【【小学校】どのような幼少期を過ごしていたか簡潔に教えてください。】父の転勤で小学校〇～〇年を〇〇〇〇で過ごし、国籍や宗教の違う人々と交流する機会を多く持って、違いを認め受け入れる素地を形成した。滞在中は10か国以上を旅行し、世界の広さや海外で働く魅力を感じた。　【【中学校】中学校時代に力を入れて取り組んだことを簡潔に教え...

【志望動機】私が貴社を志望するに至った理由は3つあります。1つ目は、焼肉屋でのキッチンのアルバイトの経験から、誰かを陰から支えたいと感じたからです。そのためこのビジョンを実現できるBtoBメーカーを志望しています。2つ目に、その中でも貴社の、課題の多い物流業界に自動化を提供し、幅広い製品からニーズにあったものを届けることで...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】1人目：VP（IPO部門） 2人目：ED（DCM部門）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続後すぐに開始　【質問内容】1人目： ・自己紹介 ・なぜ投資銀行 ・学生時代に頑張ったこと ・自分を動物に例えると何か ・逆質問 2人目 ・自己紹介 ...

【これまでの人生で、あなたが特に頑張って取り組んだこと、それによって個人またはチームで得た成果を教えてください。また、その際にあなたがどのような問題意識を持ち、周囲とどう協力し、どのような役割を果たしたかについても併せて教えてください】学生時代に力を入れたこととして、◯◯社の◯◯部門での長期インターンがある。チームで社員の...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】M&A、ECM、DCM、IPO、不動産、カバレッジそれぞれのサービスラインに関連するワーク 最終日はいわゆる典型的な買収提案のワークであり、企業からあらかじめ買収先候補が提示され、その中からどの会社を買収するべきかの形式であった　【ワークの具体的な手順】基本的に準備と本番...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）　【対策方法】参考書を1周してから苦手部分については復習を繰り返して理解の定着を図った

【試験科目】一般的なWebテスト　【各科目の問題数と制限時間】一般的なWebテスト　【対策方法】特に対策はしていませんが、参考書やインターネットの情報から試験形式を確認したり、同じ形式のテストを他者の選考で経験していました。

【（ファイザーに限らず）現時点で将来やってみたい仕事や目標、挑戦してみたいことを教えてください。】【他者との協働により、多くの患者様に生きる希望を届ける仕事がしたい】と考えています。 私は、研究活動において◯◯患者の電子カルテを閲覧する中で、自分に合う医薬品が見つからず満足いく治療が受けられない患者様が多くいることを知り...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】臨床開発計画を考える：片頭痛治療薬に関して、より良い臨床試験の方法をディスカッションした。 患者第一の取り組みについて：患者様にとってより参加したい、参加しやすいと思う臨床試験の工夫について話し合いを行った。　【ワークの具体的な手順】ブレイクアウトルームに分かれてディスカ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】開始するとお題が提示され、準備時間（無制限）の後録画を行い提出した。　【質問内容】自己紹介、志望動機、テーマプレゼンテーション「他者や状況の違いに合わせてご自身の考え方や行動を変えた経験についてお話しください。」 の3つを合わせて3分以...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに接続して開始 切断して終了　【質問内容】・JBSの志望理由 ・ITソリューションエンジニアを志望する理由 →ITソリューションエンジニアとはどのような仕事であると考えているか ・キャリアプラン ・一次面接の内容を踏ま...

【試験科目】CABのようなもの　【各科目の問題数と制限時間】計算、法則、命令表、暗号　【対策方法】特に対策は行っていなかったが、市販の問題集を何周かするのが効果的であると思う。

【希望職種の仕事に興味を持った理由】ITを駆使して人々の生活を豊かにしたいという思いがあるからだ。現代社会では、ITによって身の回りの様々なものが便利になっている。私のアルバイト先では、シフト管理が紙からオンラインとなり、ITの力を実感した。また、過去に参加したプログラミングのインターンを通じて、エンジニアとしてモノづくり...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】おそらく部長層　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに入った後ロビーにて待機 人事の方に迎えに来ていただいた後、オフィスツアーがあり、その後面接 面接終了後はエレベーターまで見送りしていただいた　【質問内容】・JBSを志望する理由 ・ほかにどんな企業を受けているのか...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】teamsに接続して開始 切断して終了　【質問内容】 ・志望理由、JBSのどのようなところに魅力を感じているのか ・学生時代に力を入れて取り組んだこと →きっかけはどのようなものであったか ・チームでの活動経験 ・自己PR...

【自覚している長所を一言で表現してください。】コミュニケーション力　【「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。】私の強みは物事を観察して適切なアドバイスを提示できる点です。私は長年の◯◯の経験を活かして、◯◯として、人間を観察し、各個人に合ったアドバイスを提示しています。そのアド...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続して開始　【質問内容】・学生生活時代に力を入れたこと（以降深堀） ・学生時代に2番目に力を入れたこと（以降深堀） ・高校・中学生時代に頑張ったこと ・企業選びの軸 ・アコムの志望動機 ・他社選考状況 ・...

【承諾/辞退理由の詳細】転職がしにくいと感じたから。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【内容】事業説明・座談会・今後の選考案内　【注意した点・感想】説明会であるため特に意識することは無い。座談会もあるためいくつか事前に質問を用意しておくとよいと思う。また。このプレミアム説明会に参加すると通常よりも早い段階で選考に参加できるため、志望度が高ければ応募することを勧める。

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱の問題数と時間　【対策方法】参考書を3周ほどした。　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWEBテストだ①

【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続して開始　【GDのテーマ・お題】お客さまをお待たせしない提案　【GDの手順】まず選択型のGDとして、3つのアイディアを開始前に説明され自分がどの案が適しているか考える時間が与えられた後に開始される。その後は通常のGDの要領で役割分担から定義決め、意見の発散、意見のまとめ、発...

【経緯】WEBテスト合格後、選考要素がないと言われる面談に案内される。　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続して開始。　【質問内容】・なぜ金融業界を志望しているのか ・なぜインターンに参加したのか ・なぜアコムを志望しているのか ・インターンの印象 ・学生時代に頑張ったこと 他の体験談を見ると雑...

【学生生活において最も力を入れたこと】私は居酒屋のアルバイトで新たな研修マニュアル作成に力を注ぎました。アルバイト先は個人経営の店舗でありマニュアルが整備されておらず、このような状況下でアルパイトの半数が退職することになり、新たに効率的なマニュアルを作成する必要性が生じました。アルバイト間で一番在籍期間が長いという責任感か...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、カウンセリングセンターの社員（記録係）　【会場到着から選考終了までの流れ】受付をして交通費を精算後、面接室に案内される。　【質問内容】・自己紹介 ・ゼミナールを選んだ理由 ・ゼミナールで何を学んだのか ・ゼミ長として工夫したこと等 ・リーダーシップを発揮する上...

【試験科目】言語・非言語 性格的なもの　【対策方法】SPIの本をやったりして対策をした。早く解けるように努力した