【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長レベルの方々　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機したのち、会議室にて4対1での面接が実施された。終了後、そのまま解散。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと →深掘り（リーダー的な役割は今までに多かったか、頼りにされていたか） ・大学で学習して...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業職員、課長レベルの年次の方　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機したのち、個室にて一対一の面接がある。終了後、各自解散。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと（2つ） →深掘り ・就職活動の軸 ・大学で学習していること ・物流業界に興味をもったきっかけ ...

【入社を希望する理由（400字）】私は、顧客の多様なニーズ沿い、安全で安定した物流サービスを通して人々の生活を支えたいため貴社を志望します。なぜなら、目まぐるしく変化する国際情勢やニーズに沿い、物流サービスを一気通貫で提供する貴社に魅力を感じたからだ。私は大学で国際関係学を専攻し、ロシアウクライナ戦争による地政学リスクや新...

【試験科目】言語・非言語・英語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なwebテストで、全科目で一時間程度だった。問題数はそれぞれ20～30問程度。　【対策方法】一般的なwebテストであるため、SPIの対策をしていれば問題はない。英語のテストでは、短時間での読解があったため、英語に苦手意識がある人は少し対策するべきである...

【趣味・スポーツ・特技・サークル・クラブ活動(500字)】私は大学で国際交流イベントの企画・運営を行うサークルに所属していた。このイベントには日本に興味がある人や日本語を勉強している人が参加し、ゲームやフリートークを通じて交流を深めている。もともとは学習院大学に留学生として来た学生を対象に対面でイベントを開催していたが、コ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】司会として、二次面接にもいた役員 役員(人事)、役員(営業) 　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に案内され、交通費の精算。 時間まで待機し、時間になると面接の部屋まで案内される。 面接終了後はそのまま帰宅。　【質問内容】自己紹介 ESの｢長く続けていること｣に...

【承諾/辞退理由の詳細】地域限定職でエントリーしたのに、海外駐在の興味があるかなどを聞かれ、将来的に職掌変更を提案されそうだったから。 それまでの志望度は高かったため直前まで迷ったが、より志望度の高い企業から内々定をいただけたため、辞退することにした。　【採用人数・倍率】総合職15名程度、地域限定職5名程度。　【内定者の...

【試験科目】言語・計数・英語・パーソナリティ　【対策方法】特に何も対策しなかった。 他社と変わらない一般的な問題だった。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】名乗られなかったため不明 1人は役員の方だった　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に案内され、時間まで待機 時間になると呼ばれて面接の部屋まで案内される。 面接後はそのまま帰宅　【質問内容】・自己紹介、自己PR ・ESで書いた、｢長く続けてきたこと｣について深堀 ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員(営業)、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsでの実施 入室後録音・録画禁止の説明を受け、すぐに面接開始　【質問内容】自己紹介 強み・弱み 志望理由 インターンに参加した目的 インターンの参加前後の印象の変化 自己PRの深堀 自分の強みでフォ...

【志望動機】一気通貫で課題解決に取り組み、多角的に事業を展開しながら「あたりまえ」を生み続けている貴社の一員となり、社会に貢献していきたいと考えているためだ。既存の枠にとどまらず新たな可能性を探し求める貴社の姿勢は、SNSが発達し消費スピードが早い現代において大変重要なものであると考える。未知の環境であっても臆せず飛び込む...

【志望動機をご記入ください。（500文字以内）】ディスプレイから映し出される映像によって、世界中の人々に感動を与えたいからだ。◯◯を務めた際、映像・音響機器の管理を行う◯◯として、ディスプレイを通じて来場者に企画内容を届けるサポートを行った。多くの来場者と夢を共有し、喜びを分かち合えた経験から映像機器が人々に感動を与える効...

【クラブツーリズムのインターンシップに参加する意気込みをお願いします。】地域共創事業に大きな魅力を感じた。ゼミの研究テーマとして◯◯や◯◯を学んでおり、旅行を通じて地域活性化に貢献できることに強く惹かれた。また、サークルにて◯◯を担っており、その経験を活かして地域の魅力を最大限に引き出すプランを提供することで、地域住民と旅...

【学生時代に最も情熱を注いで取り組んだことは？情熱を注いだ理由も併せて。（300文字）】◯◯サークルの文化祭ライブで、運営責任者を務め、一体感を醸成する仕組み作りに注力した経験である。 ライブの実施には多岐にわたる役割分担があり、各係が協力し合うことが求められる。その各係を統括し、文化祭ライブの運営全体を指揮するのが運営...

【課外活動について（1000字）】体育会○○部 ・活動時期　20○○年○○月～現在 ・学部○○年次に副将、○○を兼任（20○○年○○月～20○○年○○月） ・選手引退後の20○○年○○月から学生コーチを務め、主に下級生の技術指導を行う。 ・部としては週5日間活動し、所属リーグの昇格を目標に取り組んだ。 大学の...

【説明会の具体的な内容】【ゲスト社員登壇】MD部社員登壇 ～モノづくりの裏側～ 企業理念、今後目指す目標、業務　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】グローバル展開をしながら幅広い国や地域から人気なアパレルブランド　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ただの衣料品メーカーではなく、「服を変え、常識を変え...

【説明会の具体的な内容】業界、会社の説明 業務の内容、研修制度 社員の働き方など 後半にオープンカンパニー　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】個人主義的　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】チームでの協力が重要視されている、穏やか　【このイベントを通しての感想】グローバルメンバーと協働する環境が...

【説明会の具体的な内容】化学業界全体と積水化学工業の立ち位置・役割の説明、大まかな業務内容の説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】化学業界特有の堅いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】かなり自由度が高く、福利厚生が充実している　【このイベントを通しての感想】社員の方々が全体的に自分の意思を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の役職が高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】案内の方に面接室まで連れて行っていただける　【質問内容】サマーインターンの優遇で、1次、2次、3次面接は免除となった。 ・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・困難だったこと ・志望動機 ・希望する部署 ・なぜ...

【承諾/辞退理由の詳細】違う業界が第1志望だった。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】早慶、マーチが多いイメージ　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】具体的に覚えていないが普通のGABだと思います。　【対策方法】これが本当のWebテストだ! (1) 2025年度版 【玉手箱C-GAB編】を活用し、解き方のコツや公式を覚えました。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ! (1) 2025年度...

【会場到着から選考終了までの流れ】面接官が入室されるまで雑談をして待機した。　【GDのテーマ・お題】会社規定でかけません。　【GDの手順】会社規定により具体的に回答することができないが、時間が限られている中で、皆でアイデアを出し合い、そのアイデアの優先順位を具体的な根拠とともに提示することが大切であると感じました。　【GD...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性社員の方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特になし　【質問内容】どうしてアクセンチュアを志望してるのか、自分が叶えたい目標は特にどの業界におけるどのような問題を解決することで実現に近づくと考えるのか、自分が周りに負けない強みは何か、またその強みが培...

【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、DNAから１つ選択し、それに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。400文字】背伸びをしてでも目標へ手を伸ばさずにいら...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員の男性の方で、とても優しい方でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし　【質問内容】ケース面接は約30分間行われ、その後に10分程度の面接、さらに5分ほどの逆質問の時間がありました。ケース面接では、与えられた課題に対して論理的に分析し、説明する...