【実務経験 ・ジョブ、インターン、起業、特別研究員、アルバイト　等 そのなかでのご自身の役割、コミットした期間、どのようなインパクトを成し遂げたか、習得したこと　等 ・他者を巻き込み、どのようにアシストしたか】・家庭教師のアルバイトにおいて、生徒の苦手科目の洗い出し、効率的な勉強方法の提案、勉強のスケジュール管理を行い...

【実務経験・ジョブ、インターン、起業、特別研究員、アルバイト等 そのなかでのご自身の役割、コミットした期間、どのようなインパクトを成し遂げたか、習得したこと等・他者を巻き込み、どのようにアシストしたか（300字以内）】大学1年次に教育の地域格差を解消すべくオンライン学習塾を立ち上げ、現在に至るまで運営している。拡大に伴い...

【学業での実績（成績優秀者、学術論文の掲載、奨学金、ティーチング・アシスタント経験等）（300字以内）】大学の厳しい選抜を通過し、○○留学プログラムに参加しました。専攻分野である◯◯に関する知識を深めることが目標でした。留学先の大学では、専門的な講義や研究に参加し、学内トップクラスの成績を維持しながら挑戦しました。しかし、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラスのコンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、時間になったらオンラインミーティングに参加した。簡単に自己紹介をし、ケース面接を30分間行った。　【質問内容】ケース面接の問題については守秘義務があるため掲載できないが、一般的なビジネスケー...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、事前にオンライン会議ツールのリンクが送られる。時間になったら入室し、自己紹介、人物面接、逆質問の順に進む。　【質問内容】人事の方と簡単に人物面接を行った。自己紹介の後、「他者を巻き込んだ経験」について聞かれた。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人目はマネージャークラス 2人目はパートナークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため時間になったらリンクから入室する。人物面接とケース面接を合計50分行った。同一日に2人の面接官と面接を行った。面接の流れとしては、自己紹介、志望動機が聞かれ、人物面接そして...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナークラスのコンサルタント　【会場到着から選考終了までの流れ】人物面接とケース面接を合計50分行った。面接にはTeamsが用いられる。 面接の流れとしては、自己紹介、志望動機が聞かれ、人物面接そしてケース面接、逆質問である。　【質問内容】人物面接は高い目標に向かって頑張...

【承諾/辞退理由の詳細】内定承諾期間が長いため、じっくり考えるつもりだが、他業種に惹かれている。もちろん素敵な企業であるとは思うが、コンサルの業務そのものに自分が適性がないと感じてしまった。同時に他業種の選考を受けており、同じ外資系で激務をこなすのであれば、コンサルタントとしてではなく別の業界で働きたいと考えた。　【採用人...

【試験科目】四則演算を用いる、パズルのような特殊なゲーム　【各科目の問題数と制限時間】3問構成で所要時間は2時間程度だった。　【対策方法】生態系等環境問題をテーマとしたゲームで楽しみながら解くことができる。チュートリアルがあるため、初めてでも心配はない。 難易度も難しくはなく、四則演算ができれば解くことができる。 正直...

【説明会の具体的な内容】海外で駐在経験のある社員が複数名登壇し、その方々の今までの経歴や海外駐在時の生活、就活のポイントなどについて説明があった。説明会の最後には質問の時間も設けられた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】アメリカ、イギリス、オーストラリアなどの英語圏で働いている社員が登壇する。海外駐在できる可...

【経緯】Webテスト後に、メールで案内される。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にteamsのリンクが送られているので、そこに入室する。 その後は、ほかの企業でもよく見られるオンライン選考と同様である。　【質問内容】質問 アイスブレイク ↓ 志望動機 ↓ 学生時代に力を入れたこと 具体的な内容 ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の方、マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】事前にteamsのリンクが送られてきて、そこに入室すると面接が始まる　【質問内容】ケース面接 小問1：網羅構造 商品開発を考える上で考慮すべきことを網羅的かつ構造的に挙げるよう求められた。 回答後は特に何...

