【説明会の具体的な内容】企業情報、質疑応答、仕事内容、先輩社員座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】認知度のある大手会社の資産運用会社のイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】業界内でアジア1番の規模間の企業のイメージ　【このイベントを通しての感想】売上が業界内でアジアで1番の点に魅力を感じた

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容を教えてください。】グローバル化が進む時代に於いて英語をはじめとする複数言語の習得は必須事項であると考えていたため、学生生活を通して語学学習に力を入れた。幼稚園時代から継続して英会話教室に通い、ネイティブスピーカーの先生とマンツーマンで日常会話からビジネスシーンまで様々な場面で応用で...

【当社のインターンシップに参加したい理由、習得したいことをご記入してください。（300字）】顧客の課題解決に向けた、最適なソリューションを提供している貴社の業務に興味があります。この夏、IT企業の2週間のインターンシップに参加し、業務の難しさと楽しさを体感しました。メンバーの中で一番の初心者という立ち位置からのスタートで、...

【今回のインターンシップでITに挑戦しようと思った理由、携わりたいと思った理由をご記入ください。200 】貴社のインターンシップを希望する理由は、社会インフラとして機能する金融を、システムを通して支える業務の面白さややりがいを体感したいからです。 ◯◯で、◯◯を利用した経験があります。◯◯により、◯◯に時間を割けるようにな...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に業務やワークで出てくるお客様についての詳しい説明があり、その後にお客様が抱える課題を皆で整理し、どのような対応策があるか資料を作成しながら考えました。最後に発表の機会があり、FBをいただくことができます。　【ワークの具体的な手順】全体での説明→グループワーク→発表・F...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、時間になったら接続。終了したら切断。　【質問内容】ケースワーク15分、それに関連した面接が残りの30分。 最初の15分で、フェルミ推定を含めたケースワークを数題解く。残りの30分で、フェルミ推定の説明...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので、時間になったら接続。終わり次第切断。　【質問内容】・なぜデロイトの中でもここか？ ・10年後どうなっていたいか？そうなるために必要な能力は何か？ ・人生で最も苦労したことは？それをどのように乗り越えた？ ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長と若手社員（人事部）　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着後、受付で待機。時間になったら社員の方がいらして、控室に案内される。その後面接室に通され、面接後はそのまま帰宅。　【質問内容】・インターンの感想は？特にどのあたりが大変だった？ ・セキュリティの知識...

【承諾/辞退理由の詳細】内定をいただいた別の会社の方が、福利厚生が良く、残業時間も少なさそうだったため。　【採用人数・倍率】辞退したので不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので不明

【DTCYに興味を持ったきっかけ、DTCYのイメージをお聞かせください（400文字以下）】私はOne Career SUPER LIVEの会社説明会をきっかけに貴社に興味を持ち、インターンに参加しました。実際に参加して、3つのイメージを貴社に抱きました。1つ目は「社員の方が皆気さくである」ことです。他社のインターンよりも、...

【当社のインターンシップに参加しようと思った理由をお聞かせください。（300文字）】システムを通じて信託を支えることで、社会に貢献するITの業務に興味があります。貴社は高い技術力だけでなく、システムを使う人々に喜んでもらうための「もの創り」を目指し、人間力にも重きを置く点に魅力を感じました。私は◯◯のアルバイトで、お客様目...

【『　仕事と私　』自身の就活の軸（仕事観、人生設計、信念、どのようなビジネスパーソンになりたいか）を教えてください（400文字以内）】私の就活軸は大きく分けて2つある。まず、成長できる環境であるかということ、そしてグローバルな業務があるかということだ。貴社が、この2つの軸に合致した企業であるため、志望した。 前者について...

【最も力を入れて取り組んできたことについて、簡潔に入力してください。】学生スタッフ◯◯名の塾のバイトリーダーとして、研修制度を体系化しサービスの質向上に尽力した。塾の課題は（1）新人教育における非効率的で不完全な指導、（2）学生スタッフの士気の低さの2点であった。そこで（1）に対し、研修チェックシートを導入。（2）に対して...

【 最も力を入れて取り組んできたことについて、簡潔に入力してください。（200文字）】シフトリーダーを担う◯◯のアルバイトで、閉店脱却を目指した。コロナによる売上激減の回復には新規客獲得が鍵だと考え、3つの対策を講じた。（1）駅へポスター掲示（2）店頭呼込み（3）近隣住宅へチラシ投函だ。皆に協力を依頼したが、感染の心配から...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】信託銀行の中でも個人事業、不動産事業についての課題。個人事業でいえば、信託一家にはなにができるのか（資産運用から相続の提案）を行った。不動産事業は自分たちが不動産担当としてとある場所の跡地の今後の運用方法についての提案。　【ワークの具体的な手順】事前に資料を渡されているので...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】録画面接なので無し　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので無し　【質問内容】自己PR（自身の強みなど）を60～90秒以内 録画面接だったため何回も撮り直しが可能であった。 また、時間制限も60秒から90秒以内であり、その中で自分自身んがどのような人間かわかるよう...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同様　【対策方法】特になし

【最も力を入れて取り組んできたことについて、簡潔に入力してください。（200字以内） 】最も注力したのは◯◯研究会の代表の職務である。コロナ禍で思うような活動ができない中でも1人ひとりが楽しめるサークルにしたいという思いがあった。そこで、私はオンライン面談やアンケートの導入を通して、不安の解消ややってみたいことの聞き取り...

【説明会の具体的な内容】企業情報、質疑応答、仕事内容、先輩社員座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】地域密着の営業により、お客様のニーズに応えることができるイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】銀行や資産運用、不動産など、多角的な事業展開をしているイメージ　【このイベントを通しての感想】地...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】特になし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：個人事業、不動産事業 2日目：投資家事業（1.ファンドの選択と提案、2.地域課題の解決提案） 3日目：法人事業（1.株式の選定、2.新規株主と既存株主への株式提案、3.経営課題解決への提案）、社員座談会　【ワークの具体的な手順】全体でワークに関するレクチャーを行...

【試験科目】デザイン思考テスト（創造セッション、評価セッション）　【対策方法】特になし

【インターンシップへの応募動機をご記入ください。】貴行の信託業務への理解を深め、顧客への向き合い方を学びたいからである。私は顧客に寄り添って働くことができる信託業務に興味を持つ。広い業務領域を有する貴行では、信託銀行だからこそできる顧客への貢献の仕方を体感することができると考える。また、信託業務を任せてもらうためには、信頼...

【インターンシップへの応募動機をご記入ください。（200文字以内）】大切な資産を、幅広く運用することで顧客をサポートする信託銀行の業務を、深く理解したいためです。信託銀行は銀行業務に加え、信託業務、併営業務を行う幅広さが魅力だと感じます。しかし、その内容において具体的な理解が不足しているため、体験し学びたいです。国内唯一の...

【あなたが学生時代に力をいれたことを教えてください。（100字以内）】採用コンサルの長期インターンにてクライアントの採用応募数を上げたこと。後輩2名と共にペルソナへの訴求法を変え採用媒体を1つに減らし一点集中の尖った採用に変えた。結果前年比○○%の応募数となった。　【あなたが身の回りで課題と感じる事柄を1つ取り上げ、「なぜ...