【専攻・研究内容を教えてください。（300文字以内）】私は、◯◯の物性に関する理論研究を行っています。研究対象は◯◯という物質です。この物質は今までには考えられない物質の構造をもち、新たな物性を持つ可能性があります。その中でも、◯◯という原子を含む◯◯では◯◯としての性質を持つことが2022年に実験で初めて観測されました。...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ミラーレスカメラの経営企画体験を実際に行った。エクセルを用いて、数値予測や販売施策の立案などを行った。かなり財務会計的な一面が強いと感じた。基本的にはグループごとにワークを進め、定期的にメンター社員からのアドバイスがある。最後に全体でのプレゼン時間がある。　【ワークの具体的...

【試験科目】言語・非言語・計数　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ　【対策方法】対策本を一冊買い、対策

【ゼミ・研究室で取り組まれている内容をご記入ください。】特に力を入れて学んでいるテーマはイノベーションの実現メカニズムの解明だ。実際に過去にイノベーションに成功した企業の事例を用い、成功要因を内部と環境要因から分析する。イノベーションは異なるプロセスやメカニズムを経て発生しているため、様々な成功条件や状況などを学ぶ。それを...

【説明会の具体的な内容】ソニーグループのいくつかの部門が入れ替わり説明するというもの 後半にまとめて質疑応答時間があった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大規模展開　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】扱っている領域は広く、社員はとても気さくな方が多い　【このイベントを通しての感想】とても気さく...

【あなたが取り組んだ／取り組んでいることについて、下記の 6 つのポイントを含めて記述してください。（400 文字以内） セールス＆マーケティングコースが第 1 希望の方については、経験を 2 つ記述してください。（700 文字以内） ポイント：(1)きっかけ・背景(2)設定したゴール(3)体制・役割(4)こだわ...

【選んだコースで、あなたがソニーで取り組みたい内容について記述してください。（500 文字以内）】私が貴社で実現したいことは、◯◯の技術開発と、その技術を社会に役立てる事業化です。大学での◯◯参加を通して、開発したロボット技術が競技内の課題解決に限定されることに惜しみを感じ、学んだ工学知識とスキルを人のために活かしたいと考...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】エンジニア、部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsで行う。　【質問内容】自己紹介 研究紹介とそれに対する質問 ESに沿った質問 逆質問 研究で行き詰まった時どう対処するか 研究はグループで進めているか、個人か 志望動機 注目しているプロダクト...

【試験科目】言語、数学　【対策方法】一度体験して形式になれる

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームごとに全く変わるためわからない。社内の開発に関わることなので答えられないが、システムの新機能の開発。 開発している最中に何回か社員さんにフィードバックをいただき、修正を施し、最終日に部署内で発表。　【ワークの具体的な手順】朝に今日取り組むことや課題点等あれは質問...

【卒業／修士論文や、学科／専攻の授業の中で、最も力を入れて学んでいるテーマの概要を記述してください。】機械学習は、データからパターンを学習し、予測や分類を行う技術です。近年のデータ量の増加と計算資源の進歩により、機械学習は急速に発展し、多くの分野で応用されています。画像認識、自然言語処理、推薦システム、医療診断など、機械学...

【社会人になって取り組みたい仕事（具体的にどんなことをしたいか）を教えてください。（300字以内）】法人営業に携わり、信頼を築きながら適切な提案をすることで、人々に感動体験を届けたい。例えば、ブライダル事業を行うお客様への営業を通して、望むすべての人に特別な時間を提供したい。アルバイト経験を通して、結婚式の唯一無二さを実感...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場の年次の高い社員1人、人事1人　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに接続　【質問内容】・アイスブレイク ・自己紹介 ・セールス職の志望理由 ・入社後活かせる力 ・最近気になっているIT技術 ・これまでに成果を出した経験 ・挑戦しようと思ったができなかっ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらいの現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに接続　【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・就活の軸 ・学生時代の取り組み →困難だったこと →それに対するアプローチ →周りの反応 →学んだこと ・プログラミング経験について ・なぜ技術職...

【承諾/辞退理由の詳細】社員の人側は良い人ばかりで印象が良かったが、どちらかというとベンチャーよりのマインドを感じたので自分には合わないのではないかと思ったから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【研究概要】◯◯に◯◯を配置した際の物理現象について研究している。研究目的は、◯◯に注入された◯◯が◯◯に変換される効果を観測し、どれほど産業利用が可能であるか確認することだ。私は◯◯を◯◯により注入する。その際に重要となるのが、◯◯がどれほど◯◯に吸着するかだ。現在私はこの◯◯の◯◯の吸着性について、実際に◯◯を曝露し、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40・50代のエンジニア　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに入室してから面接開始　【質問内容】・自己紹介 ・研究について ・自己PR ・入社後したいこと ・どんな事業に興味があるか ・どんな社会人になりたいか ・プログラミング経験 ・どんな人だと言われ...

【試験科目】compass 言語と非言語　【対策方法】他のSPIやCABなどの対策をしていれば解ける マイナーではあると思う

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の人事とベテランのエンジニア　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsに入室してから面接開始　【質問内容】・選考状況 ・希望勤務地 ・アルバイトについて ・自己紹介 ・学科を選んだ理由 ・研究室を選んだ理由 ・研究テーマについて ・入社後にしたいこと ・...

【当社への志望理由を教えてください。】2つある。1つ目は、ネットワークの根幹を支えているプロバイダーに興味を持ったからだ。私は、小学生の頃から自宅でインターネットを使用できる環境が整っていた。しかし、その当時は回線が途切れてしまうことが時々あった。そこで、自らで回線を復旧できないかと試行錯誤していた。それを調べていく過程で...

【説明会の具体的な内容】ソニーグループの各社（ソニー株式会社・SSS・SIE）の概要と実際に勤務しているOBの話を伺った。具体的には、従事している内容やオンライン環境整備の程度、役に立っている学部・修士時代の勉強などを伺った。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】高い実装力を持った人材の集まり　【説明会後の企業・...

【志望動機】私が本インターンを志望した理由は二つございます. 一つ目は自身の経験との関わりです. 私は研究室にて○○に関する研究をおこなっております. 研究では、過去の論文から得られる知見を新しい分野に取り入れて調査をしております.しかし、私に実用的な視点が足りておらず、課題発見や考察の段階で躓いてしまうことが多々あ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半は、ツール利用の体験、後半は前半の体験を踏まえて手法の評価と改善の検討を行った.最終的にこれらを資料にまとめて、プレゼンテーション（20〜30分程度）を行い、改善点に関して社員と議論を交わした.　【ワークの具体的な手順】部署の立ち位置や業務の説明 業務理解・簡単な演習...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】難易度はそこそこですが、油断してると解けないので軽い対策をおすすめします.

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】体験先の部署の部長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議にURLから入室 お互いに軽く自己紹介 面接 終了後退室　【質問内容】自己紹介 自身の研究紹介（2枚程度のスライドを用意し使用、5分程度） 研究に関する質疑 - その研究はあなたが最初に始めたか...