【承諾/辞退理由の詳細】労働時間の長さや福利厚生の充実さから、ほかのコンサルティングファームに魅力を感じたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】東大が約半数を占めているという噂　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】あっていないのでわからない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナークラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてくるteamsのリンクから入室すると、面接が始まる　【質問内容】人物面接 組織の大きな課題に、その組織のリーダーとして取り組み成果を出した経験について問われた。ここでも、部活動での経験nについて答えた。 ...

【試験科目】ゲームテスト　【各科目の問題数と制限時間】生態系構築：35分 環境改善：35分　【対策方法】採点基準やボーダーラインなどが公表されておらず、ゲームの内容も数年単位で頻繁に変わるため、情報収集以外で対策できることはありません。SNSを用いて情報収集に励みました。

【学業での実績（成績優秀者、学術論文の掲載、奨学金、ティーチング・アシスタント経験等）（300字以内）】所属していた◯◯のゼミでマーケティングの大会に4名のチームで出場し、優勝しました。私はゼミで、◯◯について研究していました。私たちのゼミにとってその大会は、長年出場を続けていながらも優勝することのできていなかった大会であ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一人目：パートナークラスの方 二人目：マネージャークラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのteamsリンクが2回分事前に送られてくる。 それぞれの時間になったらそれぞれのリンクから入室する。　【質問内容】1人目 人物面接 チームで何か一つの物事に取り組...

【学業での実績（成績優秀者、学術論文の掲載、奨学金、ティーチング・アシスタント経験等）】大学で、ある装置の設計・製作を行った。設計・製作段階でのトライアンドエラーが禁止されていた点が難しかった。しかし、チームメンバーと協力することで、上手い機構を考案することができた。その結果、良い装置を作ることに成功し、最優秀作品賞を受賞...

【実務経験・ジョブ、インターン、起業、特別研究員、アルバイト　等・そのなかでのご自身の役割、コミットした期間、どのようなインパクトを成し遂げたか、習得したこと　等・他者を巻き込み、どのようにアシストしたか】飲食店のアルバイトに3年従事し、うち2年は責任者の立場から店舗の運営を行った。 責任者として、通常業務に加え、店の管理...

【学業での実績（成績優秀者、学術論文の掲載、奨学金、 ティーチング・アシスタント経験等） 】1年次、◯◯◯◯をテーマとするゼミに所属し、◯◯◯◯について小論文を執筆した。因子が多く複雑に絡み合うテーマに挑戦し、複数の先行研究を参考にしつつ、自分なりの仮説を組み合わせて新たな示唆を導いた。教授やTAからのフィードバックを活か...

【学業での実績（成績優秀者、学術論文の掲載、奨学金、ティーチング・アシスタント経験等）】マーケティングの研究を二年間し、○○で○○優勝した。○○で優勝するために、○○を立ち上げて、ビジネスの理解を深めた。また、株式会社○○様と共に新規事業立ち上げに関わり、分析方法や施策立案の手法を学んだ。その結果、実現可能性や戦略立案にお...

【説明会の具体的な内容】会社説明、大学OBの紹介、面接対策　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】合理主義、できる人だけが生き残る冷たい世界　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】親切で仲間想い。エネルギッシュ。　【このイベントを通しての感想】業界全体の理解も深まる非常に有意義なイベントだった。

【マッキンゼーのコンサルタントを志望する理由】マッキンゼーは、世界中で知られる一流のコンサルティングファームであり、専門的な知識と幅広い経験を持つエキスパートが集まっています。私はこうした環境で働くことで、ビジネスの多岐にわたる側面に触れると同時に、成長の機会を得られると考えています。また、マッキンゼーのプロジェクトは多様...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手　【会場到着から選考終了までの流れ】メールのリンクから　【質問内容】ケース面接が行われた。予想していた内容とは違ってかなり緊張したが、面接官の優しさに助けられてリラックスして取り組むことができた。売上高を倍にする政策や対策について考える課題で、細かなところまで深ぼられた。　...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題解決型のグループワークに取り組みます。メンバーも非常にレベルが高いため、協力しながら存在感を発揮するのが重要です。座談会も用意されているため、社員さんとの会話を通じて会社や業界についての理解を深めることもできます。　【ワークの具体的な手順】グループワーク→プレゼン　【イ...