【試験科目】言語、非言語、正確　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIテストセンターと同様　【対策方法】市販の参考書やスマホアプリなどで同様の形式の問題を何回も解いた。　【参考にした書籍・WEBサイト】市販の参考書、スマホアプリ

【承諾/辞退理由の詳細】成長環境を求める中で、仕事も自分のやりたいことと合致していて、社員の人柄もよかったため、業務時間が長くてもストレスに感じることなく仕事をすることができそうだと感じたため。　【内定後の課題の有無】無し　【内定後の拘束】無し　【内定後の研修など】無し ただ、強制ではないが、希望すれば内定者バイトをする...

【経緯】最終面接の前に気になっていることを質問し、お互いの解像度を高める場として設定された。　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→人事から就活状況に関する質問→学生から聞きたいこと聞く→最終面接について→退室　【質問内容】人事→学生 ・選考状況について 学生→人事 ・残業など働き方はどんな感じなのか？ ・チ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途9年目（社会人20年目くらい）のエンジニア社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→逆質問→退室　【質問内容】・最新の就活状況について ・自己紹介・自己PR・志望動機を3〜5分程度で ・なぜ今の大学・学部に進学したのか？ ・研究内容となぜそのテーマを選択し...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の女性社員。とても穏やかで話を丁寧に聞いてくださる方だった。　【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面接→逆質問→退室　【質問内容】・自己紹介・自己PR・志望動機をまとめて1〜3分ほどでしてください ・なぜ今の大学・学部に進学したのか？ ・研究内容の説明 ・なぜそ...

【長所・短所】長所は「高い向上心を持ち、成長のために妥協せず努力できること」だ。この強みを発揮して、高校時代50人規模の◯◯部で部内最低レベルの実力からレギュラーを獲得した。私は入部当初、試合の出場時間が最も短く部内最低レベルの実力だった。そんな厳しい状況下でも高い向上心を持ち、「2年生のうちにレギュラーを獲得する」という...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】代表と副代表　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス入り口で待機→副社長が迎えに来る→社長が入室し面接開始→面接終了後はエレベーターまで送ってくださった　【質問内容】・自己紹介プレゼン（5分） ・小学校の頃はどのような性格でどのような存在だったのか？ ・中学校の頃はどの...

【長所・短所】私の長所は、継続力とチャレンジ精神です。3年前にK-Popアイドルの言葉を字幕なしで理解したいという思いから、韓国語の勉強を始めました。しかし学習を進める中で独学での限界を感じ、本場の韓国語に触れるため大学で韓国人講師の下で学習しました。また2022年の夏に韓国の語学堂の授業をオンラインで履修し、翌年には韓国...

【説明会の具体的な内容】業界内で中堅の立ち位置にあり、三井住友信託銀行とパナソニックHDという株主の強みを活かしながら、安定性とチャレンジを両立した事業展開を行っていることを説明された。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】スカウトされたため、あまり印象がなかったです。三井住友系の会社であることくらい。　【説明会...

【現在取り組まれている研究・専攻内容について簡潔にご記入ください。】〇〇において重要な〇〇としての応用を目指して、〇〇と深層学習による〇〇の研究を行っている。○○の特徴を学習することによって高精度な〇〇性能を達成した。　【上記の研究・専攻の中で、ご自身が工夫した点について、具体的な取り組み内容をご記入ください。】〇〇におい...

【学生時代に、周囲を巻き込み協力しながら挑戦をした経験、そこで成長した点について記載ください。（500）】◯◯委員会の活動において、◯◯業務の責任者を務めた経験である。私の所属する団体は所属人数が◯人を超えるが、◯◯の規則を熟知している人が1人もいなかった。また、◯◯は取り扱いを誤れば法律違反になる他、事故が発生する可能性...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】データ分析によるターゲット策定と訴求内容の提案ワークを個人で行いグループ内で発表した。ヴァリューズが提供するデータ分析ツールを利用して実際にデータ分析を行えることが特徴であると感じた。プレゼン時間は一人5分だった。　【ワークの具体的な手順】データ分析ツールや提供された資料を...

