【試験科目】言語、非言語、性格検査　【対策方法】参考書を何周かした

【あなたが会社選択の際重視するポイントは何ですか。】人間工学の知識を活かせると生活に密接していること。　【あなたは就職先としてどんな業種を考えていますか。】研究開発職、技術開発職、設計　【あなたがLIXILを志望した理由は何ですか？】貴社は住宅設備の総合メーカーであり、あらゆる住宅設備をまるごと提案できることに強みがある点...

【志望動機を教えてください。400字】私が貴社を志望する理由は、チャレンジングな環境で自分を大きく成長させられる点、その成長を「人」という切り口から他社、社会に貢献できる点の二点です。私は今までの人生で、◯◯留学や長期インターンなど、新しいこと、自分にとってハードルが高いことに挑戦することで、自分を大きく成長させてきたため...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】約30分ずつ　【対策方法】問題集などを解く

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】課題は「来年度の夏に10億円の利益を達成するプロダクトを考えよ」というもの。課題に取り組む前にUSJのマーケターの思考方法をレクチャーされ、それに従って思考していく。 3日間グループワークで一つのイベントを考え、発表する。　【ワークの具体的な手順】課題が発表され、2時間ほ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マーケティング職の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】GDが終わった後に、別の部屋に呼ばれ1対1の面接をする。　【質問内容】1学生時代に頑張ってやってきたこと。 2何故マーケティング職を志望しているのか。 3当日に行なったグループディスカッションの感想。 4逆質問...

【会場到着から選考終了までの流れ】最初にUSJの会社説明と、マーケティングについての説明があり、4人で1チームとなりGDを行いました。その後、フィードバックをもらい、別の会議室に移動し面接を行いました。　【GDのテーマ・お題】2018年夏の来場者数を増加せよ　【GDの手順】最初にマーケティングのフレームワークを教えていただ...

【あなたが10年後に目指す姿とファーストキャリアとして経営コンサルタントを選択する意義を教えてください。（800文字以下）】ファーストキャリアとして経営コンサルタントを選択する理由は2つあります。1つ目は私自身の理想像である【自立したビジネスパーソン】に近づけるフィールドだからです。これは変化の激しい現代社会においては会社...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目 ロレアルについての説明、マーケティング職についての説明 二日目 前半：マーケティング部門の説明、マーケティング戦略の策定の講義 後半：グループワークで、マーケティング戦略の策定 「メイベリンのアイライナーの売上アップ」 各班プレゼンを行い、順位もつく。　...

【学生時代において一番のチャレンジについて教えてください。（必須：700文字以内）】大学の◯◯部で◯◯として、◯◯との対校戦である◯◯の準備委員会の幹事を務めたことである。大会の準備を行う上で、年々パンフレットの広告協賛金が減少していることと、集客数が伸びないことの二点の課題があった。この問題に、準備委員会として本番まで半...

【試験科目】言語、非言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】各30問ずつくらい 制限時間は長いので、落ち着いて解くことができる　【対策方法】SPI対策本をやれば十分

【志望動機を書いてください。】私は仕事を通して「フィンテック」に関わりたいと思っています。その理由は、フィンテックは従来の金融の概念を覆す可能性を持っており、新しい世界を創出できる分野、仕事であると考えているからです。私は大学で◯◯（◯◯）の法的規制の是非について研究しています。◯◯とは仮想通貨を使った資金調達手段であり、...

【マーケティング部門を志望する理由】私がマーケティング職に応募した理由は、ニーズ・市場分析から商品開発、販売戦略まで幅広く包括的に商品と携われるからです。私は過去に◯◯大会の運営責任者を務めました。多くの参加者に参加してもらい、一人でも多くの方に楽しんでもらえる大会を目標に、多くの企画や制度作りを考えました。時には奇想天外...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】◯◯の法的規制の是非についてを研究しています。◯◯とは企業が独自の仮想通貨を発行して、それをビットコイン等の仮想通貨建てで出資をした投資者に割り当てるという新しい資金調達手段です。◯◯には、短時間で多額の資金を調達出来るという利点があります。その一方で、簡易に出来るが故に詐欺的事例...

