【自分の強みが最も発揮されたエピソードを踏まえた自己PR　400字】私の強みは、逆境をはねのける力である。私は準硬式野球部に所属しておりレギュラーとして試合に出場し続けたいと考えていた。2年生まで決められた練習をこなすだけになっており、試合の出場機会を得ることがなかった。私の感覚では試合に出場できると感じていたが、監督の評...

【自分の強みが最も発揮されたエピソードを踏まえた自己PR　400字】私は相手の立場に立って考え行動できる人間です。塾講師のアルバイトでは、質問回数が少ないという状況を生徒の立場に立って考えたところ、疑問を感じても質問を臆してしまうという潜在的課題に気付きました。抱いた疑問を質問できずにいると、理解を深める折角の機会を失うこ...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】テキストでの勉強

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】web　【質問内容】・学生時代力を入れたこと ・これまで一番高い目標に挑戦した経験 ・経験から得たもの ・内定をもらったらどんな仕事につきたいか ・他社の選考状況 ・志望度 ・トヨタファイナンスのどこに魅力を感じたか ・逆...

【内容】エリア限定スタッフ職の方と、チャットを通じた質問会を行った。　【注意した点・感想】福利厚生や入社後のギャップなど、様々な質問をすることができた。一つ一つの質問に丁寧に答えてくださった。また、2人の社員さんはそれぞれ違う部署で働いていたので、様々な仕事内容について伺えたのが良かった。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】web　【質問内容】・学生時代力を入れたこと ・学生時代一番挑戦したこと ・周りからどういう人だと言われるか ・就職活動の軸について ・志望動機 ・もし入社したらどんな仕事をしたいか ・言い足りないことがあればどうぞ ・逆...

【自己PR】私の強みは「全体の成果のために主体的に取り組めること」です。学生時代、部活動で部長を務めた際にこの強みを発揮しました。当時、練習に対する部員の意見交換が少ないことが課題でした。練習を良くしていくためには、部員同士で積極的に意見を交換して改善点を見つけていくことが大切だと考え、部員全員が意見を言い合える態勢を目指...

【自分の強みが最も発揮されたエピソードを踏まえた自己PR】私の強みは、「よりよい結果を導くための追求に、妥協しないこと」です。現在所属する◯◯部で、新入生勧誘活動のための協賛金の増額を達成しました。◯◯部は、選手層の厚さが勝敗を左右するため、より多くの新入生の入部が必要です。そこで勧誘活動費の増額が、スタッフの私にもできる...

【自分の強みが最も発揮されたエピソードを踏まえた自己PR（400）】「周りをうまく巻き込む姿勢」。私の強みです。カフェでのアルバイトで発揮しました。私は、すぐに発行できるお得なプリペイド方式のお店用カードを利用していない常連の方がいることに気づき、お得なカードなのでより多くのお客様に知ってもらいたいと考えカード発行大会を企...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】前回より年次の高い社員　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB面接　【質問内容】学生時代頑張って取り組んだことを教えてください。→前回同様、概要を話した後深掘りが始まる。 他社の選考状況を教えてください。 トヨタファイナンスの志望理由を教えてください。 最後に何か質問は...

【自分の強みが最も発揮されたエピソードを踏まえた自己PR（400字以内）】私の強みは「課題発見力と解決力」です。この強みはアルバイト先であるディスカウントストアの課題解決に活かされました。配属部署は同エリアの店舗に比べて売上が低く、担当従業員は売上を伸ばすよう求められました。そこで売上データ等を分析すると、売り場スタッフの...

【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い他業界の会社から内定をもらったため。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】若い人事の方に選考状況等をお話しした後、面接会場に移動。　【質問内容】あなたと強みと弱みをそれぞれ教えてください。 強みは入社後どう活かされると思いますか。 弱みはどう改善していきますか。 他社の選考状況を教えてください。 ト...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱　【対策方法】他社の選考を通じて問題に慣れておく。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB面接　【質問内容】今困っていることはありますか。（アイスブレイク） 学生時代頑張って取り組んだことを教えてください。→概要を話した後、深掘りが始まる。 アルバイトについて教えてください。 最後に何か質問はありますか。　...

【自身の強み、自己PR（400字）】私の強みは何事にも積極的にチャレンジすることです。私は小中高と◯◯◯◯部に所属しており、特に高校では強豪校からの推薦入学者ばかりで実力のある選手が多く所属していました。入学してからそのことを知った私は入部を諦めましたが、試合で活躍したいという思いを捨てきることができず、◯月ごろに思い切っ...

【自己PRとその強みが最も発揮されたエピソード】私の強みは先を見据えて目の前の課題を一つ一つ解決することで仕事に確実に取り組むことである。この強みはアルバイトで発揮した。お客様に快適な食事をしてもらうことを目標にしていたが、お客様の満足度が低くクレームが多いという課題があった。その原因は早くお客様をご案内するためにスピード...

【自己PRとその強みが最も発揮されたエピソード】私の強みは当事者意識をもって行動できる点です。サークルにおいて◯◯◯◯の◯◯◯◯を受けた際、私は◯◯係として面会をしました。しかし◯◯との◯◯◯◯により、面会の◯◯手間で先方へ迷惑をかけてしまいました。この失敗は、「当事者意識の低さ」が原因だと感じました。この経験から、先方と...

【自己PR】私の強みは竜巻のように周囲を巻き込み、行動できることです。それは、社会人と学生の団体で、就活生向けイベントの推進リーダーを務めた際に活かされました。当初オンライン会議を重ねるも、意見を発信するメンバーが限定され、議論は進展せず一時は開催を危ぶむ状況に陥りました。そこで私は食事会を主催し、オフラインで意見交換を行...

【志望企業三つ】セディナ、三菱UFJニコス、クレディセゾン　【自分の強みが最も発揮されたエピソードを踏まえた自己PR（400文字以内）】私の強みは「主体性をもって課題の発見、解決を行えること」です。この強みは○年間続けている○○においても発揮されました。○○同好会という指導者のいない環境で練習を行うにあたって、試合において...

【社会人になると、消費者であった学生の立場から、価値を生む側の立場になります。 そんな社会人として、あなたは何を実現したいですか？（100字以内）】自分の発想や行動によって、社会を豊かにするビジネスを創造したいたいです。周囲の人々や社会に支えられてきた分、社会に対して付加価値を生み出し提供する側になる義務があると強く感じ...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なWebテストと同程度の問題数と時間制限だと思います。　【対策方法】玉手箱の対策をしていれば問題ないと思います。

【内容】職場見学会は午前と午後にありますが、気になっている職種の方に参加することをおすすめします（一次面接終了後、内容について教えていただけるので筆記用具を忘れないでください）。　【注意した点・感想】職場見学会の後は最終面接があるので、メモをしっかりと取りました。声が聞こえにくい（大きな声を出せない）ので、なるべく前にいた...

【志望動機】現在、日本の社会環境の変化から日本の決済ビジネスは変革期に突入しており、キャッシュレスの本格化、デジタルイノベーションの進展などから消費者ニーズは多様化しています。そこで私は、今後の日本社会に大きな影響を与えるクレジット業界に興味を持ちました。貴社は、販売金融事業とクレジットカード事業を主な事業として取り組んで...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】本当は面接官は2人いる予定でしたが、都合により1人になったそうです。　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同じような流れです。緊張をほぐしてくれる社員の方がいるのが特徴です。　【質問内容】一次面接と同様、始めに自己紹介と最近はまっていることを聞かれました。質問内容は一次...