【志望動機】エンドユーザーを見据えたお客様の課題解決が行えるからです。私は、◯◯のアルバイトで生徒との対話を中心とした授業をすることで、生徒が積極的に質問できる環境を作り、2年連続担当生徒を志望校合格へと導きました。このようにターゲットが得られる成果を視野に入れ、価値創造するために御社を志望致します。また、御社ではポイント...

【三井住友アセットマネジメントの志望動機】三点あります。一点目は、お金を増やす選択肢を人々に提供できるからです。◯◯である◯◯から資産運用の指導を受けたことをきっかけに、自分自身で金融知識を身に着けました。その後◯◯が◯◯ことを知り、「お金を増やす選択肢を知っていれば」と非常に悔しい気持ちになりました。社会保障制度が崩壊し...

【学生時代に、どのような挑戦をしてきましたか？（400字）】私は、◯◯のアルバイトを通して生徒の成績をあげる指導をすることに挑戦してきました。大学1年時から小中高生に英数国理を幅広く教えています。◯◯なのでその生徒一人一人の学力や性格に合った授業展開や宿題量の設定をしなければならず、初めこそ苦労しましたが、今は生徒本人と授...

【ゼミ・研究の内容、もしくは研究予定の内容を教えてください。（300字以内）】私は、○○の高性能化に取り組んでいます。○○は材料特性上の長所と短所があり、その特性の両立は困難とされていました。教授からテーマの変更を提案されるほどです。しかし、研究成果が○○の低コスト化、長期信頼性の向上など○○業に大きな影響を及ぼすことにや...

【下記は、武将・松永久秀が残した言葉と言われています。これは彼のある苦い体験と、ある成功体験に基づいているとします。 その具体的体験を想像してみてください。「日ノ本一の正直者ゆえ、義理や人情という嘘はつきませぬ。裏切られるのは弱いから裏切られるのです。裏切られたくなければ、常に強くあればよろしい」（意味：私は正直者だから義...

【学生生活で力を注いだことの中で、あなた自身がどう考えどう行動したかについて教えてください。】○○のアルバイトでクレーム削減に努めたことです。私は、お客様に満足していただきたいという思いで接客をしています。しかしあるときクレームが問題となり、私は問題把握のため、お客様アンケートの実施しました。すると、「○○」「○○」が多く...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・会社説明 ・今後会社がどういう風に発展していくかについての講義 ・研究所見学（各設備の説明をしてもらいました） ・研究所長によるパネルディスカッション（4人研究所長がいらっしゃいました） ・質疑応答 ・若手社員と座談会　【ワークの具体的な手順】パネルディスカッシ...

【試験科目】言語・非言語・性格診断　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI　【対策方法】本で問題練習　【参考にした書籍・WEBサイト】最新最強のSPIクリア問題集

【LIXILの秋冬インターンシップに応募した理由を記⼊してください。】企業の研究について学びたいため応募した。「世界の人びとの暮らしをより豊かで快適なものにしたい」という思いから多くの商品を生み出している点で貴社に惹かれている。私も人の快適な暮らしに貢献したいという願望があり、それを実現するような商品開発を企業と合同で行っ...

【あなたはこれまでどのようなことに最も力を入れて取り組みましたか？具体的な行動や工夫を踏まえて教えて下さい。 】研究室内初の試みの基盤作りに力を入れた。所属する研究室は今まで新規知識の構築に重点を置いてきたが、現在は作製した材料の実用化にも挑戦している。私は研究室内で初の「○○応用」を目指した新規素材作製の基盤作りの○○...

【日産自動車への志望動機を記入ください。（400文字）】私が貴社を志望する理由は2つあります。1つ目は、貴社の高い技術力とユニークで魅力的な商品コンセプトに惹かれたからです。貴社は他社に先駆けて自動運転やコネクテッド技術といった技術開発に取り組んでおり、その技術を活かして社会の在り方そのものを変え得る先進的なコンセプトを打...

