【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しそうな年配の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に案内され面接官に呼ばれるのを待った。小部屋に案内され面接を行った。　【質問内容】自己紹介 就活の軸 なぜデベロッパー業界を志望しているのか そのなかでもなぜ三菱地所なのか 三菱地所の志望度 入社したらど...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】オンラインなのでなし　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし　【質問内容】自己PRを1分間で 他社でもよくあるような自己prを1分でというものだった。指定された質問対して自分で動画を撮ってそれをアップロードする形式だった。服装などの指定はなくアプリなども介さず...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配の男性二人と女性一人　【会場到着から選考終了までの流れ】最初に若い女性社員と話して緊張を和らげる時間があり、その後面接を行う。その後もお疲れ様とお茶菓子をいただきながら話す時間があった。　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れて取り組んだこととその深掘りを一人ずつされる...

【あなたが学生時代にした最大のチャレンジは何ですか。（300文字以上500文字以内）】私は◯◯のアルバイトで、継続的な売上向上を目的に仕事を楽しめる環境づくりに挑戦した。私はアルバイトリーダーを任されており、新人教育も担当した。教育をするにあたりコロナ禍により減少した客数が回復したことで楽しむ余裕がなくなるという課題があっ...

【学生時代に最も力を入れて取り組んだこと】（現在取り組んでいることでも可）タイトル（30文字以内）】「◯◯1部リーグ昇格」を達成するために、組織の改革に挑んだ。　【本文（300文字以内）】大学2年次に◯◯サークルで、◯◯1部リーグ昇格に挑戦した。前回大会で昇格する事が出来ず、悔しい思いをした。そこで1部リーグ昇格を目標に掲...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まず、事前に決定されているグループに分かれ活動する。 お客様（社員の方がお客様役）に製品や加工先を提案するための提案書やプレゼンテーションを実際に行う。 多くの資料が配布され、その中から最適な製品と加工先を選定する。 実際にプレゼンテーションを行い、受注を獲得する場合...

【あなたがインターンシップに参加する目的を教えてください。（400字以内）】私が、インターンシップに参加する目的は、参加する企業の研究、その企業の属する業界についての見識を深めること、そして、インターネット、説明会等では触れられない、生の情報に触れることで、自らの将来の展望を確たるものにすることです。 昨今、就職情報サイ...

【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら人事の方から軽い自校紹介があり、その後GDを行った。最後にはGDに対してのフィードバックが個人ではなく全体に向けてあった。　【GDのテーマ・お題】日本の首都を移動させるならどこにするか？/良い社会人とは？　【GDの手順】始めに軽くアイスブレイクがあった後に、すぐに議題を伝えら...

【修士論文・卒業論文のテーマを入力してください。※現在予定しているテーマで可。全く決まっていない場合は「未定」と記入。 （150文字以下）】◯◯◯◯材料の◯◯◯◯定数に及ぼす塑性変形の影響 機械構造物において、軽量化・高効率化を目的として金属材料から◯◯材料への置換が進んでいます。そこで、金属と同じく◯◯性を持つ◯...

【試験科目】能力適性検査/性格適性検査　【各科目の問題数と制限時間】言語問題が30分で約40問、非言語問題が40分で約30問　【対策方法】一般的なwebテスト対策本で対策すれば十分だと思います。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1、2日目はガスタービンについて、3日目は鉄道車両について実際のこれまでの事例を基にした題材についてのワークだった。与えられたデータから計算したり、シミュレーションする課題もあり、かなりワークとしてはレベルが高いと感じた。　【ワークの具体的な手順】最初に今回のワークの前提条...

【インターンシップへの参加希望理由や期待することは何ですか？（150字）】水素社会実現への取り組みなど常に新しい挑戦を続ける貴社の事業に魅力を感じ、自身の目標である「人々に衝撃や感動を与える社会変革への貢献」を目指す上で貴重な財産になると確信したため、志望します。技術者として、人々の生活と密接に関わるエネルギーや鉄道分野に...

