【志望理由（200）】日常を離れて夢を見ることができる体験を提供することで、誰かの｢頑張ろう｣のきっかけを生み出したいからです。私は、悩み事があったとしてもパークを訪れた日の帰り道には「よし、また明日からも頑張ろう」と前向きな気持ちになります。ゲストに夢や感動を届けると同時にそっと背中を押してあげられるような空間を、今度は...

【内容】説明会・座談会/社員面談　【注意した点・感想】自分の興味のある領域に合わせて現場社員の方との面談が実施される。（自分の場合は2度）選考というよりあくまでOBOG訪問の雰囲気。またパパママ社員の働き方などについての座談会にも参加した。こちらでは福利厚生などの説明がメインだった。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャーポジションの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで実施　【質問内容】過去に提出したライフラインシートの内容やリクルーターからの申し送り（多分）を見ながら質問される。学生時代に力を入れたことから志望動機、他業界との違い、過去の経験の深掘り、モチベーションな...

【経緯】キャリアイメージの確認・アドバイスといった内容。　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで実施。　【質問内容】就活軸やキャリアプランについての確認とアドバイス。どちらについてもエン・ジャパンであればこのように叶えることができるよ、という観点がメインだったが、アドバイスもいただけたことで個人的にはかなり参考になっ...

【経緯】最終面接前の確認　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで実施　【質問内容】事前に選社基準や自分が実現したいことなどについてのアンケートに回答し、その内容をもとに詰めが甘いと感じているところについての深掘りとアドバイス。基本的にこちらが引っかかっていることは何かあるか、というベースで進められる。　【雰囲気】カジ...

【内容】ビジネス職の業務についての説明会と座談会　【注意した点・感想】ブレイクアウトルームに振り分けられて座談会を実施する形だったが、自分の参加した会はとにかく周りの人が手を挙げず、質問もしない回だったためかなり困った。あまりモチベーションの高くない学生が多かったように思う。

【承諾/辞退理由の詳細】メインで志望していた業界から内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで実施。　【質問内容】事前に提出したライフラインシート（それまでの人生で起きた出来事について詳細に記載するシート）の内容をもとに深掘りを受ける。主に挫折経験→実際にどのような行動を取って改善したか→結果という観点での深掘...

【エントリーしたきっかけ（50字以内）】貴社の商品、特にアイスが大大大好きで貴社の高い宣伝力や企業力に強い魅力を感じたからです。　【あなたの生き方で大切にしていること（200字以内）】私はどんなことに対しても自分の意見を持つということを大切にしています。理由は「個性」を無くしてしまうのは勿体無いと私は思っていて、常に自分の...

【応募動機をご記入ください。（500文字以内）】世界のイメージング事業を牽引する貴社の設計・開発現場を体験したいためだ。私は近年の映画やXRに触れた際に、その壮大さや他では味わえないような光景、体験に感動した。人が視覚から得ている情報は多く、映像を通して多くの人々に思い出などの様々な体験やイメージを共有することができる。そ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：会社説明会、個人ワーク（2日目で使用するもの）、社員座談会 2日目：グループワーク①（個人課題をもとに）、グループワーク②（ケース課題）、社員からのFBなど グループワークのアウトプットは全体に対して発表もあり、優勝班も決定する。　【ワークの具体的な手順】グルー...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・8日間の課題の振り返りと感想 ・志望動機 ・なぜネスレ ・学生時代に力を入れて取り組んだこととその深掘り →反対意見はあったか、結果はどうだったか、もう一度やるなら ・強み ・強みが発揮された経験...

【＜Day1＞以下の設問に答えてください。<設問（1）>あなたが下記のベンチャー企業（架空）の社長（主人公）だったとしたら、（a）　重要ポイントがどこにあると分析し、どのような仮説を立てますか。（b）　また、どのような戦略を立てますか。　　 　 【株式会社アクアライズ】　 SDG 14 海洋資源にも関わることだが、魚...

【承諾/辞退理由の詳細】メガバンクから内定をいただいたため。　【採用人数・倍率】把握していない　【内定者の採用大学・学歴】早慶、MARCH　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会

【これまでであなたが困難に直面しながらも「成し遂げたこと」は何ですか？また、困難を乗り越えるために何をしましたか？具体的なエピソードを交え400字以内で記述してください。】◯◯の◯◯部での大怪我を機に◯◯として県大会優勝に貢献したことだ。私は幼い頃から◯◯選手を夢見ており、◯◯部でスタメンに定着していたが◯◯を負った。幼い...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ベテラン行員　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室→面接　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代最も力を入れたこと。 ・挫折経験は教えてください。 ・何を決め手に入行を決めるか。 ・それに関してうちは入行して良いと感じるか。 ・逆質問。 志望...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場行員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代最も力入れたこと。 ・学生時代力を入れたことの深堀。 ・志望動機（なぜ横浜銀行を志望するのか。） ・横浜銀行の行員に対してどのようなイメージを持っているか。 ...

【試験科目】玉手箱（言語、非言語、性格）　【各科目の問題数と制限時間】60分ほど　【対策方法】他社の選考で慣れる

【試験科目】玉手箱 表からの推測が出る。　【対策方法】SMART SPI

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】細かい内容については話してはいけないことになっており、詳しいことは話せない。 最終日にコンペが行われ、様々な観点から優秀なチームを評価される。 残業は一切禁止で、そのあたりはかなり厳しいように感じた。　【ワークの具体的な手順】各班で作業を分担しながら作品を完成させる。　...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】マネージャークラス　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに接続してすぐに開始　【質問内容】・志望理由は？ ・学生時代に力を入れたことは？ ・研究は何をしているか？ 　なぜ研究内容にかかわる業界にいかないのか？ ・就職活動をするうえで何を大切にしているか？ ・強...

【エンジニア塾を通じて得たいこと、またそれを今後どのように生かしていきたいか教えてください。 ※改行せず文章は続けて入力してください。（300文字以上400文字以下）】エンジニア塾を通じて得たいことは、二つあります。一つは共同開発経験です。大学院で行う研究では、教授や同じ分野の研究をしている先輩に一部を相談する場面があり...

【インターンシップで選択したテーマを選んだ理由を教えてください。】私は、専攻である機械工学の知識と、現在学んでいる知的財産法の知識をより深め、知的財産分野から新たな事業を提案できる特許技術者になりたいと考えています。 貴社の事業目標達成のために知的財産を重視すべきだという理念に共感し、その理念を肌で感じることで、自身の成...

【自分の長所、短所を教えてください。100字以内】長所は目標と現状のギャップを把握し、目標から逆算した計画性だ。外部要因に影響を受けた時のために柔軟な計画を心がけている。短所は慎重すぎる所だ。失敗を恐れてスタートダッシュという点で遅れを取ってしまう。　【趣味・特技を教えてください。100字以内】趣味はサッカー観戦だ。友人と...

【ハウス食品、品質職の1dayインターンシップで学びたいこと（200字以内）】品質管理は食品において最も重要で欠かすことの出来ない職務だと考えています。お客様から安心安全な食品が何よりも求められると思います。そのために少しの油断も許されず、大きな責任感を持ち続けることが必要だと考えます。私は大学で学んでいる食品化学の知識を...