【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【試験科目】言語/非言語　【対策方法】書店で売られている書籍

【ゼミ・研究室で取り組まれている内容をご記ください。（なしの場合は「なし」とご記ください）※理系の方で研究室に所属している場合は、必ず研究内容をご記入ください（500文字以内）】私は○○を専門に、「○○○○を用いた○○○○○非接触電力伝送」の研究に取り組んでいます。非接触電力伝送は金属接点を持たずに無線給電する技術です。3...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務案件の一部を引き継ぎで取り組んだ。自分で実装し、実装したもので評価を行い、その結果を最終日のプレゼンに向けてまとめました。最終プレゼンは20分くらい発表しました。インターン期間中に社内見学や、品川本社見学などがありました。　【ワークの具体的な手順】環境づくり→実装→評価...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページからweb面談のURLにアクセスし、面談時間まで待機 時間になると着信がくる　【質問内容】・研究内容 自分自身で何を考えて何に取り組んできたか、ゴールはどこに設定しているか ・学生時代に力を入れたこと 何に力を入れてきた...

【志望動機（500文字）】貴社のインターンシップを希望する理由は大きく二つあります。一つ目は貴社の提供する製品から「感動」を与えられ成長してきたからです。父親の影響もあり小学時代には「Playstation」、「Walkman」を使用し、初めてのスマートフォンは「Xperia」でした。私の生活の一部には必ず貴社の製品があり...

【志望動機をご記入ください。（500文字以内）】貴社のインターンシップを志望した理由は、音楽という域を超えて全ての人々に音で感動を与えたいと考えたからです.私は、両親の影響でクラシックを聴いて育ち、◯◯や◯◯など様々な楽器を嗜みました.そのため、音楽が生活の一部となり、音楽は時に心に多大な影響を与え、時に人と人を繋げること...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お客様のニーズを汲み取り、実際に交渉から販売、値段設定まで全て自分達で決め、仲間と協力してお客様満足度1位を目指す。 30分を1年とカウントし3年分行うのですが1年ごとに各グループ順位がでたり、交渉も自分たちで行うため実際の仕事内容が体感できとても良かったです。　【ワーク...

【あなたがインターンシップに挑むにあたって頑張りたいこと】私はインターンシップで仲間と協力してグループを優勝に導きたいです。小さい頃から様々なところに旅行に行った為その知識を活かして仲間と協力して優勝したと思います。よろしくお願いします。　【各質問項目で注意した点】熱意がきちんと伝わるようにしました。

【Summarize a time you were able to develop and maintain productive relations while working with others even though they may have had differing points of view. 他者と...

【会場到着から選考終了までの流れ】1日目　昼頃に集合し、数名のグループに分かれ先輩社員の営業先に同行。その後オフィスに戻り懇親会。 2日目　営業先の売り上げを上げるための案をプレゼン。集合時間が発表開始時間によって異なる。プレゼン終了後帰宅。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目　先輩社員の営業先に同行。...

【試験科目】国語、数学、英語。　【各科目の問題数と制限時間】問題数はかなり多い。　【対策方法】英語はTOEICができれば問題なし。数学は理系でない人にとっては難しいのではないかと感じた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途の中年男性、見た目は怖いが優しかった　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機 人事と面談 面接 人事に今後の採用フローを聞き解散　【質問内容】ES の深堀 なんでこのような行動を？ 他の打ち手は？ それならこういうリスクもあるけど？ ケース面接 同僚と...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】25,27年目のベテラン男性。全く笑わない。　【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同様 しかし、面接前に就活状況のアンケートに答える。　【質問内容】ESの深堀が中心。 一次よりも、詳細は？それって斬新なの？あんまり面白いと思わないけど、といった否定的な質問だ飛んでくる。...

【試験科目】数学。図形の法則を見つけ出す選択式問題。　【対策方法】対策方法なし。サブ垢を推奨する。

【花王に応募したきっかけ／理由】自分自身が使用し、良いと思ったものを広めたいという想いがあります。利益よりもお客さま満足を第一に考え、研究を妥協しない、消費者の意見にしっかりと耳を傾ける御社の姿勢に惹かれました。多事業展開だからこそ他の分野に応用でき、新たな可能性を提供できる点も魅力に感じます。私は将来、御社でグローバル事...

【試験科目】言語 非言語 性格診断　【各科目の問題数と制限時間】問題数は15～20問ほど　【対策方法】対策本などをしっかりと解いていれば問題なくできるはず。　【参考にした書籍・WEBサイト】必勝・就職試験！ 【TG-WEB・ヒューマネージ社のテストセンター対策用】8割が落とされる「Webテスト」完全突破法

【インターンシップ　選択したテーマを志望する理由（400）】人々の生活に欠かさず使われ続ける技術力を見学したいと考えております。私はモノづくりから人の生活に技術を提供したいと考え、基盤となる材料工学を専攻しております。身の回りにある包装材やペットボトル、カードから建装材まで様々なものが貴社の製品で溢れていると知って、日常生...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にテーマが与えられて、各そのテーマに対応する職場に行き実務を体験する。 自分が実際に行ったのは生産技術系のテーマであり、OJTの形式で実務体験を行った。 実際の社員と同じ時間に出社して、業務を行い、実務最終日には発表を行った。　【ワークの具体的な手順】初日の午前に全...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事担当者 約10年目　【会場到着から選考終了までの流れ】3名集まってから人事に呼ばれ、待合室へ。 一人ずつ呼ばれて、面接終了後解散。　【質問内容】志望理由 やりたい業務とその理由を3つ 研究内容についての説明 逆質問 今頑張っていること、努力していること そ...

【試験科目】言語、非言語、性格 企業オリジナル　【各科目の問題数と制限時間】全部で1時間程度　【対策方法】複合されているので対策は難しい。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事50代男性 マーケ50代女性　【会場到着から選考終了までの流れ】2つのグループに分けられて 先にクレペリン検査を受けるグループと 面接を受けるグループがあった。 そのあとはグループごとに解散。　【質問内容】自己紹介 選考状況 競合他社は受けているか マーケティ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い人事　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でWEB面接　【質問内容】・なぜ花王に応募したのか、きっかけや理由など ・やってみたい仕事、とその理由 ・人生でこれだけは心がけているということ ・最後に言い残したこと、これだけは伝えておきたいこと それぞれ5分ほどの時間...

【応募した理由】 ＜よきモノづくり＞を通して、多くの人々の生活を豊かにしたいと思ったからです。小学生の頃から部活動を続けていますが、汗のにおいやべたつきが嫌で心から部活動を楽しめない時がありました。そんなとき貴社のパウダーシートを使用すると、汗のにおいも気にならず、何よりも不快だったべたつきがなくなったことに感動を覚えまし...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員や部門のトップなど様々　【会場到着から選考終了までの流れ】到着、説明、面接、帰宅　【質問内容】・他社選考について ・他社の選考を受けている理由 ・その中でどうしてうちが第一志望なのか ・内定を出した場合はどうするつもりか、他社は辞退するか ・どうして花王 ・他社で...