【長所・短所】私の長所は確認作業を怠らないことである。私は◯年間学習塾でアルバイトをしていたが、その仕事内容には生徒対応だけでなく様々な事務作業も含まれていた。私が働いていた校舎は規模が小さかったため、基本的に◯人もしくは校舎長と◯人という少ない人数で仕事しなければいけなかった。そのため学生アルバイトが事務作業においてミス...

【会場到着から選考終了までの流れ】入室→注意事項説明→自己紹介&アイスブレイク→ディスカッション→発表→個別フィードバック→一人ずつ感想発表→退室　【GDのテーマ・お題】マーケティングに重要な観点3つ　【GDの手順】役割分担→前提確認→ターゲットの決定→発散→収束 マーケティングを専攻している方がいたので、その方を中心に...

【学生時代に、どのような挑戦をしてきましたか】私は学生団体の○○に挑戦し、意欲の少ないメンバーが大半という中で、新入生向け新歓イベントの企画にチャレンジした。当時の課題は2つあった。1つ目はチームの意欲の低さである。この学生団体は学科から○○人選出するシステムで、意に反して所属したメンバーが多く、私の一方的な情熱だけでは仕...

【現在取り組まれている研究・専攻内容について簡潔にご記入ください。（研究テーマが未定の方は、今後取り組みたい研究内容）（100）】私は「○○○○現場における○○について」研究を行っている。　【上記の研究・専攻の中で、ご自身が工夫した点について、具体的な取り組み内容をご記入ください。(300)】まだテーマを決定したばかりのた...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】Panasonicの製品や各事業会社のアセットを用いて架空の街が抱える課題を解決するグループワーク。街に関する資料が配布され、各自でその資料を読みこみ、グループでワークを進める。最後に課題解決案を提案した。　【ワークの具体的な手順】各自で進める。適宜メンターに質問する。　【...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】就活を始めて初期のころだったため、特に対策はしていませんでした。

【学生時代に、周囲を巻き込み協力しながら挑戦をした経験、そこで成長した点について記載ください。】サークル活動において250人規模の他大学合同ビジネスコンテストの運営・改革を行った経験だ。このコンテストは毎年行われているイベントであるが、前年度までの課題に、他大学の参加者との交流の場が少ないことがあがっていた。そのため、今年...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語計35分、性格　【対策方法】一般的な問題がほとんどであったことから、SPIの参考書をやれば問題なく通過できる。

【学生時代に、周囲を巻き込み協力しながら挑戦をした経験、そこで成長した点について記載ください。（500文字）】私はアルバイト先で新人教育の改善を成し遂げた。私が勤める飲食店での新人研修では、仕事に慣れるまでやりがいを感じられない単純作業ばかりを新人にさせていた。それに加えて覚えることも多かったため、多くの新人がモチベーショ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】Panasonic社の製品や技術を用いて、「まち」（インターンシップ用に設定されたもの）が抱える課題を解決するために、どの問題にどのアプローチで着手するか考えるグループワーク。資料が配布され、読み解く形式だった。　【ワークの具体的な手順】ワークの間に先輩社員との座談会が組ま...

【現在取り組まれている研究・専攻内容について簡潔にご記入ください。（研究テーマが未定の方は、今後取り組みたい研究内容）【100字まで】】「地域的な商圏を持っている遊園地の魅力を増やすためにはどうしたら良いのか」ということを◯◯のテーマパークである「◯◯」を例に取り組んでいる。　【上記の研究・専攻の中で、ご自身が工夫した点に...

【パナソニックグループのインターンシップで挑戦したいことを教えてください。】私は研究で◯◯による◯◯を行っていますが、本インターンシップを通して、その他の分析機器を用いた分析に挑戦してみたいです。また、テーマによるかと思いますが、現在勉強している、◯◯を用いたシミュレーションを行うことで、それに対する知識や理解を深めたいで...

【現在取り組まれている研究・専攻内容について簡潔にご記入ください。(100文字以内)】低圧あるいはミクロな系における気体の振る舞いを、分子の運動まで考慮する必要がある〇〇の流れを扱う学問である〇〇に基づく解析・数値解析および実験によって研究している。　【上記の研究・専攻の中で、ご自身が工夫した点について、具体的な取り組み内...