【希望職種】営業（セールス） 営業（マーケティング） 営業（カスタマーサポート）　【職種を選んだ理由】私は自分のことがきっかけで人が喜んでくれると特に喜びをかんじる。営業の仕事はお客様に商品を売るだけでなく、相手のことを理解してコミュニケーションをとり、あなただから買いたいと言ってもらえることがやりがいだと感じる。その...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員・社長　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上なので特になし　【質問内容】学生時代に力を入れたこと・志望動機・独立行政法人水資源機構が行っている業務内容、エリアについて・サークルでの経験・チームをまとめるときに注意したこと・転勤があるが大丈夫か・学業について・長所、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上なのでなし　【質問内容】学生時代に力を入れたこと・志望動機・独立行政法人水資源機構が行っている業務内容、エリアについて・サークルでの経験・チームをまとめるときに注意したこと・転勤があるが大丈夫か・学業について・長所、短所に...

【説明会の具体的な内容】大学OBでアクセンチュアに入った方が本社に学生を招いて説明会を行うスタイル。4人の先輩に対し、学生20人くらい。一般的な説明会と内容は同じだと思われる。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】BIG４の一角というイメージ。激務のイメージもあった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ...

【TRYOUTを知ったきっかけを教えてください。】Openworkにてインターンシップの募集を見かけた事　【TRYOUTにエントリーした理由を教えて下さい】私は貴社のような、新しい事に積極的に取り組み、“人”を大事にする企業に魅力を感じる為、御社のインターンシップにエントリーした。下の設問で記述したが、私は既存の枠組みに囚...

【就職先を選ぶ上で大切にしている事3つとその理由（300字）】私が就職先を選ぶ上で大切にしている事の1つ目は、ひとりひとりのお客様と一生のお付き合いが出来るようなサービスを提供する仕事である事です。2つ目は、そのサービス内容がお客様にとって忘れられない買い物になる事です。3つ目は、仕事を通して自分の内面を見せていける職であ...

【TRYOUTにエントリーした理由を教えて下さい。】私が志望する理由は二つある。一つ目は自己成長する為の最適な場だと考えたからである。留学を通じて自分の名前だけで勝負できるような人間になりたいと思うようになった。そのため、貴社の「挑戦し続ける」や「自ら考え、自ら動く」という価値観に共感した。これらを基準にした行動が求められ...

【なぜ､Speeeのインターンシップに参加したいのか､企業紹介スライドで見た（会社説明で聞いた）Speeeの特徴を踏まえ､教えてください（400字以内）】私が貴社インターンシップに参加したい理由は、貴社のビジョンとカルチャーに惹かれたからです。私は現在、創立◯年目の◯◯サークルで部長を務めています。その経験の中で、『自分の...

【今までで最も力を入れて取り組んだこと、または最も成果を上げた経験（500字以下）】◯◯のアルバイトで作業効率の向上に努めお客様へのサービス向上に取り組みました。店内の混雑時、スタッフが自分の仕事に追われてお客様を待たせてしまう状況が多かったです。そこで、追加によって複数枚になった伝票を卓ごとに1つにまとめておくこと、他の...

【人に自慢できる特技や経験、エピソードを教えてください。　】創意工夫して課題を解決することに自信があります。大学◯年生の冬、未知の環境での積極性を伸ばそうと◯◯に単身で留学しましたが、当初は周りに話しかけることに苦手意識がありました。その原因が話題が続かないことへの恐怖からなると分析し、自分は重度の◯◯オタクであり、日々◯...

【あなたが今後なりたい人物像もしくは社会人としてどう生きていきたいかについて教えてください。（逆にこうはなりたくない、こんな生き方はしたくないという考えでも良いです。回答が漠然としていても構いません。）（おおよそ200字～300字程度で回答ください。最大500字まで）】私は何歳になっても楽しむことを忘れない人間になりたいで...

【学生時代に一番熱心に取り組んだことを教えてください。】『アルバイト接客リーダーとして、【店舗の接客意識を改革した】こと』私の店舗ではアルバイト未経験者が多かったため、接客がきちんと行えずお客様から多くのクレームをいただく事が多かった。私はまず、接客の基本をしっかりと個々に教えていったが、老若男女様々なお客様が来店されるた...

