【会場到着から選考終了までの流れ】選考の説明→GD→今後の予定　【GDのテーマ・お題】「幸せとは何か」の定義　【GDの手順】ブレイクアウトセッションに分けられた後に、自己紹介をし、すぐに始まった。6人ほどのグループ。それぞれのアイデアを述べ、共通項を探った。その内容について議論し、最終的にまとめる一文を作り、終了。特に発表...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30台ほどの女性社員。人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでFacehubというアプリを使用。　【質問内容】も学生時代に頑張ったことと自分の強み弱みの深堀りがメイン。会話形式で進んでいったので、リラックスして面接に臨めた。今後の学生生活で挑戦したいことは何かとい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代、データ戦略部　【会場到着から選考終了までの流れ】FaceHubというツールにアクセスし、面接官の入室を待つ。　【質問内容】・自己紹介（アイスブレイク的に） ・ゼミでの研究内容 グループでの立ち回り、実施している分析 ・所属サークルのこと 大学生活における位置づけ...

【データについて、考えを自由に述べてください。】データとは、1つあるいは複数の事物についてその特徴量を集計したもので、ある一定の分析に利用されます。データの蓄積は大いに◯◯するため、◯◯化が進む現在ではデータを集計し分析する◯◯が増加しています。これらは多くの場合、◯◯や◯◯の調査など◯◯に積極的に活用されています。データ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある仮想的な企業のデータをもとに、新規顧客の獲得戦略を考えるというもの。個人でのデータ分析（マーケティング関連のものや統計的なもの）やグループワークを通じて納得感のある戦略につなげる。プレゼンテーション、フィードバック共にある。　【ワークの具体的な手順】市場分析について簡単...

【説明会の具体的な内容】社会を現在取り巻いている環境は何か、キャッシュレス業界の成長性について説明があり、三井住友カードが他社にはないどんな先進的な取り組みをして差別化を図ったいるのかが分かった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】自由、金融だけどおしゃれ、成長産業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】三井住友カードが所有しているアセットをできるだけ利用して、キャッシュレス新規事業を立ち上げるワーク。鉄道産業や旅行産業、スポーツ産業等、すでに新規事業を立ち上げてSMCCが参入していく産業は指定されている。　【ワークの具体的な手順】まず、自己紹介を軽く行なった後、どの産業に...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代、女性、入社9年目、非常に穏やか　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接に接続し、面接開始、終了後はセッションを終了　【質問内容】簡単な自己紹介（大学や研究テーマ、趣味、アルバイトなど）、学生時代に頑張ったこと、その深掘り（背景やどういう志を持って行なったのか）...

【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間になったところでブレイクアウトセッションに振り分け、開始という流れ　【GDのテーマ・お題】「幸せとは何か」定義してください　【GDの手順】ブレイクアウトセッションに分割後、すぐに開始。自己紹介したのちに、各々の定義を述べ共通要素を抽出、その内容について漏れがないかなどを議論して、最...

【学生時代に最もチャレンジしたことを教えてください。】チャレンジしたことは、塾講師アルバイトにて生徒の成績向上への取り組みである。私は、昨年度より成績が低迷するクラスに数学担当として着任し、個々の生徒との面談により「集団授業ゆえに各々の苦手が放置されている環境」に見出した。このため、集団授業後に個別質問時間の設置を社員の方...

