【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術1人・人事2人　【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始10分前に面接担当人事と接続確認 その後面接開始　【質問内容】研究について資料を作成し発表 研究を計画的に進めているか（今後の展望など） 社会に対してどのような影響を与えられるかを重視しているように感じた。 ...

【当社志望理由を教えてください。（500字）】私が貴社を志望する理由は2点あります。1点目は、貴社の製品が全てお客様のニーズに合わせた受注生産品である点です。私は◯◯について研究していますが、現在世界の研究開発は制御方法を改良することに重きがおかれ、使用者に及ぼす影響等、使用者の立場に立った研究開発は行われていません。しか...

【当社でやってみたい仕事や夢と、その理由をご記入ください。】私の夢は「地球環境問題を解決するモノを造ること」です。なぜなら、世界平均気温上昇を2℃未満に抑えられなければ、壊滅的な自然災害の頻度が増加することや気候変動等で衛生的な水を継続的に手にできない状況になり危機的な未来になることを大学院で学んだからです。そのために私は...

【「ゼミ・卒論テーマの詳細」または「（卒論がない場合は）学業面で最も力を入れた取り組み」について入力してください。（100文字以内）】「外国人取締役の導入効果」企業統治の透明性や意思決定の速度において、外国人取締役は日本企業の活性化に寄与すると考えられます。そこで取締役会における外国人取締役が何人の時に最も企業価値に正の影...

【承諾/辞退理由の詳細】自分は素材・化学メーカーが第一志望であり、その中の1社から内定をいただいたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【経緯】インターンシップ参加者は個別面談が組まれる　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前には待機。　【質問内容】インターンシップ受け入れ部署からのフィードバック インターンシップの感想 今後の本選考に参加してくれるかどうか 残りは逆質問 担当官はインターンシップにいらっしゃった人事の方で、その方に何でも聞けた。...

【これまでの人生の中で経験した出来事のうち、皆さんが是非PRしてみたいという項目について1つ記入願います。それぞれ、どのようね点に苦労し、それをどのように乗り越え、どんな成果を出したかについて簡潔かつ具体的に表現してください。】タイトル「対戦相手再現チーム統括としての練習改革」 私は◯◯部で先発チームが試合形式の練習を行...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長の方と少し若めの人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】5分前には待機。　【質問内容】現在の就職活動状況 志望動機 やってみたい事業分野 PRしたい学生の頃がんばったこと 長所と短所は何か もし今所属している部活をやっていなかったら何をやっていたと思うか ...

【試験科目】言語・非言語・性格　【対策方法】SPI対策

【学業・ゼミ・研究室で取り組んだ内容の詳細をご記入ください。】私は学業面では法学と国際関係論の二つを軸に学んでいる。法学では、主に民事法を履修し、民法における債権各論や民事訴訟法などに特に力を入れて勉強した。国際関係論では、いわゆる国際政治を勉強している。国家の行動について理論的に考察を加えたり、論理的に国際情勢を把握した...

【第1希望のテーマを選んだ理由を記入してください(400文字以内)。】今実際に大学で◯◯について研究をしているが、その研究内容と企業での開発との違いについて理解を深めたいと思い応募しました。そのような比較を通して将来の自分の働き方のイメージを持ち、必要とされる能力を考えたいと思っています。また、基礎研究の視点ではなかなか考...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一人が中堅人事、もうひとりはベテラン人事　【会場到着から選考終了までの流れ】Skypeに接続して時間になったら向こうから着信があり、面接開始　【質問内容】質問内容は学生時代に力を入れたこと・自己PRに関するものだけ。志望動機や興味がある事業部などは一切聞かれなかった。しかし、学...

【長所】聞き上手　【短所】八方美人　【PRしたい項目 どんな点に苦労し、それをどのように乗り越え、どんな成果を出したか、その経験から何を学んだかについて簡潔且つ具体的に記入願います。】私は個別指導塾に講師として勤めていて、今年で3年目になる。初年度は生徒が分かっていない部分を教えることで精一杯で、結果自分の担当する生徒が第...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIです　【対策方法】参考書を何週かしていました。

【承諾/辞退理由の詳細】ニュースでよく聞くことが心残りになって辞退した。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】設計の方に担当して頂いたため、設計職の業務の一部を体験させて頂いた。最初の二日間はパワーコンディショナの設計図を理解しようという内容だった。そして残りは工場見学と、実際の業務としては仕様書の変更を体験した。　【ワークの具体的な手順】初日・二日目：設計の仕様書で勉強する 三...

【インターンシップに期待することや、インターンシップを通じて学びたいこと】私には、自分が携わった製品を世界で活躍させたいという目標があり、研究でPCSに関する研究を行っていることから再生利用可能エネルギーに関係する電力変換器の開発・設計に携わりたいと考えています。そこで、世界に向けて高性能な製品を輩出して多くのシェアを持つ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事1人が面接官だった。 ただ、画面上にはカメラをオフにし、マイクをミュートにした面接官もう一人いた。　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB面接でしたので、自宅で行いました。　【質問内容】自己紹介 学生時代力を入れたことについて リーダー経験は自らなのか他薦なの...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代から50代の人事 カメラとマイクをオフにした面接官　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でのWEB面接　【質問内容】学生時代頑張ったこと それに対する深堀り 弱みの克服について 当社志望の理由 FA事業以外に配属になったらどうするか 競合他社の内定をもってい...

【承諾/辞退理由の詳細】業界一位の総合電機メーカーから内々定をいただいていたため辞退　【採用人数・倍率】辞退のため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退のため不明

【試験科目】能力検査 性格検査　【各科目の問題数と制限時間】テストセンターです。 ボーダーはそれほど高くないと思われる。　【対策方法】ナツメ社「史上最強SPI&テストセンター超実践問題集」で対策しました。　【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア

【◆志望理由 当社を志望する理由をご記入ください。（400文字以内） 】私には、社会を根底から支えたいという想いがあり、貴社でならば、その想いが実現できると考え志望します。学生時代、◯◯サークルの代表として140名をまとめた経験から、自身の仕事によって他者を支えることにやりがいを感じました。同時に、組織を良く...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事。 一次面接と同様でマイクとカメラをオフにした面接官がいた。　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅でのWEB面接　【質問内容】自己紹介と自己PRを簡潔に ◯◯に思い入れは強いのか？ 性格・行動特性はテニスを通じて形成されたのか 興味のある職種は営業・人事とある...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30〜40代ぐらいの人事、40〜50代ぐらいの技術者　【会場到着から選考終了までの流れ】始まる5〜10分前にwebに繋ぎ待機　【質問内容】志望理由、なぜそれをやりたいのか、なぜ配リクは受けなかったのか、基本的に志望理由の深堀。 研究概要とそれに対する質問、なぜそのテーマを選ん...

【研究概要】地球上層部には、太陽からのx線などにより、大気が電離した電離圏と呼ばれる層がある。この層は電波を反射・透過させるが、この性質が損なわれると地上通信・衛星通信が行えなくなるので、電離圏の◯◯の◯◯や◯◯を◯◯することは安定した通信をする上で重要である。電離圏が不安定になる要素の一つとして、ロケット打ち上げ時の音波...