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メーカー
電機
三菱電機
16年卒
事務系総合職(自由応募)
内定
16年卒
内定
/
内定
大学非公開 | 文理非公開
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メーカー
電機
三菱電機
16年卒
事務系総合職(自由応募)
内定
16年卒
一次面接(個人面接)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】8月3日 【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると待合室に案内されます。学生は6人くらい。 待合室では社員が1人いて、他の就活生となごやかに話していました。 前半組と後半組に分けられていて、前半組が終了次第、後半組です。 【質問内容】・三菱電機を志望する理由 ・学生時代に頑張ってきたことは何か(軽く掘り下...
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メーカー
電機
三菱電機
16年卒
事務系総合職(自由応募)
内定
16年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【対策方法】能力試験と性格試験のみです。ボーダーは高くないと思います。 参考書などで勉強すれば十分です。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三井不動産
16年卒
総合職
内定
16年卒
内定
/
内定
大学非公開 | 文理非公開
【内定者の数】35人程度 【内定後の拘束】特になし
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三井不動産
16年卒
総合職
内定
16年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】・あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。(400文字以下) ・大学入学までの経験 ・大学/大学院の学生生活での経験(2つ)について経験内容の詳細・経緯、またその経験が、今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。 ・経験にテーマをつけてください。(50文字以下) ...
1
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三井不動産
16年卒
総合職
内定
16年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【対策方法】市販の問題集を見ていれば大丈夫だと思います。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三井不動産
16年卒
総合職
内定
16年卒
一次面接(個人面接)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】8月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後待合室で待機、その後ブースへ移動して面接。 【質問内容】エントリーシートの記載事項について細かく質問される(志望動機、学生時代に力を入れて取り組んだことなど)。大学入学以前の事柄についても深掘りされた。OB訪問で会った社員についても聞かれた。最後に逆質問があった。 ...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三井不動産
16年卒
総合職
内定
16年卒
二次面接(個人面接)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】8月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】受付、交通費清算の後30分ほどで書類を記入、その後ブースへ移動して面接。 【質問内容】一次面接と同様に、エントリーシートの記載事項について細かく質問される(志望動機、学生時代に力を入れて取り組んだことなど)。大学入学以前の事柄についても深掘りされた。ストレス耐性についても...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三井不動産
16年卒
総合職
内定
16年卒
最終面接(個人面接)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】8月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】受付、交通費清算の後、人事部の方と控え室で話す、その後別室で面接を受け控え室に戻って諸連絡を受けて解散。 【質問内容】他社の選考状況、志望順位、中学生の頃から今に至るまでの経験(力を入れて取り組んだこと、苦労したこと、理不尽だと思ったこと、達成感を感じたこと、挫折経験など...
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三井不動産
16年卒
総合職
内定
16年卒
OB訪問
/
準備
大学非公開 | 文理非公開
【連絡の仕方】ネットから予約 【訪問人数】2人 【内容】業務内容についての質問がほとんどだった。 【感想】座談会等も含めてお会いした社員の方には魅力的な方が多く、働く環境をイメージする上で非常に参考になった。
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不動産・建設
総合不動産・デベロッパー
三井不動産
16年卒
総合職
内定
16年卒
ジョブ
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
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商社
総合商社
三菱商事
16年卒
総合職
内定
16年卒
一次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】8月上旬 【質問内容】面接官がESを参考にしながら、気になる部分について交互に質問してくる。 控室で小論文試験があった。 ・ゼミでの研究について ・学生時代頑張ったこと ・志望動機 ・三菱商事の人材育成について意見を聞かれた ・逆質問 【雰囲気】圧迫まではいかないが、面接官はやる気がないように(そ...