【あなたの長所を教えてください】私の長所は『好奇心旺盛で、何事も挑戦していく』事である。私は大学時代、アルバイト◯◯や◯◯を自ら志願し、リーダーシップを磨き上げる努力をしてきた。また様々な資格取得に挑戦し、これまでに◯◯つの資格取得を達成している。私は日々自分自身を成長させるため、社会人になっても努力を続けていくつもりだ。...

【あなたの強みは何ですか。】◯◯に留学した際、クラブを設立しました。当初は知り合いや友人は誰もおらず新天地で人脈がないため大学中の学生に宣伝しました。結果、部員を集めクラブを設立できました。また、イベントの企画運営を行いました。資金不足でイベントの開催すらも危ぶまれる中、資金協力を募った結果、イベントを開催できました。この...

【なぜ当社のインターンシップに興味を持ち、応募しようと思ったのですか。インターンシップに期待することも併せてご記入ください。】私が描く想いの実現には貴社の一員として働く必要があると考え、その姿勢を現場で学び取りたいからだ。私は将来、アナリストとして資産運用を日本に広めていきたいと考える。 きっかけは◯◯への憧れからだ。証...

【一番好きな「自分」を表現している写真を添付し、自己PRを記入してください。】これは高校の◯◯部において、試合前ミーティングで話している様子です。チームを客観視して場の雰囲気を作る、変えられる点が私らしさだと感じています。そのため緊張した部員を和ませようと笑顔で話すこの写真を選びました。◯◯に限らず、私は他者と協力して何か...

【ANAグループの中でもANA福岡空港を志望するきっかけ、および具体的な理由を教えてください。】福岡らしさ4ヵ条に共感したからです。特に「仲間」と「本気で」に込められている思いが実践されている環境で働きたいと考えていた私はインターンシップでのお話や業務見学を通して職場で福岡らしさを皆さんが実践されていることに気づき働きたい...

【ANAエアポートサービス株式会社（ANA羽田空港）を志望する理由をご記入ください。】私は羽田から、世界の平和へと繋がる働きがしたいと考えております。小中高校、そして大学と留学、その時々の環境で、異なる背景の人に出会いました。多様な文化や人と直接知り合う事で、他者への理解が深まり、平和に繋がると考えます。しかし、私のように...

【あなたがANA成田エアポートサービスを志望する理由は何ですか？（400文字以下）】私は、世界の平和へと繋がる働きがしたいと考えております。小・中・高校での生活、大学と留学、その時々の環境で、異なる背景の人に出会いました。多様な文化や人と直接知り合う事で他者への理解が深まり、平和に繋がると考えます。しかし、私が経験したよう...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事（一次面接と同様） 工場長　【会場到着から選考終了までの流れ】Microsoft Teamsでのオンライン面接　【質問内容】一次面接、二次面接と同じように、志望理由が問われた。最終面接では、ほとんど深堀りはされず、回答に対して工場長が何かをメモしている様子だった。英語で志...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事2人　【会場到着から選考終了までの流れ】Microsoft Teams によるオンライン面接　【質問内容】自己紹介、志望理由（なぜ外資か、なぜロレアルか、なぜ化粧品業界に興味があるのか、なぜその職種に興味があるのか）自分の強み・弱み、英語質問、逆質問の時間も長めに設定してあ...

【学生時代において一番のチャレンジについて教えてください】海外での経験です。私は、「自分の成長には経験を積むことが最重要だ」と考え、◯年間留学することを決意しました。留学中は、研究の進め方の違いや言語の壁により、思ったような成果が得られず苦しみました。実験器具の調整や掃除を行い、他のメンバーに手伝ってもらえるように頼んで、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、マネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】Microsoft Teamsを用いたオンライン面接　【質問内容】質問内容は、一次面接とほとんど変わらなかった。面接官は3人おり、1対1の面接を3回行った。どの面接官も、志望理由について深堀をしてきた。それぞれの時間で逆質問...

【試験科目】英語、言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】各20問、30分程度　【対策方法】SPI対策

【URに求めることを教えてください。】私は全ての人が安心して暮らすことができる街づくりを、震災復興事業として期待します。なぜなら、私はゼミ活動で、◯◯について学び、◯◯後に性差や障害の有無で生きづらい環境が形成されるという現状に強い危機感を抱いているからです。震災は初動期、応急期、復興期という風に、時期毎に行うべき状況が変...