【説明会の具体的な内容】・業界内用 ・事業内容 ・仕事の流れについて ・事例紹介 ・企業説明 ・本選考について（採用活動について）　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】街全体への影響力がある。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員一人一人の裁量権が大きい。 そこに暮らす人一人一人について...

【説明会の具体的な内容】仕事内容や業種別勤務先の説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】かたいイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】和やかな雰囲気包まれている社内である印象を受けた　【このイベントを通しての感想】ネットの情報だけでは知ることのできないことを知ることができたのでとてもいい説明会になった

【志望動機　350文字以内】私は環境事業に携わることで持続可能な社会を創り上げていきたいと考えています。これからの時代環境問題は深刻であり、資源不足により経済発展が停滞する可能性があります。その中で貴社は、再生可能資源である「木」という商材に携わり、社会を根底から支えています。「木」の可能性を追求することで、環境・経済・社...

【志望動機（400文字まで）】志望動機としては「相手に寄り添い、目の前の人を幸せにしたい」という将来の目標を貴社で達成出来ると思ったからです。ホテル業界はお客様との距離が近く、快適な空間を通じた特別な時間を提供出来る点が唯一無二であると感じます。中でも貴社はI M F、世界銀行年次総会のメイン会場として使用されるように日本...

【今回のイベントに期待することを教えてください。（200文字以内）】期待することは二点ある。一点目は、生産領域への理解を深めることだ。世界から評価される化粧品を高品質で製造する貴社の生産技術職に魅力を感じており、社員の方々が持つ視点や技術を学びたいと考える。二点目は、生産領域への適性を確かめることだ。貴社の現場を肌で感じ、...

【志望動機】貴社への入社を志望する理由は、貴社のビジネス分野は生活者にとって欠かせない領域であり、生活のあたりまえをより快適にすることができると考えたためです。貴社は銀行や産業、流通、クレジットカードなど、生活者にとって欠かせない社会のインフラを支えているのを存じております。また、医療という人々の命、人生そのものに関わる事...

【大学生（大学院生）として、成果に関わらず自分自身は頑張ったといえること（学業・研究・課外活動など）についてお書きください。】私の研究テーマは◯◯の化学合成です。この◯◯は◯◯の役割が未解明です。そこで私は◯◯を化学合成して知見を得るとともに、構造の似ている◯◯と活性を比較して、◯◯という仮説を立証すべく研究を進めています...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中間年次の方2人　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に入室　【質問内容】・学ちかを一人ずつ、 ・個人個人に深堀、 ・衝突した場合の行動の仕方 ・なぜそのように行動するのか 実際に業務についた場合にどのように行動するのかを具体的に聞かれる質問が多くあった。性格や考え...

【承諾/辞退理由の詳細】まだ検討中　【内定後の課題の有無】内定者説明会に参加して雰囲気を知りたいと思っている。　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】未定　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接で見たこととある人だった。肩書きはわからない。　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に入室　【質問内容】チームで頑張って成果を出した経験 学生時代一番頑張ったこと 衝突しながら成し遂げた経験 最後に自己PR 逆質問はなかった。 学ちかを3つ聞かれるのは初め...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】4.50代の男性　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に入室　【質問内容】学生時代に頑張ったこと その深堀 衝突した場合にどのような行動をしたか チーム研究で大切にしていたこと 志望理由 どんなことに挑戦したいか 新たな事業に挑戦したいと答えたため、火力や電力事...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】特になし

【あなたが九州電力で挑戦したいことは何ですか。理由を含めて具体的に教えてください。】私は貴社で九州の発展を支え、新たな事業にも挑戦したいと考えています。社会の基盤となるインフラは九州の発展に不可欠なものであると感じています。また、九州だけではなく他の地域で新たな事業への取り組むことで貴社の強みであるエネルギー分野を活かしよ...

【会場到着から選考終了までの流れ】マイページのボタンから　【GDのテーマ・お題】内容は非公開　【GDの手順】自己紹介や、GDの注意事項などの説明を受けたうえでお題が提示され、すぐにディスカッションが始まる。社員の方2人がカメラオフで監視している。どれだけ良い議論ができているかの過程が重視されるため、最後の発表の時間はなかっ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系出身者、営業　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページのボタンから　【質問内容】ESを基に気になったことを面接官が順番に質問していくスタイル。 ・希望職種 ・希望職種に付けなかったらどうする ・（ESに書いていた）持続可能性をどう定義している ・最後に言い残し...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページのボタンから　【質問内容】ESに沿って質問。各社員の方が気になったことを聞いていくスタイル。 学生時代頑張ったこと（ESに書いたことの深堀） 現在の卒論のテーマや進捗について 志望理由 海外は大丈夫か 仕事はタフだ...

【試験科目】言語、表の読み取り、性格　【対策方法】実践で経験を積む

【学生時代のゼミ・研究室と研究テーマ（未定の場合は予定を記入。60文字以下）】◯◯ゼミ、インドのIT産業とカースト間の流動性について　【上記テーマの概要をご記入ください。（未定の場合は予定を記入。150文字以下）】私は大学一年生のころ◯◯に3週間滞在し、低いカーストに生まれたという事実のみでその個人の能力を発揮できない社会...

【これまでにあなたが経験した【困難】なエピソードと、それを【どのように乗り越えたか】について教えて下さい。（入力の際は改行せずにご回答下さい。尚、特に強調したい箇所はカッコ（『』や【】など）を使用するなど、工夫して頂いても構いません。）（500文字以下）】所属するサークルが学園祭に出した模擬店で、責任者として売り上げの向上...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員、人事など年次が高い　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後開始　【質問内容】志望動機（なぜこの業界か、なぜこの会社か、なぜその職種か） 学生時代に力を入れたこと（大変だったこと、戻れるなら何をするか） 強み（強みをどう活かすか） 弱み（弱みをどの...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部門長 人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続後開始　【質問内容】志望動機（なぜこの業界か、なぜこの会社か、なぜこの職種か） 学生時代に力を入れたこと（なぜやろうと思ったのか、大変だったことは） 挫折経験 自己PR 強み 弱み マーケターと...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続後、開始　【質問内容】志望動機（なぜこの業界か、なぜこの会社か、なぜこの職種か） 学生時代に力を入れたこと（モチベーションの源泉、大変だったこと） 強み 強みを会社でどのように活かすか 弱み 弱みを現在どのよ...

【試験科目】デザイン思考テスト 創造と評価セクション　【各科目の問題数と制限時間】各30分　【対策方法】インターンなどで練習をしてから挑みました。

【説明会の具体的な内容】三菱地所レジデンスの事業内容 業界について 仕事内容と職種説明 ビジョン説明 働く環境 制度について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】不動産業を展開しているイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】三菱地所との連携、商品技術が強みであると聞き印象に残った　【この...

【AJSを志望する理由を教えてください（400文字以内）】ITを通して業務の効率化を行いたいと考え志望しました。企業研究を行う中で、多くの企業がITと密接に関わり、システムがあってこそ成り立っていると学びました。アルバイトをしているコンビニエンスストアではセルフレジにより仕事が効率化され、ITの便利さを実感しました。その反...