【あなたが今、最もチャレンジしていることは何ですか。 チャレンジしている中で心がけていることや絶対に譲れないこと等、あなたの想いを教えてください。（1分以内）】私がいま最もチャレンジしていることは、ゼミで行っている◯◯でのイベント企画です。当初は、何かイベントを行いたいというゼミ生の思いが先走り、活動先のスタッフの方から協...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターンシップの説明、グループワーク、社員訪問、プレゼンテーション、フィードバック、振り返りの流れ プレゼンテーションに順位はない　インターンシップ終了後にいくつかのアンケートやチームメンバーへの評価シート提出がある　【ワークの具体的な手順】ワークの時間と社員訪問の時間...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】特になし　【参考にした書籍・WEBサイト】問題集

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】35分で言語と非言語　【対策方法】SPIの問題形式を事前に確認しました。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介と自分の強みと弱みを教えてください。 研究内容について教えてください。 研究で苦労したことを教えてください。 パナソニックにインターンシップ応募した理由は？ 現時点の会社（技術職）のイメージは...

【何を専門にどのような研究をしていますか。（500字）または、学業で主に取り組んでいる内容は何ですか。】私は、◯◯に関する研究をしています。通常の◯◯の場合、◯◯という欠点があります。そこで、◯◯を測定し、◯◯することで、◯◯に対応します。しかし、◯◯を妨げる要因が発生します。そこで、◯◯することでこの問題を解決しました。...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実習先は1人1人異なっており、1人ずつ実習先のテーマが与えられていた。そのため、インターンシップ中は基本的に学生は1人で担当の社員さんに指示をしてもらう形だった。最終日に実習先での成果発表が行われた。　【ワークの具体的な手順】1日目から4日目は実習テーマの実施、最終日は発表...

【説明会の具体的な内容】企業説明が主　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】外資で自由　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】主体性も求めるが、あくまで日本支社なので裁量が限定されている印象　【このイベントを通しての感想】メーカーは良くも悪くも企業努力によって業績が上下することは少ないと分かった

【職種の志望理由を記入下さい（全角150文字以内）】私の長所である積極性や行動力、環境に柔軟に適応する力を活かせる職種だと考えているからです。社内外の人と積極的に交流することで、生のニーズに触れられることも営業職の強みだと考えます。また、私は自分の出した結果を定量的に評価してもらいたいと考えており、結果が「売上」となる営業...

【コベルコ5エレメントのうち、あなたが共感するものをひとつ選び、その理由を教えてください。】エレメント：神戸製鋼という会社 私は貴社の「チャンスに飛び込む」という姿勢に共感しました。私は英語を話せるようになりたいという思いがありました。しかし経済的に英会話教室に通うことは難しく、日常で英語を使う機会を増やすため生活を振り...

【説明会の具体的な内容】Anymindグループの説明（業務内容・利益・vision）先輩社員との座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】幅広いサービスを展開している会社であると認識しいました。しかし、それらのサービスがどんなものか具体的にイメージはできなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】...

【説明会の具体的な内容】サプライチェーン職とマニュファクチャリング職の社員による座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】美人が多く、ガツガツとしているイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】男女関係なくいる。美しい人は多い。おおらかで芯のある人が多かった　【このイベントを通しての感想】抽選で割...

【英語を用いた経験（留学・論文発表等）があれば具体的に教えてください。（200字）】大学を◯◯年間◯◯して◯◯に滞在し、◯◯の◯◯業務に携わり、◯◯語で業務を行っていました。日本からくる使用を◯◯に翻訳して伝えたり、質問を日本語訳して日本に共有するなどの経験があります。また、現地企業の◯◯に向けた◯◯活動の支援も行っており...

【今までで最も力を入れて取り組んだこと、または最も成果を上げた経験を教えてください。】大学の◯◯サークルにて、広報として公演の集客率向上に貢献した経験です。サークル公演は、例年席数に対し8割の集客で空席があることが課題でした。そこで行った観客アンケートから、広報において「目を引く発信コンテンツが無い」という原因が明らかにな...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・会社説明 ・グループワーク UR都市機構が手がける虎ノ門エリアにおける賑わい施設「新虎小屋」でエリア活性化のために何ができるか　 5-6グループで学生は1グループ5人 ・ワーク発表&FB ・社員座談会　【ワークの具体的な手順】GDのような形　最後に発...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐ始まり終われば切られる　【質問内容】学生時代に頑張ったこと。その内容からどう困難を乗り越えていったか。今あげた以外に頑張ったことをもう1つ教えてください。 住友林業に興味を持った理由を教えてください。初めはどういう印...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は講義で聞いた会社の4事業についてそれぞれ強み弱み・他に聞きたいことをまとめる。2日目は午前中で新規事業を立案する。午後に全チームが5分間でプレゼンテーションし、学生のGoogleフォームによる投票で順位を決める。　【ワークの具体的な手順】事業説明→ブレークアウトルー...

【試験科目】言語　計数　性格　【対策方法】問題集

【あなた自身を住友林業に売り込んで下さい。（表現自由）】初対面でも気さくに話しかけられます。冗談や思ったことを素直に言って、あなたの気分をスカッとさせます。私の強みは、周りを巻き込んで問題解決に努めることです。なぜなら、自分の中で疑問点やすり合わせたいことがあった場合は先輩や同級生に連絡を取り、意見を聞くようにしているから...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス・男性・50代前後くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前にログインし、終了後は先方から先にログアウト　【質問内容】・卒論テーマの選定理由 ・どういう結論が出そうか ・新歓パーティーで1番苦労したこと ・志望業界とその中でなぜ積水化学を選ぶのか...

【あなたはこれまでどのようなことに最も力を入れて取り組みましたか？具体的な行動や工夫を踏まえて教えて下さい。またその経験で何を得ましたか？【全半角300字以上380字以内】】◯人規模の新歓パーティーのリーダーを務め成功に導いたことです。当初はメンバー各自が自分本位で仕事を進めたため、意思疎通の不足から口論が生じるなどチーム...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】従来のTG－WEBと同様　【対策方法】他社の問題を解く

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長・男性・50代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前にログインし、終了後は先方から先にログアウト　【質問内容】・セキスイハイムの住宅を見たことはあるか。見てどんな印象を抱いたか（具体的に） ・部活動で副部長に選出された理由 ・どんな業界を見ているか（具体的な...

【承諾/辞退理由の詳細】自分自身がやりたいことが出来ると考えたため。　【内定後の課題の有無】特になし。　【内定後の拘束】特になし。　【内定後の研修など】宅建を取るための研修がある。　【採用人数・倍率】20人前後　【内定者の採用大学・学歴】学歴層は比較的高い。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代・男性・営業　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前にログインし、終了後は先方からログアウト　【質問内容】・どんなサークルに加入しているのか。 ・そのサークルに入ろうとした動機。 ・サークルにおいて印象に残っていること。 ・今まででの失敗とどのようにしてミスをカ...