【私を表すエピソード】私の強みは、相手の顧客のニーズを丁寧にくみ取り、的確な提案へとつなげるコミュニケーション力と、課題を分析し主体的に改善を続ける行動力である。私はアパレルで販売員としてアルバイトをしていて、接客を行っている。当初は見知らぬ人との会話に苦手意識があり成果も上がらなかったが、自身の接客と上司の接客を比較して...

【内容】会社概要、事業内容の説明、早期選考の案内　【注意した点・感想】前半は、人事の先輩社員の方が、後半は技術職の先輩社員の方を中心に、就活生からの質疑応答などを中心に、社内の雰囲気や働く環境についてしることができたので、前半の事業説明や労働環境等がより深く理解することができたのでよかったです。

【試験科目】言語・非言語・適正テスト　【対策方法】市販の問題集で対応可能です。時間がとにかくないので、スピード重視で解く練習をした方がいいです。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術職の部長の方2名　【会場到着から選考終了までの流れ】玉村工場に入場 →来客用の駐車場に駐車 →人事の方のお出迎えで会議室に移動 →面接 →会議室（控室）に戻る →終了　【質問内容】・長所&短所（長所だけ聞かれるパターンが多い） ・学生時代に打ち込んできたこと ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方3名　【会場到着から選考終了までの流れ】玉村工場に入場 →来客用の駐車場に駐車 →人事の方のお出迎えで会議室に移動 →面接 →会議室（控室）に戻る →終了　【質問内容】・長所&短所（長所だけ聞かれるパターンが多い） ・学生時代に打ち込んできたこと ・部活動...

【自己PR】私は計画的な学習と課題解決に力を注ぎ、特に大学4年生の時、TOEIC公開テストに向けた学習に取り組みました。はじめに受験した際のスコアは◯◯点で、特にリスニングが苦手で思うように点数を伸ばせず、悔しい思いをしました。そこでリスニング力向上のため、学習方法を見直しました。私は「読める＝聞き取れる」という考えに着目...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自分と年が近い人事の先輩社員の方2名　【会場到着から選考終了までの流れ】玉村工場に入場 →来客用の駐車場に駐車 →人事の方のお出迎えで会議室に移動 →面接 →会議室（控室）に戻る →終了　【質問内容】・長所&短所（長所だけ聞かれるパターンが多い） ・学生時代に打ち込...

【承諾/辞退理由の詳細】学校推薦をつかっていたこともあり、必ず行こうという風に決めていました。　【内定後の課題の有無】内定者研修として、社会人マナーについての指導書がありました。　【内定後の拘束】特にありません。　【内定後の研修など】内定者研修として、社会人マナーについての指導書がありました。　【採用人数・倍率】30人程度...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員の方3名　【会場到着から選考終了までの流れ】玉村工場に入場 →来客用の駐車場に駐車 →人事の方のお出迎えで会議室に移動 →面接 →会議室（控室）に戻る →終了　【質問内容】・長所&短所（長所だけ聞かれるパターンが多い） ・学生時代に打ち込んできたこと ・部活動...

【試験科目】言語・非言語・適正テスト　【対策方法】市販の問題集で対応可能です。時間がとにかくないので、スピード重視で解く練習をした方がいいです。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自分と年が近い人事の先輩社員の方2名　【会場到着から選考終了までの流れ】玉村工場に入場 →来客用の駐車場に駐車 →人事の方のお出迎えで会議室に移動 →面接 →会議室（控室）に戻る →終了　【質問内容】・長所&短所（長所だけ聞かれるパターンが多い） ・学生時代に打ち込...

【趣味・特技・資格・免許等（200字）】私の趣味は散歩をすることだ。気分転換になるだけでなく、街中や商業施設で楽しそうに過ごす人々の様子を目にすることや通学路で地域に暮らす方々の日常に触れることで、温かさや幸せを感じることができる。特技は他の人の良い所を見つけることで、良いと感じた言動や考え方は積極的に取り入れるようにして...

