【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目が「事業理解」、2日目が「仕事理解」である。 順に説明すると、1日目では川崎重工業の特徴や強みについて、複数のワークを通じて学んだ。2日目は川崎重工業の資材調達部門の業務体験ワークに取り組んだ。　【ワークの具体的な手順】ワークは複数個あるが、ほぼ全て「個人ワーク→グ...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】受験者によって異なる。　【対策方法】事前に受験しておく。若しくは書籍を購入して対策をする。

【大学時代に最も力を入れて取り組んできたことは何ですか。（30文字以下）】◯◯コンテストで「◯◯」の成果をあげた。　【具体的に説明をしてください。（150文字以上200文字以下）】リーダーを務め、チーム◯◯人で入賞を目指して取り組んだ。しかし準備期間は◯◯日のみであり、入賞するには「最適な人員配置による作業効率UP」「発表...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長6名、部門長1名、人事1名　【会場到着から選考終了までの流れ】8：30　会場到着、オリエンテーション 9：00　座談会 11：00　面接開始 11：50　面接終了、アンケート記入 12：00　昼休み 13：00　バスで移動、工場見学 14：15　解散　【質問内容...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長1人、課長2人、人事1名　【会場到着から選考終了までの流れ】13：00　会場到着、オリエンテーション 13：30　部長から部署の説明 14：00　面接開始 14：30　面接終了、待機 15：00　独身寮の見学 15：30　解散　【質問内容】この部署を選んだ理由を教...

【承諾/辞退理由の詳細】興味があった艦艇建造に携わることが出来るから。　【内定後の課題の有無】自己紹介書の記入　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【配属予約（マッチング）希望先を選択してください。】船舶・海洋（商船） 艦艇・特殊機械　【希望職務を選択してください。】研究開発 設計 製造（生産技術）　【当社志望理由をご記入ください。（500文字以内）】貴社の高い技術力と、自身の強みである「多様な人との繋がりを活かして課題解決に臨む姿勢」を活かし、モノづくりを通し...

【試験科目】「非言語」「言語」「性格検査」　【各科目の問題数と制限時間】各30分程度　【対策方法】市販の参考書を2,3周する　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のSPI3だ！

【説明会の具体的な内容】会社の沿革と業務内容の紹介、工場で何を製造されているのかの紹介、先輩社員が登壇されて実際に働いてみた際の業務内容紹介と先輩社員との座談会。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】三菱系列か東芝系列の一つなのは分かったが、一切どのような企業なのか存じ上げなかった。　【説明会後の企業・業務・社員...

【試験科目】SPI（性格+言語・非言語）　【各科目の問題数と制限時間】性格とテスト合わせて1時間程度。一般的なテストセンター選考と同じ。　【対策方法】テストセンターに関するサイトを読み、問題形式などを把握する。　【参考にした書籍・WEBサイト】テストセンターに関するサイト

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ワークをもとにした講義、というイメージ。 Day1＝事業理解。メーカーの存在意義を知る。 事業体感ワーク（川崎重工業らしい判断とは？） →ロボット産業がテーマ。5人程度のチームに分かれる ワークに取り組む中で、「『現在』だけでなく『未来』を見る」「価格勝負ではな...

【説明会の具体的な内容】冒頭に会社説明を行い、その後ブレイクアウトルームにて興味のある事業所の話を聞く。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大企業で有名な企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目な雰囲気の社員が多いと感じた。　【このイベントを通しての感想】各事業所付近での住まいなどについて知る...

【説明会の具体的な内容】説明会兼座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】国との取引ということもあり、昔ながらのお堅いイメージ。原子力分野の数少ない会社。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】海外との開発や法改正に向けた取り組みなど、新しいことに携われるチャンスが近年は多い可能性がある。　【このイベン...

【説明会の具体的な内容】企業理念の紹介など事業展開の後、三菱電機の強みについて紹介と働き方についての紹介があった。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】とにかく日本をささえる凄いメーカー、という認識であり詳細な事業は存じ上げなかった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】本当に日本を支えているメーカーで...

【説明会の具体的な内容】企業概要、事業説明、チャットを用いた質疑応答、選考情報　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手総合電機メーカーというイメージしかなかった　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】鉛筆から宇宙までというように、幅広い事業を手がけている企業　【このイベントを通しての感想】産業向けの製品...

【あなたが三菱重工グループ（事務系職種）のインターンシップに応募した理由を教えてください。（200字以内）】私のやりたい仕事が貴社で実現可能かを判断するためだ。 私はサークルを設立し、◯◯な活動形態を提案した結果、1か月で◯名の新規会員を獲得した。そしてこの経験から「強みである原因分析・問題解決力を発揮できる仕事」にやり...

【部活動、クラブ、サークル等、ご自身が所属するコミュニティにおける成功・失敗経験について教えてください。（200字以内）】◯◯サークルを設立し、◯◯な活動形態を提案して規模拡大を果たした。設立後1ヶ月で入会した学生は◯名のみだった。入会に消極的な学生によれば「◯◯巡りによるコロナ感染への不安」が最大の原因であったため、活動...

【説明会の具体的な内容】業界について 企業について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】硬い。威圧　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】面白い人が多い。　【このイベントを通しての感想】面白い人が多いと感じたが、やはり他と比べると体育会というか、一般の人には合わないのではないかと感じた。

【これまでの大学生活を振り返って、どんな時代だったと名前をつけたいですか。◯◯時代という形式で教えてください。（300文字以内）】これまでの大学生活を振り返ると、「挑戦の時代」だったと考える。私はアルバイト先の塾で◯名のスタッフと共に授業満足度の向上に貢献する経験をした。私の所属する教室では授業の満足度が低く、課題となって...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】三菱重工業の扱うヨーロッパにおける環境負荷低減に対応した機械についてのワーク。1グループ6名ほどに振り分けられるが、その編成方法は不明。資料内容が難しいが、社員さんが付いてくださっていたため助かった。プレゼン時間は2分ほど。　【ワークの具体的な手順】説明会からワーク→発表　...

【試験科目】言語・非言語　いつものspi　【各科目の問題数と制限時間】1時間　【対策方法】参考書

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画のためなし。　【会場到着から選考終了までの流れ】質問内容→動画撮影。　【質問内容】エントリーシートでは表現することが出来なかったご自身の人柄や個性が分かる内容を45秒から60秒程度で自由に表現してください。マスクを外して撮影、スーツ以外の服装で撮影、画面の向こうに社員がいる...

【説明会の具体的な内容】質疑応答がメインで、手を挙げた学生の質問に対して、人事の方が答える形式　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】なんとなく堅い固い企業であるイメージを持っていた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】若手から仕事を任され、大規模な事業に携われるなど、成長環境が充実している印象を持った...

【学業、ゼミで取り組んだ内容（100ー500字）】「◯◯町における規制型まちづくりの課題と自発協働型まちづくりの可能性に関する研究」というテーマで研究しています。◯◯町は◯◯を代表する花街の一つであり、伝統的建造物が花街文化を継承する歴史的な町並みを形成しています。防災や景観対策のための無電柱化工事が2021年に完成しまし...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られていたURLから入室　【質問内容】・自己紹介 ・志望理由 ・志望理由の深堀り ・どの事業がやりたいか ・チームで物事に取り組んだ経験 ・チームでの立ち位置 ・チーム運営で苦労したこと ・研究内容 ・配リクを利用...