【志望理由（300字以内）】私が貴社を志望する理由は2点あります。1点目は、システムの上流工程からお客様と近いところで信頼関係を築きながら最適なソリューションを提供できる点です。これはワンストップで手掛けることから可能と考えます。お客様に寄り添い、課題に対して最後まで責任をもって解決に取り組めるためです。また、実績のある自...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、グループに分かれ、呼ばれるのを待つ。 順次個室に呼ばれ、面接後、流れ解散。　【質問内容】・アイスブレイク（緊張していますか？みたいな） ・「チームでの経験について伺います」とその場で言われ、少しだけ考える時間を...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】パナソニックのについてやフレームワークの講義を受けたのち、アメリカの架空の州に新しく建設するスタジアムについて、どのような形でパナソニックの製品を用いれば来客数を増やすことができるかについてグループワーク、プレゼン、フィードバック。　【ワークの具体的な手順】フレームワークに...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPIと同じ　【対策方法】問題集をやる　【参考にした書籍・WEBサイト】問題集

【学生時代に、どのような挑戦をしてきましたか？（400）】私が学生時代に挑戦したことは営業職（テレアポ）の長期インターンでどうにか営業成績トップになろうとしたことです。インターンを始めて一か月ごろは全くアポイントメントを取得することができず、かなり悩んでいました。そこで、毎日反省点を書き出し、その解決のために具体的にどうア...

【卒論・修論の研究内容について専門外の人にもわかるようにまとめてください。】私の研究は「◯○モデルを用いた◯○のシミュレーション」です。従来、◯○の○◯は確率的にランダムに振舞うというモデルが用いられてきました。このモデルは、○○が解明したことで有名な、水中を漂う○◯の◯○という自然現象と非常に似ています。しかし、◯○な視...

【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着してから待機室に案内され、名前が呼ばれ次第個室に入る　【GDのテーマ・お題】「クラブツーリズムらしい提案の仕方とは何か」　【GDの手順】最初に面接官の自己紹介があり、その後軽く学生同士での自己紹介 そのあとにお題が発表され、ディスカッションを行い、プレゼンして終わった プレゼ...

【内容】企業説明会　【注意した点・感想】150名程度の学生が集められた説明会で、特に選考をしているようには感じられなかったが、内定者の方の雰囲気から体育会系なのかなと感じた。社員の方が登壇して10分程度と少ない時間ではあるが、質問会もあった。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　入社5年目　【会場到着から選考終了までの流れ】到着して受付に通してもらい、別室待機、呼ばれて中に入る。　【質問内容】エントリーシートに書いたことをメインに、志望動機や学生時代に頑張ったことなどを聞かれた。そのあとに深堀りが行われ、後半には今の旅行業界に対する考え方や、最近...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社15年目の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でパソコンを通じて　【質問内容】軽い自己紹介の後に、事前に知らされていた課題に関する発表をプレゼンテーション形式で行った。そのあとには志望動機や学生時代に頑張ったことなどを聞かれ、最後には現在の選考状況と志望度合いを企業...

【試験科目】言語、数学、性格　【各科目の問題数と制限時間】具体的には覚えていないが、性格診断以外どれも時間が足りない　【対策方法】普通にSPIの問題集を解いて慣れておくこと

【志望動機】貴社の「旅の本質は経験価値の提供であり、旅はその手段でしかない」という理念と、私の経験に共通点があると強く感じたからです。母親が大の旅行好きで幼いころから国内外問わずに多くの場所を訪れました。その際私たちはいつも「何日目の朝にはこの時間帯の電車に乗る」などと、全日程細かく下調べを行い、計画を立てていました。細か...

【本体験セミナーをどこで始めてしりましたか。（100字以内）】マイナビのサイトでインターンシップを開催することを知りました。　【今まであなたが一番努力したこと、その時に大切にしていた想いや考えを教えてください】私は、アルバイトでの業務に一番力を入れていました。お客様が心地よく店内で過ごし、また来店したいと思っていただけるよ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ハウス食品についての概要、研究職およびそれぞれの部署についての具体的な業務内容や業績などについての講義、実際にカレーのスパイスとして使用されているものを自分たちで混ぜ合わせ、味や匂いの工夫をする体験業務。　【ワークの具体的な手順】講義を聞き、最後に実際にカレーのスパイスを混...