【説明会の具体的な内容】具体的な業務内容 配属先 給料や勤務時間 福利厚生 インセンティブ 選考フロー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】電話営業などがありそう　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】実際は、催事でのアポイントやリピーター様へのアポイント、またお客様からのお電話による予約や来店...

【学生時代に力をいれたことは？】私が学生時代に力を入れたことは、法律ゼミでの研究活動です。私は少年犯罪をテーマとする研究グループに所属し、裁判例や統計資料を分析しながら再犯防止のための有効な支援策を考察しました。中でも、意見が分かれやすいテーマであったため、私は積極的に議論をリードし、相手の主張を整理して合意形成につなげる...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5～6人ずつの3チームに分かれ、レゴを使って用意されているモデルと同じ形を作るゲームを行った。制限時間内に完成させる必要があり、モデルを見に行けるのは一度に1人だけというルールだった。正確性を競う形式で、チームで協力しながら効率よく作業を進めることが求められた。　【ワークの...

【趣味・特技・資格・免許等】私の特技は、物事を計画的に進めることである。広い世界を知り視野を広げたいという思いから、大学生活では資金と時間を計画的に管理し、2年間で◯◯カ国を旅して学びや出会いを重ねた。また、社会人として必要な基礎知識を身につけたいと考え、1年間毎日1時間の資格勉強を継続し、◯◯検定◯◯級、◯◯、◯◯を取得...

【承諾/辞退理由の詳細】もともと第1志望ではなかったことに加え、他企業から内定をいただいたため。給料と休みの取りやすさが、仕事量や職場環境に見合っているかを考えたときに、この企業ではないところのほうが自分の求めるものに近いと思った。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】内定者交流会等へ不参加だったため不明。　...

【自己PR（現在の学校のことに限らず、これまでのご経験に基づき記入してください）】私の強みは、状況を把握し、周りと協力して課題を解決する力です。高校時代、◯◯部部長として、後輩の人数に対して指導できる先輩が少なく、満足に練習できないという課題に直面しました。そこで、同輩と練習方法について話し合い、グループ分けを行うことで効...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当、営業職関連の役職を持たれた方　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、面接部屋の前の椅子に座って待機。面接官の方から流れの説明を受けて入室。終わり次第退室。　【質問内容】質問 志望動機 なぜこの会社なのか 会社が保有している店舗についてどう思うか 回...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当とその上司の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】質問 志望動機 自己PR 入社後はどんな働き方をしたいか 回答 エントリーシートの内容を踏まえて、それに付け足しながら齟齬が生じないように回答した。入社後については事前に調べた部署ご...

【試験科目】性格検査　【各科目の問題数と制限時間】性格検査（30分）　【対策方法】性格検査のみなので、的外れな選択肢を選ばなければ大丈夫です。

【特技・趣味・資格・免許】私の特技は、◯◯です。中学・高校時代は◯◯部に所属し、◯◯に出場した経験があります。現在でも、運動をしたい時には◯◯をして、体を動かしています。 趣味は、カフェで飲み物を楽しみながら作業をすることです。大学の課題やゲーム、ネットショッピングをしながらリラックスしています。　【志望動機】貴社のサテラ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】レゴブロックを用いて、お題と同じように作る。 グループ5人のうち誰が何回お題を見に行っても良いが、作り始めてからは見に行けない。 完成後は各項目に分けて細かく採点される。 このワークを休憩挟んで2回行いました。　【ワークの具体的な手順】グループメンバーのうち、同時に見...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】最初に企業全体の説明を受けた。次に、レゴブロックを使用してグループワークを行った。既に作成された造形物を代表者1名がメモ・目視をして記憶し、チームメンバーに伝える。その後、見本と同じように作成することを目標にレゴブロックに取り組む。最後は実際に働いてる社員の方々との座談会が...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明とオフィス案内がありました。 インターンで取り組んだ課題は出されたミッションに対する商品開発とプレゼンテーションです。 1時間という短い時間で企画しどのような商品かまで具体的に話し合い決めました。　【ワークの具体的な手順】自己紹介した後に、話し合い　【インターン...