【試験科目】SPI Webテスティングに似た形式で、それよりも簡単めな試験であった。　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語合わせて30分程度。性格検査も30分程度。　【対策方法】SPI-Webの問題集を解いた。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ

【コースや場所を選んだ理由】○○に旅行をしたことがあり、とても良い場所だと思ったため。　【興味ある職種とそれを選んだ理由】半導体に興味があったため。また企業で働くことについて理解を深めたかったから。　【学び・体験したいこと】普段大学院で研究しているので、企業での研究はどのようなものか体験したい。また自分が貴社にあっているの...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】スマートフォン向けのイメージセンサの設計を担当した。実際にクリーンルームでの作業もあった。イメージセンサや他のソニーの製品についての原理や理解を深める講義形式の動画配信を受講することも業務の一つであった。　【ワークの具体的な手順】PCを使っての業務であった。私が実行した評価...

【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】選択形式問題と図形配置問題。全部30分程度　【対策方法】他社で一度受けたことがあったので、流れはある程度把握していた。

【質問内容】入社理由 入社前後のイメージギャップ 仕事内容 働きやすさを感じる時は どのような人がそのSC社員に向いていると思うか お客様と接するうえでコミュニケーション能力以外に何が大切か 仕事で悔しい思いをした際どう乗り越えたか　【注意した点・感想】選考要素はほぼ無いと感じていたが、一次面接で社員訪問の感想...

【志望理由（300字以内）】私は直接顔の見えない相手にまで貢献できる仕事をしたいと考えており、貴社のSC社員として働きたい理由は二つあります。一つは地元を拠点に継続的なキャリアを積むことができる点です。アルバイトの経験から課題解決によって感謝される瞬間にやりがいを感じるため、損害サービス部門で専門性を深めることで、一人ひと...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】15年目ほどの男性社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ内のリンクから接続して開始、退出。　【質問内容】なぜその大学でその学科を選んだ この仕事とイメージがかけ離れていると感じるが、学業をどう生かせるか 就職活動の軸にどう合うのか どんな性格と自覚しているか...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場部長クラスの男性社員と本社人事部男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、オフィスの入口前で待機。すぐ横の会議室のような部屋に面接官と一緒に移動して開始、終了後その場で解散。　【質問内容】他社選考状況 なぜ損保か→アルバイトの業界は志望してないのか 志望動機 ...

【試験科目】一般的な玉手箱　【各科目の問題数と制限時間】言語24問・10分、計数29問・15分　【対策方法】他社選考でおおまかな流れを理解したり、就活支援サイトの練習問題を数回解いた。

【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIのウェブ版と同じ　【対策方法】SPIの対策本を何周か行った。 時間が短いので時間を意識して演習をする。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長クラスと思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】研究内容を5分程度で説明して 気になったことの深堀り（難しいところ、今後の展望、工夫したこと等） 研究室の人数と自身の役割 将来やりたいこと 大学でのサークル活動についての深堀り（やったこと...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスだと思われる。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 研究内容について5分以内で説明 研究の難しさ、それに対してどう取りくんでいるのか どういった分野に自身の研究を活かせるか 学生時代に力を入れたことの深掘り ソニーの志望理由 ...

【選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述してください。】私は、顧客視点で世界中の人に愛されるものを創り、世界に価値を届けたい。この夢を持つに至ったきっかけはDJサークルの経験からだ。集客の課題に対してお客様が求めるイベントを徹底的に追求した結果、継続的に300人以上の集客を実現した。このように多くの方...

【選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述してください。（500字）】私は架け橋となって多くの人に感動を届ける仕事をしたいと考えています。理由として、インフルエンサーのSNS運用経験から、試行錯誤しながら魅力をいかに伝えるかという難しさ、楽しさを実感したとともに、視聴者の方の「私も◯◯ちゃんのようになり...

【志望動機をご記入ください。（500文字以内）】私は世界中の人に愛される製品・サービスを創り、世界で活躍するという夢があり、この夢を叶えるために貴社が最適だと考えているからだ。この夢を持つに至ったきっかけは、サークルの経験からだ。集客の課題に対してお客様が求めるイベントを徹底的に追求した結果、継続的に300人以上の集客を実...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】主に3つある。1つ目は職場での業務体験、2つ目は参加コース共通のプログラム、3つ目は人事主催のプログラムだ。1つ目に関しては、ユーザーを中心に考えながら、提供する体験価値を実現するための一連の流れを体験した。2つ目に関しては、参加コースの業務紹介や研修講座、交流ランチや最終...

【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】SPIのウェブ版と同じ　【対策方法】SPIの対策本を何周かすれば問題ない。 時間を意識して解く。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】他にインターンシップに応募している企業や既に内定が決まっている企業 UI/UXデザイン・人間中心設計に関する取り組みを5分ほどで紹介 研究深掘り　 これまでUI/UXについて勉強したことはあるか　 この...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】イメージセンサーの開発に向けて評価や測定を行う部署に配属されました。体験内容としては、実際に社員さん達が行っている測定や解析を標準サンプルを用いて一連の流れを体験しました。最終日に発表があったため、発表に向けて後半2日は資料作成をしていました、　【ワークの具体的な手順】全体...

【試験科目】言語・非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同様　【対策方法】SPIの対策本

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】インターンシップ受け入れ先の課長　【会場到着から選考終了までの流れ】まずアイスブレイクから始まり、事前に用意した研究スライドを投影し研究紹介をしました。その後、スライドをもとに質問されて答えました。最後に5分程度逆質問が行われました。　【質問内容】・研究内容に関する質問（先行研...

【志望動機（500文字以内）】私はインターンシップを通して、これまでの研究を生かしつつイメージセンサーの技術を学ぶことと、業界を牽引する高い研究開発力を持つ貴社で企業における研究を学ぶことの二点を目的に参加を志望します。一点目について、私は現在◯◯の研究をしており、その一環として◯◯◯◯◯を自作しました。使用する◯◯素子や...

【ソニー損保を志望する理由】私が貴社を志望する理由は、自身の就職活動の軸である、お客様と直接接し、生活や人生の安心を支える存在になるという思いを実現できると考えたからです。その中でもダイレクト型保険を提供し、常にお客様のご期待に添えるようなサービスの追求をされている貴社に魅力を感じたため志望致しました。実際に貴社に入社した...

【試験科目】数学 言語　【対策方法】特にしてない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長 役員1名　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付をしてから待機 面接室に案内された後に面接開始　【質問内容】選考状況 なぜ保険業界 なぜソニー損保ではないと駄目なのか ストレスはどのように発散しているのか 長所・短所 アルバイトでの取り組み ...