【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若い営業の方　【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介をしたら、質問をいくつかされる。　【質問内容】・部活について ・部活を始めたきっかけ ・部活で苦労したこと ・自分の強み ・その強みはどこで活かされるか ・なぜその強みを得たのか、きっかけや背景 ・海外での生活...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】性格でずれがないようにする。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は基本的に業務理解に関するものが多かった。グループワークを通じて、歴史や内容を学んでいった。2日目に関しては、課題解決のグループワークであった。実際にあった事業を基に、どのように提案し、解決していったらよいかを考えるものであった。　【ワークの具体的な手順】まずは社員か...

【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常　【対策方法】何回も同じ方式のSPIを解く

【あなたが三菱重工グループ（事務系職種）のインターンシップに応募した理由を教えてください。（200字以内）】一つ一つのプロジェクト規模が大きいモノづくりを通じてどのように世界中の人々の生活を支えているのかを学びたく、貴社のインターンシップを志望する。インフラ系や防衛産業はニュースにてよく耳にするものの、実際に社員の方々と具...

【自覚する性格、長所・短所（それぞれ20文字以内）】長所：向上心が高いところです。 短所：厳しい意見が言えないところです。　【得意な保有技術について具体的なエピソード（研究等）を記載してください　500文字以内】研究でナノサイズの変形モデルを用いたコンピュータシミュレーションを行い、金属材料の変形・破壊現象の解析をしてい...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】内容としては業務について知ることがメインでした。他には、製品開発の上流部分のディスカッションに参加しました。最終日に受け入れていただいた課の課長、GM、指導員の方たちに向けて、3日間を通した感想や学んだことを発表しました。　【ワークの具体的な手順】主に課での仕事について、そ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】わかりません　【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、接続確認をしてすぐに面接開始　【質問内容】エントリーシートに沿ったものがほとんどでした。 研究について／当社インターンシップの志望動機や学びたいこと／学生時代に力を入れたこと エントリーシートに記入したこと以外では、挫...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】動画を自分で撮って、マイページ上でアップロード　【質問内容】インターンシップに参加したい理由について1分以内の動画アップロード 選択しているテーマで発揮できる能力（専門性・性格）について1分以内の動画アップロード エントリーシート...

【部活動、クラブ、サークル等、ご自身が所属するコミュニティにおける成功・失敗経験について教えてください。（200字以内） 】私は、◯◯サークルに所属していました。◯◯サークルということもあり、女子部員、特に私の代の女子で活動している人が少なかったため、初心者の女子の下級生に体力・筋力的に同じである女子の視点から滑り方を教...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】各部署の課長クラス8人、人事部社員1人　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、交通費精算後、面接会場に案内され面接開始　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと ・なぜリーダーをしようと思ったのか ・なぜその施策をしようと考えたのか（学生時代に頑張ったこ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長、上長、課長、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し、交通費精算後、面接の流れを説明され、面接会場に案内され面接開始　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・インターンシップに参加してどんな感想を持ったか ・最終的に企業を選ぶ軸は何か ・部活以外で困難だ...

【当社志望理由をご記入ください。（500文字以内）】チーム一丸となり社会全体を支えるモノづくりを通じて、人々の幸せな暮らしの提供に貢献したいからだ。私は大学時、◯◯部の◯◯としてチームで協力し、得点を支えるセットプレーを創り上げた。そして、このプレーで得点した際、部員をはじめ監督やコーチ、OBの方々が笑顔になっている姿が見...

【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い他社の選考を受けるため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【試験科目】テストセンターSPI 言語（20問）、非言語（15問）、性格（200問）（各20分） 　【各科目の問題数と制限時間】言語（20問）、非言語（15問）、性格（200問）（各20分）　【対策方法】対策としては、SPI用の青い本の参考書を1周行った。

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なwebテスト　【対策方法】対策本等

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】9年目　社会インフラ事業　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsの接続先への接続　【質問内容】自己紹介 学生時代に注力したこと 学生時代に力を入れたことへの深堀り （困難や壁にぶつかった際の行動や考え方） （チーム・組織での大切な事、行動） 就職活動の軸 学生...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】ある程度年配の方と若手の方　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsの接続先への接続　【質問内容】自己紹介 三菱電機への志望理由 就職活動の軸 他社の就職活動・選考の状況 学生時代に注力してきたこと 学生時代に力を入れたことへの深堀り 海外経験 将来像・働き方...

【自己PR これまでの経験で最も困難だったことと、それをどのように乗り越え、どのような学びを得たかについて記入願います。（400文字以内）】私の強みとしては「どんな困難や壁にぶつかっても、その先の光を目指し輝こうとする力」だと考える。私は◯◯から◯◯までの◯年間野球をやってきた。中学校までは、副キャプテンであったことから...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】Teamsの接続先への接続　【質問内容】自己紹介 ゼミやテーマに関する質問 （なぜ選択したか。ゼミの概要や詳細） 生い立ち 海外経験 （戸惑い・ショック・衝撃を受けた経験。日本との相違。） 周りからどんな人間だと言われるか、思...

【自己PR（400字）】私は、ヒアリングから、相手の潜在的な問題を見抜き、お客様に最適な提案をすることに長けていると考えます。大学1年生から約3年間、ショッピングモールなどの商業施設で携帯販売をしていました。最初は、携帯電話の料金や仕組みなどを全く知らなかったのですが、売り出したい携帯電話の強みを深く理解し、さらに他社の料...

【学業、ゼミ、研究室テーマ内容（全角500文字以内）】◯◯学を専攻し、諸問題を議論している。今年度は、コロナ禍で顕在化した問題を検討した。特に、地域によるワクチン接種率の偏りと、これによって繰り返される感染拡大の問題に興味を持った。所得水準が高い国やワクチン製造国の接種率は比較的高いが、例えば、◯◯の接種率は2021年9月...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業部長、総務部社員　【会場到着から選考終了までの流れ】案内されたURLに入り、面接開始。　【質問内容】・自己紹介＆志望動機 ・知ったきっかけ ・見ている業界、選考状況 ・その中でなぜ当社か ・希望する職種とその理由 ・全国転勤出来るか ・志望する事業部とその理由 ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長、役員クラス。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され、会場の準備が整い次第、面接室に通される。　【質問内容】・自己紹介と志望動機 ・志望する事業部とその理由 ・志望する職種とその理由 ・他社の選考状況 ・就活はどうしたら終わるか ・転勤について抵抗はあ...

【試験科目】基礎能力、性格診断　【対策方法】参考書を一周する