【承諾/辞退理由の詳細】他の企業の方が自分の価値観とマッチしていると感じたため。また待遇が少し不満であった。　【採用人数・倍率】不明。　【内定者の採用大学・学歴】MARCHや早慶、旧帝など　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】特に属性などは感じなかった。

【説明会の具体的な内容】業務内容、キャリア制度、1day仕事体験の案内　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】空調設備についての事業を行っている企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】様々な有名な建物の空調設備事業のほかに新事業についても挑戦されている企業であることが理解できました。　【このイベントを通...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題解決型のグループワークです。 資料から現状把握->課題抽出->解決策->発表 といった流れです。 資料の読み込みは事前に配布され、各自で読み込んでおくことを指示されました。 プレゼン時間はそれほど長くなかったように思います。　【ワークの具体的な手順】資料から現状...

【｢学生時代最もチャレンジしたこと｣をご入力ください。（200字）】私は最短期間で生徒を合格させることに挑戦した。私は◯◯の講師として働いている。昨年の◯に任された生徒は大学受験生だった。当時生徒の成績は志望校から程遠いものだった。そこですぐさま、志望校の過去問を分析すると共に生徒の弱点分野を洗い出し、それらから最短で志望...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】対策本で勉強しておく

【あなたが雑誌のコラムを書くことになりました。テーマを自分で好きに決めて、自由に書いてください。（400字以上600字以内）】「地味な虫」のススメ：貴方は何か生き物を飼ったことはあるだろうか。日本では犬や猫等の動物が特にペットとして人気だが、私は「地味な虫」の飼育を是非お勧めしたい。小学2年生の時、私は友人の何人かがカブト...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】たばこ事業本部　事業企画室　採用担当の男性社員の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページにログイン後、ブラウザから接続。　【質問内容】・お互いに自己紹介 ・ES書いてみてどうだった？ ・それぞれの設問について、書いているときどんなことを考えてこの内容になったのか深...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は徹底的な自己分析。粘土で作品を作ったり、自分史を作成するなど自分とはどんな人間か、自分の好きな物はなにか掘り下げる。 2、3日目は未来の嗜好品を考える、というテーマでグループワークを行った。3日目の午後にチームごとのプレゼンを行い、1位を決めた。　【ワークの具体的...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】テーマの業界「製造業」 2020年1〜3月のコロナ渦でリモートワークにより、◯◯の世界出荷台数が低くなったとする。今後も減少傾向である事が予想されるが、売り上げを減らさないためにはどうすれば良いか。　【GDの手順】35分間の議論と5分間のプレゼン 前程...

【試験科目】一般的なもの　【対策方法】一般的なSPI参考書を1冊やる程度で十分だと思います。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージングディレクター　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】全体的に志望度の強さをはかる面接だっとと思う。それまでの選考ステップの手応えなどもきかれた。なぜコンサルか、なぜアクセンチュアかを説明することを求められた。またコンサル業界やSIerの同業他社の...

【経緯】GD通過後に、企業側のリクルーターチームから面談の連絡がきた。今思えば、GD通過の段階で大方決まっていたのかもしれない。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・ご自身の業務内容について ・プロジェクトの進め方 ・評価制度 ・残業の多い時期について ・学生時代に勉強しておくと良いことは何...

【承諾/辞退理由の詳細】同業他社へ行くから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】関東が多いように思える。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】文系出身だけではなく、理系のエンジニアよりの人間もいるように思える。

【第1志望の職種、その職種を選択した理由（200字）】デジコン職：私が就職活動をする上で、大切にしている軸のうちの1つである、ITを切り口に顧客である企業を通して社会全体の成長を後押しすることができるかどうかという軸にそっているため、貴社のデジタルコンサルタント職を強く希望します。加えて、私は大学院において◯◯を◯◯に応用...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】ケース面接：10分間思考＋質疑応答15分程度 質問：学生時代に力を入れたことやコンサルへの志望の動機（15分程度） 逆質問：コンサル業界の今後について、青二才ながら自分の意見を述べた上で、お相手の意見を聞きまし...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しい方でした　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】事前課題があり、5分の発表が義務付けられていたため、最初はそれを発表した。 【1人目】 ・発表への質問 ・逆質問 　・そもそもこの部署何？ 　・何やっている部署？ 　・やりがいは？ 　・同業...

【研究/ITスキル】【学部時の研究】 上記の通り、学部の研究分野は◯◯学です。◯◯を一次元円管と仮定して、◯◯方程式を解き、◯◯運動や、性質の変化をシュミレーションしました。特に、Visual Studioを用いてC++でコーディングをしました。一次元の円管を流れる◯◯力学の方程式を四次のルンゲクッタ法を用いて、計算する...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長級であったと思うが、詳細は伝えられていない　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室（5時間）→オンライン　【質問内容】・GDはどう出逢ったか ・GDで意識した事は？ ・それを意識して、実際どうだったか ・人と議論する特に心がけている事は？ ・発表するときに、何を重...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】オリンピック×テクノロジー×コロナをテーマにしたもの。　【GDの手順】自己紹介（それぞれの強みの把握） →定義づけ →施策出し →リサーチ →発表 全員がほぼ初めて出逢ったと思われ、一般的なGDの進め方になった。しかし設問自体が具体的であった...

【承諾/辞退理由の詳細】4月までは、就職活動を行って良いと言う事をお聞きしたので、内定は承諾した。給与と労働環境は非常に良いので、今後とも検討していきたい。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】月1くらいでイベントがある　【内定後の研修など】同上　【採用人数・倍率】50人　【内定者の採用大学・学歴】東大〜MARCH...

【志望動機をご記入ください。（500文字以内）】私がこのテーマを選んだ理由は自身の就活の軸にあります。その軸は二つあります。一つ目は「広く社会に影響を与えたいということ」です。私は旅行や海外短期研修で◯◯◯◯や◯◯◯◯など多くの国へ行ってきました。そこでは私はどこから来た人といった観点からではなく、何をする人でどんな影響を...

【説明会の具体的な内容】企業説明、インターンシップ選考について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】営業、不動産管理に強い企業。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】様々な事業を行う総合ディベロッパー。　【このイベントを通しての感想】社員の方の雰囲気が明るかった。

【自己PRやセールスポイントなどを自由にお書きください。】私の強みは「諦めない精神」です。周囲から松岡修造のような人間だと言われている私は、最後まで粘り強く行動し、組織を成功に導きます。◯◯部の◯◯大会直前、技の成功率が低下したことが原因で、演技の難易度を下げるという意見が多発しました。本番が迫る中、完成が見えない状況に焦...

【設問1 あなたが会社選択の際重視するポイントは何ですか。（30文字以下）】「温かい社風の中で、伸び伸びと活躍することができるか」です。　【設問2 あなたは就職先としてどんな業種を考えていますか。（30文字以下）】建材・エクステリア、医薬品、食品　【設問3 あなたは就職先としてどんな会社を考えていますか。 ※...

【説明会の具体的な内容】オンデマンド方式の説明会動画 今後のビジョン グローバル視点のビジョン 仕事内容 業界について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ユニクロやGUのイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ユニクロやGU以外にもいくつか展開している。　【このイベントを通しての感想】グ...