【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は、バスで港や社有林、木材倉庫などを見学。その後、建設に携わったカフェで座談会。 二日目は、モデルハウス見学と計算テストなど、その後新規事業提案のグループワーク。90分ほどのグループワーク後、5分ほどのプレゼンテーション。　【ワークの具体的な手順】初めに資料が渡され、...

【興味を持っている業界】不動産、商社、金融　【就職先を選ぶうえで、大切にしていること3つ】一つ目は私自身が魅力的な商品として活躍できるかどうかです。 フィットネスクラブでのアルバイトをしているとき、一緒にダイエットや体作りを行った会員様が、転勤で退会される際、「◯◯君がいたから続けられた。」と言われ、強い喜びを感じました...

【試験科目】国語、数学　【各科目の問題数と制限時間】国語：長文問題10～15題 数学：計算問題約100問　【対策方法】問題集で長文読解、日頃から計算する。

【●日清フーズに入社して挑戦したいことや成し遂げたいことについて、具体的に教えてください。】私は貴社でより多くの人に「おいしい」と「笑顔」を届けたいです。私は学生時代に大きなお菓子の家を作るというイベントを企画しました。このイベントで初対面同士の参加者たちが笑顔になり仲良くなっていく様子を見て、食の持つ力を体感しました。食...

【あなたのお菓子にまつわる忘れられないエピソードを教えてください。 150文字以上250文字以下 】私は学生だけでカフェを運営しており、そこで大きなお菓子の家を作るイベントを企画・実行しました。私はそのイベントの主催者として、安い参加費でクオリティの高い大きなお菓子の家を作ることを目指しました。他のカフェスタッフの協力を...

【学業や研究で最も力を入れたことは何ですか？具体的な取り組みと得られたことをふまえて教えてください。[200文字以内]】ゼミ活動で企業研究及び課題解決を班で行い発表したことです。私たちはニーズ、将来性、学生ならではの視点を意識し「水産養殖×昆虫養殖×ICT」というテーマを掲げました。私は班長として準備するなかで班員の意識格...

【セールス志望理由200字以内】私の強みである「周囲を巻き込む力」「独創性」を活かし挑戦出来ると考え志望する。貴社のセールス分野で生活者の多様なニーズを最前線で把握し対し、自らが先頭に立ち多くの関係者を巻き込みながら業務を行うことで、お客様のニーズを超える提案を実行したいと考えている。その際には貴社のグローバルベースの購買...

【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、少し談笑する時間があります。 グループワークの後一人ずつ、10分ほど面接をします。　【GDのテーマ・お題】3つの選択肢から一つを選ぶもの　【GDの手順】資料を各自で読み込み、そのあとグループで話し合い。 最後に社員にプレゼンをし、社員から質問を受けます。 かなり鋭い質問が多い...

【会場到着から選考終了までの流れ】1,2日目がグループワーク、3日目が会社説明。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】4人のグループワーク。ある製品をリリースするまでのマーケティング戦略を練る。 かなりリアルな状況設定で、エクセルの膨大なデータや消費者調査、店頭調査などもできる。 3日目は様々な社員に会い、P...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の女性2人と、中堅の男性1人　【会場到着から選考終了までの流れ】一対一の面接が1時間ずつ、3名の面接官と行う。 かなり体力勝負。　【質問内容】この取り組みをしたときに苦労したことはなにか？ 他にリーダーシップを発揮したエピソードはあるか？ これは数字的におかしくないか...

【試験科目】算数、英語　【各科目の問題数と制限時間】時間はわりと余裕があった気がする。 会場でやる筆記試験と同じ内容。　【対策方法】特になし。

【試験科目】算数、英語　【各科目の問題数と制限時間】分量はそれほど多くない。　【対策方法】特になし。パズルのような問題がほとんど。

【あるグループに参加し、全体を率いて、必要なサポートを獲得し、卓越した結果を実現した実例を説明してください。（全角半角問わず500字から700字程度）】大学のサークル代表として、学食の売上増加を実現させました。 ○○に所属。○○はメニュー1食を注文すると途上国の子供たちに給食1食が寄付される=「売り上げた食数が社会貢献に...

【内容】普通の会社説明会。 グループワークが少しだけあります。　【注意した点・感想】1テーブルに社員が一人だが、評価はされていないと思います。 世界一の企業とうたっているだけあり、プライドの高そうな台詞が多くでます。好き嫌いが分かれると思います。 社員同士の雰囲気が和やかで、好感が持てました。

【145年続いてきた資生堂の社名を変更する、重要なミッションをあなたにお願いします。新しい社名と、未来の社員にも語り継がれるようにその理由も説明してください。】（1）社名 日本語50文字以下 可視美堂（かしびどう） ★（2）理由 日本語500文字以下 この社名は孔子の言葉の「全てのものは美しい。しかし、全ての人に見え...

【“あなたらしさ”が伝わるように自己PRを記入してください。（大学時代の具体的なエピソードを交えて説明してください。）】「主体性を促すリーダー」 私は物事に対し主体的に取り組め、且つ仲間にも「主体性を促すリーダー」です。所属している「ITと経営戦略」のゼミ活動では企業研究及び課題解決を班で行い対象企業の方に発表する機会が...

【志望動機】今回、インターンシップに応募した理由は、経済を支える銀行という仕事に興味があり銀行の業務を学びたいことと、数ある銀行の中でも地域に根差し愛されている貴行に魅力を感じていたからです。私自身◯◯であるということもあり、将来は愛着のある地元の力になれるような仕事をしたいと考えていました。そんな中で、「地域に寄り添い皆...

【あなたのリーダーシップ体験とその成果、及びその体験から学んだあなたが考えるリーダーシップとは何かを記述してください。（600字以内）】私は◯◯の頃から◯◯活動に参加してきました。年齢に応じて◯◯を構成するのですが、◯◯にかけての4年間の◯◯での活動は自分たちで活動を考え、実行するため、最も◯◯らしい期間だと思っています。...

【試験科目】言語、非言語、英語、性格　【各科目の問題数と制限時間】他と特に変わらず（すみません、覚えてないです）　【対策方法】なし

【試験科目】見覚えのある表の値の推測テスト　【各科目の問題数と制限時間】10分15問　【対策方法】特にないが、時間が短いのでさっさとやっていく必要がある。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】R&D担当の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】当日の流れの説明、GW、筆記試験、人事面談、技術面接　【質問内容】おそらく選考とはあまり関係ない、事務的な質問ばかり。 病気や障害などの確認。 就活状況、志望順位は聞かれたので、ここは選考にある程度は関係のあるものと思われ...

【内定後の課題の有無】今のところなし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【会場到着から選考終了までの流れ】当日の流れの説明、GW、筆記試験、人事面談と技術面接　【GDのテーマ・お題】・考えてきた「日産らしさ」の共有 ・実用的な自動運転技術の提案　【GDの手順】日産社内で行われているという手法の説明を受け、実際にそれを行った。 模造紙に付箋でアイデアを貼り付けていき、近いものをまとめたり、同...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事はおらず、2人とも現場の方　【会場到着から選考終了までの流れ】当日の流れの説明、GW、筆記試験、人事面談、技術面接　【質問内容】研究内容をはじめとした技術の話から、志望動機、ESに基づいた質問+逆質問。 研究内容は紙で用意の指示あり。 話を深堀して行った結果、結構何回も...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代前後。フランクな感じでした。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場の丸の内オフィスに到着すると、ミーティングルームに通されます。 同じ部屋に3人おり、まずは筆記試験（ケース&フェルミ）を解くように言われます。 筆記試験中に1人ずつ呼ばれ、個人面談を行います。（途中で...