【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI WEBテスティングでした　【対策方法】問題集を一周した。その後はなるべく多く実践を行い、試験に慣れることをした。

【研究内容を記入（500字）】◯◯の遡上に適した◯◯の最適化に取り組んでいる。目的は、全長の異なる◯◯の遡上に最適な魚道底面に設置する円柱突起物の配置間隔を求めることである。近年◯◯は個体数が激減しており、その一因がダム等による水位の不連続さがある。解決策として、魚道の併設があるが、既設魚道は遊泳魚用に設計されているため、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代の女性の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクから時間になったら接続して開始　【質問内容】・自己PR（3〜4問程度の深堀） ・就活の軸 ・就活を通して価値観が変わったことはあったか（深堀） ・志望動機（2問程度深掘り） ・入社後したいこと（1問程...

【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから参加　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：IT業界についてみんなで資料を読みながらワークシートの記入と発表をした。 2日目：仮想のプロジェクトをエンジニアと営業として体験した。ワークシートを資料を整理しながら埋める作業がメインであった。　【ワークの具体的な手順...

【あなたの長所を教えてください。（200） 】自律し、惜しみなく努力できるところである。負けず嫌いな性格であるため、目標達成へのモチベーションを維持し、主体的かつストイックに行動できる。高校では独自の取り組みとして、引退まで毎日剣道日誌をつけ、県下1の剣道部のレギュラーを勝ち取った。◯◯パトロールのアルバイトでは、チーム...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】アプリを起動して録画する　【質問内容】自己紹介（30秒） 達成困難な目標を設定して、その実現に向けて取り組まれた経験について（3分） 自分が持っている知識やスキルでは解決が難しい課題に直面し、新しい知識やスキルを身につける必要があった...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業であるため　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【大学時代に所属した部活動、サークル名とその活動内容を記入してください。】所属していた◯◯サークルでは上位トーナメント出場が目標でしたが、練習時間が少なく、メンバーが主体的に活動できていないことが課題でした。そこで、自宅で取り組める練習方法の共有を提案し、連絡のグループを活用して、どういった練習に取り組んだのかの実践報告を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方、事業部長　【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始、終了後退室　【質問内容】自己紹介＋自己PR（時間制限は特に言われなかった）、学生時代に頑張ったこと（主に深堀される）、人生で一番挫折した経験、業界・企業・職種の志望動機、所属しているサークルの活動について、専攻...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】標準　【対策方法】青い参考書

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後控室へ 時間になったら面接室へ　【質問内容】自己紹介、自己紹介の中で話したスポーツとアルバイトの経験について触れられる、SIerの志望動機、営業とSEの仕事に対するイメージ（自分の言葉で説明すれば大丈夫。答えはないと仰っていた...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各回で内容が異なる。セミナーだけで終わるvisitもあれば、個人金融業務、不動産業務など、お客様の悩みや課題を解決する課題解決型のインターンなど様々ある。社員と個人面談する機会も設けられており、待遇が厚い。　【ワークの具体的な手順】グループワークは基本的に半日程度で行われる...

【現在、好奇心・関心を持っていることを教えてください。】海外旅行に興味があります。新型コロナウイルスの影響で海外はおろか、外出もまともにできない生活を強いられている中で、海外に非常に強い関心を持っている私は、多くに国に足を運んで多様性を学びたい。　【次の設問でご回答いただく「自分にとって高い目標を掲げ、やりとげた経験はなん...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅女性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】幅広く聞かれた。学生時代頑張ってきた事、強み弱みなどの私自身の質問やインターンシップの志望動機、あなたの強みをインターンでどのように生かすかなど志望度や再現性も問われた。どちらかと言えば志望度系の質問が多か...

【試験科目】言語非言語性格検査　【各科目の問題数と制限時間】各20分程度　【対策方法】練習問題を解く

【数あるインターンの中で、デロイト トーマツ サイバーのインターンを志望する理由は何ですか？ 100文字以上600文字以下】私が貴社のインターンシップを志望する理由は2点ある。まず1点目は、サイバーセキュリティコンサルタントの業務理解を深めることだ。現代は不確実性が益々高まり、ビジネスや組織そして個人を取り巻く環境が変化...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】説明会にグループワークが挟まったような形式。伊藤忠テクノソリューションズの特長を他のSIer企業と比較して、PTTをグループで話し合いながら埋めていき企業理解を深めた。実際に行うような業務をグループで体験する機会もあった。　【ワークの具体的な手順】資料が配られて、グループで...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明（録画面接のため）　【会場到着から選考終了までの流れ】動画の撮影→送信　【質問内容】今までで最も熱中したことを「1分間」でPRしてください。（※学業・サークル・趣味等、どんなことでも構いません） 自身はサークルのことをPRした。サークルの経験を活かしてインターンシップでど...

【留学もしくは海外在住経験がある方：具体的な内容を記入してください。（※全角150文字以内）】◯◯の◯◯大学に6か月間交換留学をした。留学中には研究活動や現地の友人との課外活動を通じて、新たな考え方や人との信頼関係の築き方を学んだ。　【当社のインターンシップに参加したい理由、習得したいことをご記入してください。（※全角30...

【説明会の具体的な内容】企業についての説明 仕事内容について 販売している商品について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】高い商品を営業するため、難しいイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】実際に、販売している商品の営業体験を行ったが、さらに営業の難しさを実感した。　【このイベントを通して...

【自己PR（300字）】私の強みは、観察力があることと責任感が強いことです。私は結婚式場でのアルバイトで、リーダーを任せてもらうことがあります。普段ももちろんですが、リーダーは特に会場全体の状況を把握する力が求められます。そのため、自分が任された仕事だけに囚われず、ゲストやお二人をよく観察してすぐに要望に応えられるようにし...

【試験科目】言語、非言語（計数）、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同様。　【対策方法】市販の問題集。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部のユニットリーダーと思われる中堅社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】本店の3階で受付を済ませ、呼ばれるまで待機。　【質問内容】・他社の選考はどれくらい進んでいるのか。 ・複数内定を得た場合、どのようにして入社する会社を決めるのか。 ・中高生時代はどんな部活をして...

【承諾/辞退理由の詳細】社会的意義に共感できたため。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】6月1日に対面で書類提出する必要あり。　【内定後の研修など】不明。　【採用人数・倍率】不明。　【内定者の採用大学・学歴】不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の人事。　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZOOMで接続。　【質問内容】・中高生時代にはどんなことに取り組んだのか。 ・アルバイトではどんなことに取り組んだのか。 ・趣味はどんなことか。 ・運動は好きか。 ・他にはどんな企業を受けているのか。 ・な...