【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語（25分・56問）、計数（35分・40問）、性格（時間制限なし・68問）　【対策方法】参考書

【説明会の具体的な内容】企業説明、座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】変化が少ない業界で、ルーティーンワークが多そう。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】IT企業との競争が激しく、新規事業の立ち上げにも積極的であるイメージ　【このイベントを通しての感想】座談会がメインであり、企業説明のみならず...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】特になし

【学生時代に頑張ったこと】所属するNPO法人の活動の中で、大学での◯◯◯◯向けの講義の◯◯を担当し成功させたことだ。◯◯段階では「実践的な主権者教育の重要性を理解する」という目標を達成するために必要なコンテンツが多すぎて時間内に収まりきらないという課題があった。そこで私は最も時間がかかるグループワークを何度も実際に試すこと...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新商品開発というお題だった。交通、旅行、小売り、飲食などの業界の中から一つ選び、その業界でのキャッシュレスを推進するための新商品を企画した。議論のフローやフレームワークなどのヒントは色々と与えられた。　【ワークの具体的な手順】対象となる業界選定→アイデアだし→現場社員にヒア...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代ほどの男性社員。人事部の管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでFaceHubというツールを利用した。　【質問内容】主に学生時代に頑張ったことと性格についての深掘りだった。とはいえ一つの解答に対して詰められるというようなことはなく、表面的な部分を広く聞いて学...

【会場到着から選考終了までの流れ】選考の説明→GD→今後の流れ　【GDのテーマ・お題】10年後の新しいサービスを考えろ　【GDの手順】1人1人が考えたことをアイデア出ししていき、そこから全体としての方向性を定めるボトムアップ形式で進めました。最終的には2人ほどのアイデアを統合し、より発展させた形でのサービスを考え、時間ギリ...

【投資銀行部門を志望する理由について400字以内でお書きください。】いわば資本主義下における知の総合格闘技であるM&Aを通じて、顧客の企業価値向上を支援することに強い関心があるからだ。他社の投資銀行での長期インターンを通じて、私は企業と市場を結びつける架け橋として高い専門性をもって企業の発展に貢献する投資銀行業務に刺激を受...

【説明会の具体的な内容】会社概要　今現在の事業内容　業界について　今後のビジョン　福利厚生　業務内容　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】実際には具体的にどのような事業を行なっているかなどは自分の中では不明でイメージがあまりなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】どのような意思決定を行う際も、お...

【説明会の具体的な内容】●オリエンテーション ●テーマ別プログラム ●パネルディスカッション　※LIVE配信！ ●座談会　※LIVE配信！　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】SMBCの出向先のイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】働きやすく女性でも活躍できるフィールドがあるイメージ。　...

【説明会の具体的な内容】・業界説明 ・SMBCグループ内での位置付け ・企業理念・ビジョン ・事業内容 ・インターン情報　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】金融業界であるため堅実で誠実なイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】物腰が柔らかく明るい社員の方が多かった。 キャッシュレス業界...

【インターンへの応募動機】キャッシュレス業界及び貴社についての理解を深めたいからです。私はキャッシュレス決済のスマートさに魅力を感じており、キャッシュレス決済比率が低い日本のキャッシュレス化に貢献したいと思っています。それにより、調和の取れた美しく、便利な社会を築き上げることができると信じています。インターンシップに参加す...

【学生時代に最もチャレンジしたことを教えてください。】私が最も力を入れたことは学問です。 私は知的好奇心が強く、上述の資格欄に書かせて頂いたように、これまで文系理系問わない様々な資格を取得し広く教養を広げて参りました。どの資格もかなりの勉強量が必要とされ、辛く感じることもありましたが、その過程もまた成長を実感できるもので...

【学生時代最もチャレンジしたことを教えてください。（300字以下）】大学の◯◯サークルでオンライン合宿を企画したことだ。私はコロナ禍で失われた交流の機会を作り、サークル員を楽しませたいと感じていた。しかし全く前例がない状態で会議は難航した。そこで私は、係メンバーのアイデアに留まらず異なる視点からの意見も必要だと考え、2つの...

【学生生活で一番力を入れて取り組んだ経験を教えてください。また、なぜそれを一番頑張り、どのような行動をしてきたかも合わせて教えてください。（400）】◯◯サークルの◯◯係の仕事に力を入れました。そのサークルは定着人数が少ないという課題を抱えていました。各学年約◯◯名という少ない定着人数を増やして、練習の幅を広げたいと考えて...