【大学生時代に取り組んだことと、やり遂げた実績を教えてください】前年度入学者数の少なさから校舎存続への危機感を持ち、◯◯の募集期である◯月から◯月にかけて活動に力を入れていった。アルバイト◯◯名の名から私がリーダーとなって5名のチームを作り、◯ヶ月間で体験者数◯◯名、入学者数◯◯名を目標にした。私は主に保護者と生徒との面談...

【当社を志望する理由を記入してください。（200文字）】私が貴社を志望する理由は、IT分野での自己成長が期待でき、その成長が企業のグローバル展開や課題解決に繋がるからです。IT分野での知識や経験は、変化が速く不安定な現代で、安定した個人の価値を発揮するために必要だと考えています。また、貴社の国や業界を幅広く経験する「境界を...

【学生時代に、自身で目標を掲げ本気で取り組んだことを教えてください。】◯◯バイトにて大学◯年の◯月から◯月にかけて、入学者数◯◯名を目標として活動しました。私は5人のチームを組み、リーダーとなって行動しました。目標を達成するために意識していたことが2点あります。それは情報の共有の徹底と対応力の向上です。生徒の志望校や受験科...

【和魂偉才塾 コンサルタント塾を通じて、あなたが得たいものを具体的に記述してください。】自分のコンサルティング業務における強み弱みを把握し、コンサルタントとしての適性を見極めたい。私は現在、コンサルティング業界を第一志望として就職活動を行っているが、実際にコンサルタント業務を経験したことはない。業界と自分のミスマッチが起こ...

【day1 下記は、戦国武将・今川義元が残した言葉と言われています。 これは彼のある苦い体験と、ある成功体験に基づいているとします。 その具体的体験を想像してみてください。 ■昨日なし、明日またしらぬ人はただ　今日のうちこそ命なりけれ （人間にとって、昨日は終わったこと、明日は分からない、今日こそが重要、という意...

【採用人数・倍率】辞退の為不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退の為不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退の為不明

【会場到着から選考終了までの流れ】（1）自己紹介 （2）個人で事前課題で考えてきたネスレの資産を使ってイノベーションプランを作成する （3）グループ内で発表してグループで代表となるイノベーションプランを決定する （4）グループのイノベーションプランをブラッシュアップする （5）全体発表 （6）ディベート　【ジョブ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒採用担当　【会場到着から選考終了までの流れ】（1）会場到着 （2）待合室で待機 （3）社員が呼びに来て面接部屋に通される （4）面接 （5）各自解散　【質問内容】・志望動機 →なぜネスレなのか、ネスレの何が魅力なのか ・学生時代頑張ったこと →なぜ頑張ったのか...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名 重役2名　【会場到着から選考終了までの流れ】（1）会場到着 （2）待合室で待機（インターンでお世話になった社員さんが話しかけに来てくれた） （3）面接会場に通される （4）面接 （5）退場　【質問内容】・なぜネスレに入りたいのか ・インターンの感想はどうか...

【下記は、戦国武将・伊達政宗が残した言葉と言われています。 これは彼のある苦い体験と、ある成功体験に基づいているとします。 その具体的体験を想像してみてください。 ■大事の義は、人に談合せず、一心に究めたるがよし。（大切なことは他人に相談せず、一人で必死に考え抜いた方がよい、という意味。）】ここでは、伊...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】6人グループに分けられ、課題についてディスカッションして発表するということを数回行った。ディスカッションの方法は社員さんから教えてもらい、常にそのやり方で行った。ディスカッション方法が日産で行われているもので他のとこでも使えると感じた。　【ワークの具体的な手順】6人でディス...