【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事・技術系　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になれば入室　【質問内容】あらかじめ作成して提出したプレゼン資料を基に、自身の研究内容を5分で発表した.次に研究内容についての質疑応答が15分ほどあった.そして人事の方から少しだけ希望職種などの質問があり、最後に逆質問で終わっ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コースの中の部署の方々とお話ししながら仕事の理解を深めていく。その後実際に社内で取り組まれた内容を答えを見ずに学生だけでトライ、社員からフィードバックいただき、最終的にそれも踏まえたプレゼンを披露する。　【ワークの具体的な手順】問題点提示 社員も必要な情報を少しずつ開示 ...

【研究テーマ、現在取り組まれている学業の要約を記入ください】EV等への応用を目標とした次世代パワー半導体材料について学んでいます。同分野で企業との合同研究も行っております。　【研究内容もしくは、現在取り組まれている学業の内容について記入ください（150文字）】EVでは構成する半導体部分での損失が大きく損失低減が求められてい...

【大学生（大学院生）として、成果に関わらず自分自身は頑張ったといえること（学業・研究・課外活動など）についてお書きください。 ※”たばこR&D”カテゴリーを選んだ方の中で、研究を行っている方は研究概要（研究の意義および自身が貢献した点/成果など）をお書きください◆学業・研究・課外活動など。※400〜700字以内で記載してく...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配の技術職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室　【質問内容】・アイスブレイク ・自己紹介 ・高校の部活で部長ではなく副部長を選んだ理由 ・人との折り合いはどうつけているのか ・研究概要（5分程度、事前に提出した概要書と当日準備したパワーポイントを...

【あなたはこれまでどのようなことに最も力を入れて取り組みましたか？具体的な行動や工夫を踏まえて教えて下さい。またその経験で何を得ましたか？【全半角300字以上400字以内】】私は吹奏楽部の活動に最も注力しました。私は学生時代、吹奏楽部でトロンボーンを担当していましたが、中学生以来ということもあり、周りとのスキル差や思うよう...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】研究所所長と人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】本社に到着後、若手の人事の方と15分ほど雑談してから、面接会場に案内され 面接終了後は人事の方と話しながら出口まで送っていただきました。　【質問内容】・アイスブレイク ・自己紹介 ・研究概要（時間制限なし、人事にもわ...

【試験科目】能力検査（言語・非言語） 性格検査　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分程度　【対策方法】一般的なSPI対策本を繰り返し解く　【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI&テストセンター超実践問題集

【内容】応募する職種を決めるため、あらゆる職種の社員さんと座談会　【注意した点・感想】二次面接までに希望職種アンケートに回答する必要があったため、各職種の業務内容や社員の方々の雰囲気を知ることができてとてもよかったです。 私はインターンシップに参加していなかったので、ここで不安を解消できるように あらかじめ質問をたくさ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】プラスチックカンパニーの人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・学チカに対する深堀（苦労したこと、工夫した点など…） ・志望動機 ・高校時代、苦手科目をどのように克服したか ・高校時代の勉強...

【志望動機（500字以内）】貴社が長い歴史で培ってきた半導体技術を体験したいです。私は現代のテレビやスマートフォンの高画質化が著しいと感じます。最先端な半導体技術によって実現された、現実と見分けがつかないほどの高画質にはいつも驚かされます。特に私が興味を持ったことは、貴社のXPERIAに搭載されているカメラに関する半導体技...

【最も力を入れた取り組み】私はこれまでで「受験勉強」に最も力を入れて取り組んだ。これまでに私は、中学・高校・大学受験の経験がある。中学受験では週のほとんどで塾に通い詰め、とにかく勉強時間を確保して努力したものの、全ての受験校に不合格となった。そこで、高校受験では勉強の効率と戦略を見つめ直し、部活動にも意欲的に取り組むことで...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中途入社2年目　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで指示のあったURLから参加　【質問内容】面接で聞かれるオーソドックスな質問は一通り聞かれ、それに付随して非常に細かいところまで聞かれた。例えば、普段実験をしていて疑問が生じた場合どのように対処しているか？などのように...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：12問、12分　計数：9問、18分　【対策方法】問題集を繰り返しやった　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ！（2） 2025年度版 【TG-WEB・ヒューマネージ社のテストセンター編】

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】工場で行っている研究開発の一環でのプラスチック加工などの業務体験を実施し、それに関係するワークを1日かけて実施、最終日には発表も行った。実務とワーク両方をするので忙しいが企業理解が非常に深まるインターンであった。　【ワークの具体的な手順】チームに分かれてお題（秘匿性のため明...

【説明会の具体的な内容】企業理念、事業説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】1人1人目標向かって頑張っているイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】チームワークがあるイメージ　【このイベントを通しての感想】スライドが見やすくてわかりやすかった

【説明会の具体的な内容】企業、事業の説明がメインでそのあとに質問回答という形でした。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】一回説明会に参加したことがあったのでその前のイメージで言うと、「名前も何をやっているかも知らない会社」というイメージを抱いていました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】全体的にガ...

【LIXILについてあなたが現時点で知っていること、この5日間のインターンシップを通して得たいことは何か教えてください。】消費者のニーズに応える製品を生み出すための考え方や製品開発への姿勢を学び、将来の技術者としての視野を広げたいと考えています。私はコロナ禍で憂鬱だった自宅待機期間に、壁紙を自身で貼り替え気分があがったとい...

【試験科目】能力検査と性格検査　【各科目の問題数と制限時間】全部で1時間くらい　【対策方法】SPIの本で勉強　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI対策本

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新製品の企画の立案の仕方を学んだ後、実際に社会課題から企画を立案してグループごとにプレゼンを行いました。半日考案や発表準備をする時間があり、最終日に発表を行いました。1グループ5人だったため役割分担を行い、時間内に仕上げました。　【ワークの具体的な手順】企画の立て方・手順を...

【あなたはこれまでどのようなことに最も力を入れて取り組みましたか？具体的な行動や工夫を踏まえて教えて下さい。またその経験で何を得ましたか？【全半角300字以上400字以内】】大学の◯◯部で、「楽しみ、勝利を追求する」チーム作りに挑戦しました。私が主将を務めた代は初心者が多く、実力差があったため、練習に適応できない初心者の意...

【大学生（大学院生）として、成果に関わらず自分自身は頑張ったといえること（学業・研究・課外活動など）についてお書きください。 Q14.※400～700字以内でお書きください】大学から体育会◯◯部に入部し、レギュラーになった。 未経験から入部した当初は経験者層と雲泥の差だった。練習量を増やすべく、部活以外でも練習を重ねた...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しそうな中年の男性の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】アルバイト経験がほとんど。 ・どんな仕事内容か ・なぜそのアルバイトか ・大変だったことは、どう乗り越えたか ・始めた頃なにが大変だったか ・自分のどんな性格があったからその困難を乗り越え...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらいの男性の方。しっかりメモをとられた。　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内された　【質問内容】志望理由よりは経験を聞かれた。しかしせっかくだから志望理由もアピールしようと思い、話の中で自然に含ませた。 ・自己紹介 ・がくちか ・最も力をいれたこと ・...

【承諾/辞退理由の詳細】やはり基本的にずっと現場というのが大変そうだから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明