【試験科目】言語・非言語・適性検査　【各科目の問題数と制限時間】適性検査30分 能力検査35分　【対策方法】他の企業のSPIを受けて実践を積んだ。夏にもインターンを出したので冬は夏の結果を使用した。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】グループごとに、顧客のニーズに合う部品を選ぶというワークだった。部品ごとの特徴や顧客情報などが細かく記載された資料が配布され、それを元にワークを行っていく。最後には班ごとに発表する時間も設けられていた。　【ワークの具体的な手順】個人で資料を読み込んでからグループに分かれて議...

【インターンシップへの参加希望理由や期待することは何ですか？（150字以下）】貴社の最先端の技術開発を学ぶために応募した。私は新たな◯◯に向けた◯◯を開発しており、社会貢献への意識が技術の進歩へとつながることを実感している。今回のインターンを通じて、貴社の社員の方々がどのような意識で技術開発に取り組んでいるかを学び、実務の...

【大学時代において最も力を入れて取り組んだことはなんですか。まず一言（30字以下）】塾講師のアルバイトで生徒の合格率を前年比◯◯%増加させたことだ。　【その内容（300字以下）】アルバイトリーダーを務めているなかで、校舎全体で行うセミナーやイベントなどが中途半端な形で終わってしまっていたことが課題であった。背景としては、イ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に川崎重工業の社員が業務中に経験した課題をもとにつくられたワークをグループで解決していくものでした。1日目と2日目でテーマが異なり、ワークも違うものでした。どちらのワークも、多数のステークホルダーに対して川崎重工業の社員として、課題をどう解決していくかが問われるものだっ...

【試験科目】言語 非言語　【各科目の問題数と制限時間】ふつうのSPIでした。　【対策方法】問題集を解きました。分からない問題は何回か復習をし、溶けるようにした。

【インターンシップへの参加希望理由や期待することは何ですか】ワークを通じて、貴社の業務に対する理解を深めたいと考えています。貴社が社会に与える大きな影響力を背景に、モノづくりの魅力やその裏にある苦悩を少しでも体感できれば幸いです。この仕事体験を通じて、貴社で自分が活躍するためには、どのようなことが必要なのか学ぶことができる...

【説明会の具体的な内容】会社のMMVや業務内容、質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】人を大事にしている。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ロジックと感性の双方を大事にしつつ、プロジェクトの実行支援まで行っている。　【このイベントを通しての感想】次回、面接があるので理解を深めることができて良...

【第1希望のテーマを選んだ理由を記入してください（200文字以内）】インターンシップを志望する理由は2点ある。1点目は、貴社への理解を深めるためである。貴社は社会を支える屋台骨のような存在であるだけでなく、最先端技術の開発にも積極的である。そのような企業で活躍する社員の方はどのような人柄・考え方なのかを知りたい。2点目は、...

【学生時代に一番力をいれて取り組んだことについて教えてください 【400字】】私が力をいれて取り組んだことは、体育会◯◯部の活動です。部ではマネージャーと、運営統括を務めています。シーズン当初のチームは、組織の不安定さを課題としていました。まず現状を分析し、記録の習慣が薄いこと、マネージャーが選手に関わりきれていないことが...

【説明会の具体的な内容】事業内容、キャリアパス、仕事の流れ、質問会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】プロジェクトマネジメントのコンサル。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】プロジェクトの実行支援。　【このイベントを通しての感想】働くイメージが具体化された。

【選択したテーマについて、自己PRを記載してください（400字以内） これまでで目標を定めて何かを達成した経験を教えてください】サークルを設立し、メンバーを◯◯名から◯◯名に増やした経験です。私はサークルの代表を担い、活動内容の企画と実行に至るまでの統括を行いました。目標はメンバー数をライブ開催に必要な◯◯名に増やすことで...

【得意な保有技術について具体的なエピソード（研究など）（400文字以内）】得意な保有技術は金属と材料である．私は，液体金属○○○○と○○○○材料の腐食に対する研究をしている．液体○○○○は核融合炉で使用することが期待されているが，強い腐食作用が課題となっている．私は○○○○が高温下で形成する酸化膜を利用することを提案してい...

【説明会の具体的な内容】会社の説明 選考の案内 質問会20分　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】成長中であり、ベンチャー気質のある企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ベンチャーの一面もある一方で、東証プライム上場により安定していること。　【このイベントを通しての感想】1時間で多くの情報を知る...

【説明会の具体的な内容】マネジメントソリューションズの概要、事業内容、選考案内、福利厚生に関する包括的な説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】新進気鋭のコンサルタント会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】独自性を持つ展望あるコンサルタント会社　【このイベントを通しての感想】業界の中で差別化された...

【試験科目】適性検査　【各科目の問題数と制限時間】性格審査　【対策方法】正直に回答することも大事だが、企業が求めている人材を理解することが大切。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ラダープログラムを作成しベルトコンベア装置を模擬した機材を動かすことで、実際に工場にある装置がどのように動いているのかイメージを掴む。C、C++を使ってファームウェアアドオンを作成し、シーケンサの動作を確認する。　【ワークの具体的な手順】･所属する部や課の紹介 ･知識習得...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続後開始　【質問内容】･自己紹介 長所や選考などを入れて3分ほど ･インターンシップの志望動機 学業に励む中で社会課題や環境課題への関心が高まり、ものづくりに携わりそれらの課題の解決に貢献したいと説明した。 ･イ...

【インターンシップへの参加希望理由や期待することは何ですか.（150文字以内）】社会問題に注力している貴社に興味を持ったからだ。貴社では水素を燃料としたガスタービンの実用化に向けて進めている。私は社会問題に関心がある。○○でも水素を生成することも可能となると言われている核融合についての研究を行っている。地球に貢献する貴社の...

【「あなた」という人間を自由にPRしてください 【400字】】私の強みは周囲の言葉に惑わされずに全力を尽くせるところだ。ある日、アルバイト先の店長から社員不在時の店舗責任者にならないかとお声がけをいただき、店舗責任者を目指すことになった。店舗責任者に昇格する際、本社の方から◯◯のマニュアルに関する口頭試問がある。しかし、こ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】人事の人が迎えに来て、部屋まで案内される。　【質問内容】・自己紹介（5分。時間を計られる。3分程度で終わってしまったが、そこまでのマイナス評価にはなっていないと思う。） ・学生時代に力を入れたことの深掘り ・キャリアパス ・仕事、プ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社数年目　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため割愛　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと 内容と、工夫内容について話した。深掘りはそこまで深くない。 ・インターンシップの感想 ・MSOLを志望する理由 インターンシップが楽しかったことについて触れた。社...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】全部合わせて40分程度　【対策方法】企業オリジナルだが、SPIに近いと感じた。非言語は中学受験の問題。

【承諾/辞退理由の詳細】志望度の高い企業に内定をもらったため。　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】10年目　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので割愛　【質問内容】・志望動機（一次よりも詳しく） ・学生時代に力を入れたこと深掘り 　工夫した点や大変なことなど ・どんなキャリアを浮かべているか。将来の生活などに関する大きな目標はあるか。その目標を持つ理由はあ...