【ベイカレント・コンサルティングの志望理由をご記入ください。（200文字以内）】私は若手から業界横断的なスキルや経験を得られる環境に強く魅力を感じ、御社を志望しています。現在、多くの人の暮らしに変化を与えうる消費財業界へ興味を持つ一方、大きな産業変化のためには業界に囚われない知見が大切であると考えています。そこで、早い段階...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLに入室後、任意のタイミングで録画を開始。　【質問内容】1分程度の自己PRを行う。その他にほとんど指示項目はなかったため、自由度が高かった。周りの学生によるとある程度同じテーマが使われている傾向が見られたため、あらかじめ対策をし...

【試験科目】時事問題についての論述試験　【各科目の問題数と制限時間】日本の政策に関するものとジェンダーに関するものの2問あり、10分程度で自由に記述できる。　【対策方法】直近のニュースなどを広く見た。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部のマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、別室に案内され面接を行う。　【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れた活動、どのような研究を行っているのか、なぜその研究を選択したのかなどの深掘りに加えて、志望動機、入社後にどのようなテーマに携わりたいか、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、別室に案内されWebテストを行う。その後、ケース面接を実施。　【質問内容】自己紹介、学生時代に力を入れた活動、どのような研究を行っているのか、なぜその研究を選択したのかなどの簡単な人物面接を行ったのち、ケース面接を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、別室に案内され面接を行う。　【質問内容】簡単な自己紹介後、すべて逆質問の時間であった。企業についての疑問だけでなく、パートナーの方だからこそ伺えることも多かったため、時間はそこまで長くないように感じた。一つの質問に対...

【承諾/辞退理由の詳細】成長段階ではあるもののまだファームの規模としては小さいと感じた。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部のマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィス到着後、別室に案内され面接を行う。　【質問内容】一次面接とほとんど同様の内容であった。自己紹介、学生時代に力を入れた活動、どのような研究を行っているのか、なぜその研究を選択したのかなどの深掘りに加えて、志望動機、入...

【試験科目】言語・計数理解　【各科目の問題数と制限時間】言語25分 計数35分　【対策方法】市販の参考書での対策　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ！

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLからログイン　【質問内容】インターンやこれまでの選考の感想 自己紹介 学生時代がんばったこと（深堀） 志望動機 5年後、10年後のキャリアビジョン 関わってみたい分野・クライアントはあるか その他の企業の...

【承諾/辞退理由の詳細】IT以外の会計といったあらゆる事業内容を経験したいと感じたから　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待っていると案内される。　【質問内容】ケース面接だった。 友人に聞いたお題と私のお題が異なっていたので、人によってお題変わっているのだと思う。 10分与えられて思考し、その後発表した。発表したのち、なぜそのように考えた加藤の軽...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待っていると案内される。　【質問内容】・自己紹介 ・大学を選んだ理由は ・大学でどんなことを勉強しているのか →そこから何を学んだのか →その学びを仕事にどう活かせるのか 逆質問 基本的に、大学での学業面...

【ベイカレント・コンサルティングの志望理由をご記入ください。（200文字以内）】私が貴社を志望した理由は、自分の将来の可能性を最大限に広げられると考えたからです。以前、貴社の◯◯様とお話する機会をいただいた際に、貴社独特の制度としてワンプール制があることを教えていただきました。幅広い案件に若いうちから触れ、高い要求を受けな...

【試験科目】時事問題について、自分自身が賛成反対どちらの立場なのかを記述する。ネット検索は禁止。　【各科目の問題数と制限時間】2問あり、全体で15分程度。　【対策方法】ニュースを見ておく。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】録画面接サイトに接続し開始。　【質問内容】一分間で自己PRをする、というものだった。撮り直しは何度もでき、特別アプリケーション等をインストールする必要もなく、ブラウザからサイトにアクセスするだけで選考に参加することができる。時間制限等もな...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに接続し開始。　【質問内容】・自己紹介と自己PRを簡潔に ・大学はどのような理由で選んだか ・大学時代はどんなことに力を入れたのか ・どんな大人になりたいか ・なぜベイカレントを志望したのか このフェーズでは、企業理...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】音楽業界がコロナ禍においてとるべき戦略について考えよ、というお題だった。 今までの業界の仕事の仕方と、これから求められることを、網羅的に考えました。議論の時間は3時間程度なので、時間があまりにも足りないということはないですが、てきぱきと進めて何度も壁打ちした方が良い。　【...

【試験科目】言語、計数、性格。　【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間程度。　【対策方法】一般的なWEBテスト対策。

【志望動機】私自身が現在取り組んでいる活動に、◯◯県◯◯町で公設塾の設立がある。この地域では、小中学生が都市部より極端に少ない。そのため義務教育以外での学習支援方が確立されていない。この現状により受験勉強の環境が作れず、高度な学習は町外に依存している。こういった課題を解決するために、私は現地で活動する方と連携し、学習塾の設...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】2問あり、1問目は1分で自己紹介。 2問目は、1分で志望動機。 どちらも1分間と短くも長くもない内容で、面白いことを言う必要はないので、元気よくハキハキと話すことができれば、まず落ちることはないと考える。　【雰...

【内容】説明会をしてWEBテを受ける　【注意した点・感想】監視型のWEBテ。玉手箱。特に何も難しいところはないが、スーツを着てない人は落ちる。それ以外は本当に難しいことはない。ただやればいいと思う。 その後にWEBで動画面接、ESがある。それもさほど難しくない。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】変更なし　【質問内容】普通の質問を20分ほど（志望動機、就活の軸、学生時代に力を入れたこと、好きなこと等）やった後に、残り時間はひたすら逆質問。自分は話すの大好きなので、逆質問というかほぼ雑談でした。聞きたいことさえ聞ければ...

【承諾/辞退理由の詳細】まだ承諾も辞退もしていません　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】5年目の方　【会場到着から選考終了までの流れ】変わらず　【質問内容】ケース面接。あとは普通の面接。 ケース面接は、かなり難しい！ということはないですが、まあそれなりには準備が必要。舐めてはかかれません！普通にしっかり対策をして、普通にしっかりと受け答えができれば自ずとなんとか...