【なぜ受けようと思ったか。】就職活動が始まる前に様々な業界を見ておきたいと思ったからです。私は◯◯学を専攻しており、今までIT業界しか見ていませんでした。しかし、業界研究を進めていく中で様々な企業を見ていくとその数だけ新しい発見がありました。ここから他の業界に対しても視野を広げて自分に合った企業を探したいと思いました。　【...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず社員さんのプレゼンでエンジニアリング業界、また親会社である三菱ケミカルの事業について学んだ。次に実際に工場現場に行き、どのように働いているか、どのように人々の役に立っているかを学んだ。最後に社員方との談話会があり質問などをした。　【ワークの具体的な手順】プレゼン→工場見...

【成長に必要な要素と考える上位3つを挙げよ。また、その理由を自身の経験を踏まえて述べよ。（500字以内）】成長とは「努力した者が得られる産物である」という定義付けのもとで、【向上心】【失敗】【客観視】が必要上位三要素であると考える。向上心は努力の活力源になり、失敗は努力の方向性を修正する契機になり、客観視は努力の軌道修正を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】前回と同じ、40代から50代くらいのおじさん　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で呼ばれた後、個人ブースに入る　【質問内容】前回より深堀された幼少期面談、親の職業 中学校、高校での部活や頑張ったことについて 前回大学で一番頑張ったことを聞いたと思うから、今回は二番目に...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】前回同様50代くらいのおじさんなのですが、役職は上がったような気がしました。　【会場到着から選考終了までの流れ】前回同様大きな待合室で呼ばれるのを待った後、個人用ブースに移動　【質問内容】学生時代頑張ったこと 志望動機、志望理由 色々ある銀行の中でなぜ当行を選んだのか、志望...

【内容】会社の説明や社員の方のお話を聞くことができる　【注意した点・感想】社員の方に積極的に質問して、自分しか知らない情報を引き出すようにしていました。意外と質問する子は多くないので、質問をするだけで目立つことができるし、深い仕事内容や、ご自身の選考についても教えて下さるのでおすすめです。

【学生時代頑張ったこと】◯◯屋でアルバイトをしていたことです。当時私の店舗の接客点は◯◯点と良くありませんでした。原因は注意事項を全員が把握していない結果だと考えたので、改革としてフロアノート既読の徹底を図りました。フロアノートは連絡事項が書かれており、以前までは既読した旨をサインするだけでした。しかしそれでは本当に理解し...

【試験科目】国語、数学、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】一時間程度　【対策方法】SPIの本

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいのおじさん　【会場到着から選考終了までの流れ】大きな待合室で呼ばれるのを待った後、個人用ブースに移動　【質問内容】学生時代頑張ったことについて、なぜ頑張ったのか、チームの中でどのような立ち位置だったのか、成果に対してどう思ったのか、その中で何を得たのか、どのように成...

【企業を選ぶ際にもっとも大切にしている基準（15字）。 その上で三菱日立パワーシステムズを志望する理由を、希望する職種と合わせて具体的に。（300〜400字）。】地球全体をより良くできること。 日本の高い技術を用いて世界中の役に立つことで、上記を実現させたく、貴社を強く志望しております。 私は幼少期を他国で過ごし...

【試験科目】論文　【各科目の問題数と制限時間】いくつかのテーマから1つを選ぶ。　【対策方法】特にないです。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】穏やかな方です。　【会場到着から選考終了までの流れ】特にないです。　【質問内容】1）インターンシップでは、3人でのグループワークに取り組んでいただく予定です。これまでにグループで何かを実施した経験があれば、具体的な内容と、あなたの担った主な役割を教えてください。 2）グループ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特に決められていなかったのですが、幅広く、今の社会の課題について取り組んでいれば問題ないと思います。業務の具体的な内容として、3人のグループワークで自分が設定した課題を解決し、ソリューションを出します。　【ワークの具体的な手順】初日に、社員から会社の紹介があり、インターン生...

