【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI　【対策方法】特になし

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機し、面接、終われば解散　【質問内容】今日は何時に起きたの。どうやってきたの。旅行が趣味って書いてるけどどこがいちばんよかったか。研究概要を文系の人でもわかるように簡単に説明して。それはどのようなことに応用できるの。会社に入った...

【あなたが会社選択の際重視するポイントは何ですか。（1文字以上30文字以下）】メーカー、グローバル、技術力　【あなたは就職先としてどんな業種を考えていますか。（1文字以上30文字以下）】製造業　【あなたは就職先としてどんな会社を考えていますか。※差し支えなければ具体的な会社名を記入してください。（1文字以上30文字以下）】...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会社→受付→待合室（人事の方と談笑）→面接→帰宅　【質問内容】聞かれたこと ・なぜLIXILを志望するのか ・自分の業務理解は何点か ・なぜその点数をつけたか ・各営業職の特徴は何か ・今まで面接は何回したことがあるか ・...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】会社→受け付け→待合室→面接→帰宅　【質問内容】聞かれたこと ・なぜLIXILを志望しているか ・各営業職どれをやってみたいか ・それはなぜか ・どの事業部or商品を扱ってみたいか ・最終的にやってみたい仕事 ・ショール...

【試験科目】言語・非言語・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】問題集、ボーダーは高くない　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI&テストセンター超実践問題集 ダントツSPI

【内容】業務理解プレゼン＋座談会　【注意した点・感想】このセミナーに参加しないと本エントリーできない。 その為ほかの説明会には参加していなくともこれだけに参加すればよいと思う。 LIXILの営業職は多岐にわたるため、仕事理解の為に座談会では積極的に質問した。 ※名札なし、人事の方も回っていなかったので選考要素はないと...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明、年齢の高い人　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面接→帰宅　【質問内容】聞かれたこと ・なぜLIXILを志望しているのか ・なぜ住宅機器メーカー業界を志望しているのか ・なぜ他社ではないか ・ほかにもメーカーを志望しているが、志望順位はどうか ・どの職種...

【あなたが学生時代にした最大のチャレンジは何ですか。】◯◯が主催するビジネスコンテストへ挑戦したこと。約◯組（◯人◯組）が◯◯の製品戦略を3ヶ月間かけて提案する大会だった。私は今まで培った力が全国で通用するのか試したいと考え、国内大会優勝を目標に挑戦した。テーマが「◯◯」であったため斬新さのみを追求したが、机上の空論に近い...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】緊張感がある　【会場到着から選考終了までの流れ】待合には学生は自分一人で、リラックスできるよう話してくれる社員さんが一人いる。 呼ばれたら部屋に入り面接開始。 終了後、別室にて飲み物やお菓子を振舞われながら社員2名と全く関係ない話をする時間がある。　【質問内容】はじめに学生...

【会場到着から選考終了までの流れ】最初に待合のための大きな部屋に全員通される。時間になると人事の方が当日の流れを説明。その後、グループディスカッションのテーブルがある部屋に通される。 テーブルにつくと試験官からの諸説明ののち、名前だけの自己紹介の時間がある。その後、資料黙読の時間があり、議論を開始する。 議論終了後あい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やか　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され、選考状況などのアンケートシートを記入。呼ばれたら個室に通され面接開始。　【質問内容】昨日のグループディスカッションはどうだったか ES読んだけどもう一回あなたの口から説明して下さい（深掘り） 基本的にESの内容の...

【試験科目】言語 非言語　【対策方法】対策本　【参考にした書籍・WEBサイト】8割が落とされる「Webテスト」完全突破法1

【あなたが学生時代にした最大のチャレンジはなんですか（300-500字）】経営学ゼミのグループ研究で統計を用いた研究に率先して取り組み優秀賞を受賞した。 インゼミに向け約1年間グループ研究をするにあたり、同期の間では相手が統計学に特化したゼミであることから統計を用いて研究する事に苦手意識があった。 しかし私は相手ゼミの...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やか　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に通され待機。呼ばれたら個室に通され面接開始。　【質問内容】今日何で来たの（他愛もない会話） 学生時代頑張ったこと 派生してゼミの話 ESからアルバイトの話 弊社を志望しだした時期、きっかけ（OB訪問をしたかは聞かれなかっ...

【試験科目】非言語、言語　【各科目の問題数と制限時間】時間内に十分に解ける　【対策方法】楽天や富士フイルムと同じ形式。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性の方たち　【会場到着から選考終了までの流れ】携帯かPCで行う。　【質問内容】基本ESと同じ質問であり、1問につき3分間録画できる時間を与えられ、2回撮り直しができる。動作を進めなければ質問に対して考える時間はいくらでもあるので、しっかりと考えられる。3分間フルに使わな...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】執行役員レベル　【会場到着から選考終了までの流れ】着いてからまず人事の方と面談する　【質問内容】最初に志望動機と学生時代に力を入れたことを一気に言う。スタンダードな質問が多い。他の企業の選考状況については突っ込んで聞かれる。ライオンなど他のメーカーについても受けない場合はなぜ受...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しい年配の女性と男性　【会場到着から選考終了までの流れ】会場についてから選考状況を記入するシートを記入し、ブースへ移動する。　【質問内容】志望動機、学生時代に力を入れたこと、好きな花王の商品、他の企業の志望動機、その中でもなぜか王なのか、花王の改善すべき点、自分の描くキャリア...

【花王に応募したきっかけ・理由（300文字以内）】私は被災地の社会体験プログラムに参加し、私達の日常は当たり前に支えられているのだと気づかされた。そしてそのような当たり前を世界に届ける仕事がしたいと考えた。日常に必要不可欠なものを通し、世界中の人々がより快適な生活を送れる環境を作りたいと考え、日用品メーカーを志望している。...

【試験科目】クレペリン　【各科目の問題数と制限時間】1時間程度　【対策方法】使う鉛筆も指定されるので前日にしっかりと寝ること

【学生時代に力を入れて取り組んでいること。】「100名の部員とコミュニケーション」 私は体育会に所属しており、部員の意識面でのサポートをおこなった。昨年、私は部員の気持ちを試合に向かわせるために、100名の部員全員とコミュニケーションをとり続けた。◯◯に向けた意識の説得はもちろん、なるべく1人1人の意見を聞き、それを幹部...

【ゼミ・研究の内容、もしくは研究予定の内容を教えてください。（1文字以上300文字以下）】ゼミでは、◯◯学を中心に、◯◯学や◯◯を学んでいます。私の学部は英語で◯◯を専攻するため、1年次は英語を用いて幅広い分野についての教養を深めました。2年夏から一年間◯◯の◯◯大学に交換留学をし、◯◯の中で、社会学を主に専攻しました。そ...

【試験科目】数学　【各科目の問題数と制限時間】15問　【対策方法】表の推測のみ 時間に余裕はないので、解けるものからやるべきだと思う。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】とても話しやすい方だった　【会場到着から選考終了までの流れ】まずスケジュールの確認をする 面接をする会議室を伝えられ、案内される。 全員が終わって戻ってきたら解散　【質問内容】まず最初に5分間で自分の技術力をアピールするプレゼンを行う。その後その内容に関する質問をされる。 ...