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商社
総合商社
三菱商事
16年卒
総合職
内定
16年卒
内定
/
内定
大学非公開 | 文理非公開
【内定者の数】170名程度 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】留学、帰国子女、インターンシップ、体育会 【内定後の拘束】特になし 【自分以外の内定者の所属大学】旧帝大、早慶上智、海外大、一橋、神戸 【内定後の課題有無】未定 【内定後の研修など】内々定者懇親会
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商社
総合商社
三菱商事
16年卒
総合職
内定
16年卒
OB訪問
/
準備
大学非公開 | 文理非公開
【連絡の仕方】先輩に直接連絡した。 【訪問人数】2名 【内容】就職活動時の話、業務内容、社風、業務上意識していること。 【感想】非常に役立った。商社ビジネス、業務内容、社風を理解することができたし、志望動機等面接に向けてのアドバイスを受けた。
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商社
総合商社
三菱商事
16年卒
総合職
内定
16年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【対策方法】全体的に時間が足りなかった。 ただ、例年に比べて今年の試験はやや難易度が下がったと感じた。 GABの問題集を一通りこなしておけば、対応できると思う。
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商社
総合商社
三菱商事
16年卒
総合職
内定
16年卒
ジョブ
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本選考
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商社
総合商社
三菱商事
16年卒
総合職
内定
16年卒
二次面接
/
本選考
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【時期】8月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】1次面接と同じように、ESを見て、面接官が気になる部分について深く掘り下げる形で質問された。 ・自己紹介 ・ゼミでの研究について ・日本の起業家の数を増やすに当って、課題と施策を1分で考え、3分で発表(人によってこの質問内容は変わる) ・学生時代取り組んだこと ...
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商社
総合商社
三菱商事
16年卒
総合職
内定
16年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】8月上旬 【会場到着から選考終了までの流れ】面接の前に、別室で会議の議事録をつける試験がある。(映像5分、回答25分) 最終面接の後に、別室で10分程人事面談がある。 【質問内容】面接は、ESに沿って行われ、深堀りされる。 志望度や他社選考状況の確認をされる。 ・自己分析 ・学生時代頑張ったこと...
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メーカー
電機
三菱電機
16年卒
事務系総合職(自由応募)
内定
16年卒
ジョブ
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
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メーカー
電機
三菱電機
16年卒
事務系総合職(自由応募)
内定
16年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【質問項目】①②PR したい項目 (タイトルを右欄に記入) どんな点に苦労し、それをどのように乗り越え、どんな成果を出したか、その経験から何を学んだかについて簡潔且つ具体的に記入願います。 (手書きで250字程度) ③三菱電機でやってみたい仕事や夢と、その理由を記入してください。 (手書きで150字程度) ④自覚...
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メーカー
電機
三菱電機
16年卒
事務系総合職(自由応募)
内定
16年卒
WEBテスト
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本選考
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メーカー
電機
三菱電機
16年卒
事務系総合職(自由応募)
内定
16年卒
内定
/
内定
大学非公開 | 文理非公開
【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会が多い印象を受けた。 【内定後の拘束】全く無し 【内定後の課題有無】無し 【内定後の研修など】8月1週目に懇親会
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メーカー
電機
三菱電機
16年卒
事務系総合職(自由応募)
内定
16年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】8月4日 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機、約10分後、移動。 【質問内容】・なぜ三菱電機を志望したのか? ・なぜ東芝や日立製作所など同業他社ではないのか? ・三菱電機の経営についてどう思うか? ・学生時代に努力したことは? ・東芝の不適切会計についてどう考えるか?そして今後どうなってゆくと考...
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メーカー
電機
三菱電機
16年卒
事務系総合職(自由応募)
内定
16年卒
一次面接(個人面接)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【時期】8月1日 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機(選考ルートが2種類あり、面接の回数によって待合室が分かれる) 【質問内容】エントリーシートに沿った極めて標準的な内容 ・なぜ三菱電機を志望したのか。そしてどのような製品を扱いたいか?職種は? ・学生時代に努力したことは何か (なぜそれを選び、どういった...
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金融
銀行・証券
三菱UFJ銀行
16年卒
オープン
16年卒
エントリーシート(ES)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【学生生活の中で力を入れて取り組んだ内容を3つ記載してください。(各20文字以内)】A◯◯大学生協の中期経営計画策定 B音声認識に関する研究 C飲食店における従業員の意識改革の取り組み 【上記の3つのうち、一番「あなたらしい」と思うエピソードを一つ選び、行動事実を具体的に詳しく記載してください。 (あなたが、いつ、ど...
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