【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い会社から内定を頂いたため　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【会場到着から選考終了までの流れ】全体ガイダンスののち、各班に分かれワーク開始。ワークはStage1、2、3に分かれており、班の担当社員からフィードバックを受ける。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】仮想の自動車メーカーの課題解決。各班がプロジェクトマネージャーとして、クライアントの要望のヒアリングを行い、プロ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】非常に若い社員、入社年次10年以内。　【会場到着から選考終了までの流れ】Teams会議に入室し、面接開始。面接ののち逆質問。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたことの深掘り ・TCSの志望理由 ・上記の深掘り ・グローバルな環境...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20程度の部長階級の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、時間になったらTeamsの会議室へ入室し、面接開始。　【質問内容】・自己紹介 ・ゼミで取り組んでいることについて ・日本TCSでやりたいこと ・前設問含め、志望動機とその深掘り ・他者間が対...

【当社の志望動機についてお書きください。】私が貴社を志望した理由は、ITを通じて社会をより良い方向へと変革させる仕事をしたいからである。私が高校時代に出会った◯◯教師は、IT技術を用いて日本の英語教育に大きな変革をもたらした先駆者であり、私の恩師である。私も社会的に大きな功績を残し、英語教育に大きな影響を与えた恩師に憧れ、...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】第一線で活躍する行員が実際に手がけた案件をもとに作られた、実践的なケーススタディにチームで取り組み、銀行におけるウェルスマネジメント業務の仕事を体験するワークに取り組んだ。よくあるインターンを3日間で取り組むといった感じ。　【ワークの具体的な手順】現状分析→施策提示　【イン...

【試験科目】国数　【各科目の問題数と制限時間】1時間くらい　【対策方法】参考書

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→アイスブレイク→面接　【質問内容】・自身の強みと弱み。 ・学生時代に最も力を入れたことは何か。 ・チームプレーをする上で大切にしていることは何か。 ・なぜ金融業界を志望しているのか。→その中でもなんで銀行なのか。→その中...

【【ウェルスマネジメント Internship】に応募した理由を教えてください。（200文字以内）】ウェルスマネジメント業務を体感し、理解を深めたいからだ。私は、アルバイトで新人に寄り添い、お店の問題点を解決した経験から、将来はお客様に対して親身に寄り添える銀行員になりたいと考えている。そのため、お客様と深い信頼関係を築い...

【力を入れて取り組んだこと（200字）】所属する体育会の強化の為に技術班を設立しました。練習が個人に委ねられ上達スピードが遅いことを問題として捉え、切磋琢磨して持続的に安定した実力を持つチームとなることを狙い、練習した際に報告を行うシステムを築きました。精力的に取り組んでもらう為に報告に対して定期的にフィードバックを行い、...

【その強みが発揮されたエピソードを教えてください。（300字以下）】私はこれまで約◯年間◯◯を続けてきました。幾度の怪我など、苦難がありましたが、「◯◯が好き」という強い思いでこれまでやって来ました。そして、◯◯での継続力と言うものは、学業の面でも活かすことができたと思っています。◯◯では、成績が思ったように伸びない時期が...

【「グローバル化」とはどのような状態であるか、ご自身の考えを具体的に記入してください。グローバル化における日本の現状を踏まえて、今後あなたが取り組もうと考えていること、もしくは取り組んでいることを記入してください。（400字程度）】国籍にとらわれず、人、性別・専門性など多様なバックグラウンドを持った人々がオフ・オンラインを...

【志望動機（300）】世の中の当たり前を提供している物流に携わることで、グローバルの人・物・経済を繋ぎ人々の生活や社会を支えていきたい思いがある。中でも貴社は、専門性の高い化学品輸送で独自のノウハウや国内外に物流設備を保有しており、顧客目線での最適なサービスを目指している。多数の事業を持ちお客様にあった提案ができる貴社で、...