【自己PR】私は人と信頼を築き、支援をすることが好きな人間です。家庭教師のアルバイトで、自閉症の生徒を担当した際に、コミュニケーションが取れませんでした。なので「志望校合格」と「心を明るくする」ことを目標としました。まず、授業中の会話の手段が必要だと考え、ひらがなシートを作成し、会話を可能にしました。しかし、会話をするうち...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方、営業の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでオンライン面談　【質問内容】・じこPR ・学生時代に力を入れたこと ・志望理由 ・他にどのような業界を見ているのか ・志望度はどのくらいか 一次面接同様に多くのことを聞かれました。また、一次面接は基礎能力...

【承諾/辞退理由の詳細】人は良かったが、やはり子会社ということが常に引っ掛かってしまいました。　【採用人数・倍率】おそらく10人前後です。　【内定者の採用大学・学歴】MARCHが多そうな印象はありました。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の若手社員、入社3年目程度　【会場到着から選考終了までの流れ】定刻の5分前にzoomに入室し、定刻に面接官が入室して選考が始めまった　【質問内容】・志望動機 ・リースに興味を持った理由 ・うちの強みはなんだと思うか ・選考状況 ・入社後に取り組んでみたいこと ・...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部や現場経験のあるベテランの社員様。全員役職持ち　【会場到着から選考終了までの流れ】定刻の5分前にzoomに入室し、面接官が定刻に入室して始まる　【質問内容】基本的にESや一次・二次面談と似たようなことを聞かれた。 ・志望動機 ・この会社に入ったら何がしたいか、どんな仕...

【あなたが学生時代に最も力を注いだことは何ですか？またその経験の中で得たことを教えてください。】◯◯◯◯のアルバイトでお客様に配慮し、満足していただける接客と◯◯を提供することです。入社2ヶ月目に、お客様のご注文内容の料金を伝えずに提供し、お客様の想定金額より◯◯円高くお支払い頂く事態を招きました。この失敗からお客様への配...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部で現場経験を持つ社員様。入社7年ほど　【会場到着から選考終了までの流れ】定刻の5分前にzoomのURLから入室し、面接官が定刻に入室して面接が始まった。　【質問内容】・志望動機（金融業界、リース、企業） ・うちの強みは何か ・自己PR（強みと弱み） ・学生時代に頑張...

【説明会の具体的な内容】事業についての説明と質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】家電事業がメインのイメージでした。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の方からの説明を受けて、想像以上に事業領域が広いと感じました。　【このイベントを通しての感想】書類選考を通過した人のためのセミナーでしたが...

【質問内容】・本選考で面接官が特に重視していると思ったことはなにか？ ・本選考の際に提出する資料の工夫した点、どういうふうにアピールしたらよいか？ ・勤務地はどこか？ ・先輩社員や後輩など縦のつながりはどのようであるか？ ・コロナ渦におけるオンラインでの仕事の普及率　【注意した点・感想】2月の中旬と比較的早い時期に...

【現在取り組まれている研究内容について簡潔にご記入ください。（研究テーマが未定の方は、今後取り組みたい研究内容）（100文字以内）】私は情報化社会を支える◯◯において、◯◯受信器内の電子回路について研究しています。特に、◯◯検出器と集積回路を接続する際に発生する受信信号の劣化を抑制することができる集積回路を設計しています。...

【試験科目】文章問題や数学問題　【各科目の問題数と制限時間】一般的に企業が採用しているSPIと同じ設問数と制限時間　【対策方法】SPI対策本を一冊読み込めば、なんなく乗り越えられる。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自身の大学のOB2人とその上司1人　【会場到着から選考終了までの流れ】大学で実施される説明会を聞いた後に、マイページ上からOB面接を予約して選考が始まる。　【質問内容】・研究内容について5分で説明してください。 ・それに対する深掘り（社会に対する有用性や会社でどのように役立つ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1人と技術の課長2人　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上にあるurlから面接が始まる。　【質問内容】・研究内容について5分で説明してください。 ・研究内容に対しての深掘り（それを実現する上でのコストはどれくらいかかるのか、パナソニックでその技術をどのように活か...

【承諾/辞退理由の詳細】最近、大規模な人員削減（50代以降）を行っており、自身の将来性を考えて辞退した。　【採用人数・倍率】400〜500　【内定者の採用大学・学歴】関西の大学が多い、旧帝大、　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】論理的に話すことができる人が多いイメージ

【大学時代、自分で決めて取り組んだものの中で、最も達成が困難だったもの。どのように乗り越えたか。】3年次の課外授業でのグループ発表が困難であった。年次や所属大学が異なる人と関わり、◯◯としてプレゼンをまとめることが目標であった。しかし、1、2年生や4年生の間に立ち、引っ張っていくことは簡単ではなかった。私は、メンバー間の会...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらいの男性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】1分間の自己紹介（自己PRを含めて） 学生時代に力を入れたこと 学業で力を入れたこと なぜ今の学部学科を選んだのか 学業で一番学んだことは何か 第一希望と第二希望のカンパニー それぞれの理...

【「我こそ◯◯である！」◯◯に入るあなた自身を表す言葉をご記入ください。 】逆境に負けない人間　【上記の言葉を選んだ理由を教えてください。（200字字以内）】◯◯時代に体調を崩して数カ月間入院する中で病院と家で勉強を続け、第一志望の◯◯を得た経験があります。先生からは授業に長期間参加できていない状況で◯◯を獲得した前例はな...

【内容】オートモーティブ社、エンターテインメント&コミュニケーション事業部、ハウジングシステム事業部、コネクティッドソリューションズ社、インダストリー社など、それぞれのカンパニーの説明がある。　【注意した点・感想】パナソニックは現在専鋭化をキーワードに事業展開をしていて、カンパニーの細分化をしているため、どの事業部がどのよ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性、40代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】1分間の自己紹介（自己PR含めて） チームで成果を上げた経験 なぜその行動をしたのか どのような困難があったのか どうやってその困難を打破したのか 希望のカンパニー なぜそのカンパニーを志...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性、30代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】1分間の自己紹介 アルバイトについて 大変だったこと どのように取り組んだか なぜそのような取り組みをしたのか 他にアピールしておきたいことなどあるか 逆質問 学生時代に力を入れたことに...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI　【対策方法】対策本をやりこむ

【自己PR】TOEICの勉強です。TOEICでは計画を立てコツコツと勉強し、計◯回以上の受検を重ねることで、◯点から◯点と◯点スコアを上げることができました。私はもともと英語が苦手でしたが、克服するためにTOEICの問題集を時間内に解き終える練習をしました。しかし、600点あたりでスコアが伸び悩んだため、問題点を整理し勉強...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2人、技術社員1人、全員男性　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前までに面接会場に到着。待機室で交通費の精算と履歴書を提出。 面接に関する事前連絡（面接官の人数、面接終了後の流れなど）を受け、5分ほどで面接部屋に案内される。面接終了後、待機室に戻り今後の連絡を受けて...

【試験科目】言語、計数、推論、英語、性格　【各科目の問題数と制限時間】多い。性格検査以外は時間内に終わらなかった。　【対策方法】参考書やウェブサイト　【参考にした書籍・WEBサイト】SPIの参考書など

【趣味】私の趣味は◯◯です。◯◯の頃に始め、◯年間続けています。現在でも毎週末プレーしており、◯◯大会にも出場しています。また、観戦も好きで大きな大会は友達と一緒にテレビで見ています。　【特技】特技は早起きです。朝の時間を有効に使うことを大切にしており、授業や研究室が始まる2時間前には起床し、自習や読書、ランニングをしてい...