【自己PRや学生時代に力を入れて取り組んだこと・取り組んでいることについてお書きください。】私は高い規律性と協調性を持ち、粘り強い人間です。高い規律性を持っているため、時間管理もきちんとしています。そのため、大学に入ってから今まで、大学の授業の欠席や遅刻は一度もありません。また、今、塾で数学チームのリーダとしてアルバイトを...

【三菱地所レジデンスへの志望理由を教えてください。（300字以上700字以内）】私は貴社で「顧客満足No.1」を目指していきたいです。私は「1つ1つ中身が濃密でゴールが華々しい仕事がしたい」、また、「お客様の信頼が目に見える仕事がしたい」、という2つの主軸で就職活動をしています。1つ目の軸は、所属する◯◯サークルで文化祭の...

【当社を志望する理由」（200）】私は将来仕事をしていくなかで、様々な価値観、考え方、文化の人ともに働き自分にない考え方を吸収し自分を成長させ新しいイノベーションを起こしていきたいと考えています。そこで、貴社はグローバル企業でありかつ、お客様もグローバル企業が多いということもあり、仕事をしてくなかで様々な場所で様々な人と多...

【学生生活の中で力を入れて取り組んだ内容を20字以内で記載してください。 】◯◯部でのパートリーダーとしての活動　【この内容について、行動事実を具体的に詳しく400字以内で記載してください。（あなたが、いつ、どこで、何を、どうしたのか。その結果、何が変わったのか等）】◯◯人以上いる◯◯部での◯◯パートリーダーとしての活動に...

【あなたの研究内容について、概要をご記入ください。（400文字以内）】私は◯◯の合成と力学特性の評価についての研究をしています。◯◯とは、◯◯で◯◯と◯◯で◯◯を組み合わせることで生まれる◯◯構造を内部に有した◯◯です。従来の◯◯は機械的強度が低く、力学的負荷環境での使用はあまり想定されませんでした。しかし◯◯は高い含水率...

【試験科目】言語科目、非言語科目　【対策方法】一般的なウェブテスト対策をおこなうといいと思います。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】設計職の実習テーマであった。はじめはその課の仕事内容やプラント全体に関する内容を座学で学び、その後実習に移った。そのなかでCADや強度解析ソフトを使用した。それを利用し、プラントにおける配管などの解析を実施し、その結果をスライドにまとめ最終日に成果発表を行った。　【ワークの...

【内容】人事の方1名に対して学生数名で行われる質問会のようなもの。 人事の方の経歴を簡単に説明された後、学生からの質問に答えてもらう。　【注意した点・感想】選考には無関係だと謳っているが、実際には選考がここから始まっているらしい。 私の場合、このセミナー翌日に電話で連絡が来て面接予約をした。 セミナーの参加結果、連絡...

【志望動機】私は「様々な企業や業種の方と関わり、幅広い提案ができる仕事」を軸に就職活動を行っています。リース業界は法人営業に特化して様々な商材・サービスを扱い、お客様のニーズや課題に提案できるため、より私の軸に近いと考えています。中でも貴社は事業参画から事業運営へビジネスモデルを変化させ、より幅広いお客様の力になれると感じ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次は結構上のようであった。　【会場到着から選考終了までの流れ】待機スペースで待機後、面接会場の部屋に案内される。 面接終了後解散。　【質問内容】・現在の選考状況 ・なぜ◯◯（競合他社）は受けなかったのか ・どのような軸で企業を見ているのか ・金融と◯◯（私が志望してい...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】二次面接より年次は上であった。　【会場到着から選考終了までの流れ】待機スペースで時間まで待機後、面接の部屋に案内される。 面接終了後、別の部屋に案内され、人事と面談して終了　【質問内容】・選考状況 ・他業界の選考状況から、評価されている点はどこだと思うか ・リース業界の魅...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】問題集を何周かした