【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】15年目くらいの社員（人事かは分からない）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】学生時代に最も頑張ったこと。なぜ金融業界を志望しているのか。なぜ信託銀行を志望しているのか。なぜ三菱UFJ信託銀行を志望しているのか。興味のある業務は何か。入社後のキャリアプラ...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】通常版の長いタイプのほうでした。　【対策方法】参考書　【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のwebテストだ！

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】営業と人事　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】◯学生時代頑張ったこと ◯志望動機 ◯志望職種（エントリーシートに記載した希望順位に沿って聞かれる） ◯逆質問　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後待機室に通され、準備が出来次第面接が始まる。　【質問内容】◯学生時代頑張ったこと ◯志望動機 ◯志望職種 ◯リーダーシップを発揮した経験 ◯就活状況と就活の軸 ◯逆質問　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　...

【熱意、誠意、多様性、を体現し、本気でチャレンジした経験】◯◯チームの中で大会で披露する◯◯の完成を目標に部員の意識改革に挑戦した。当時、部員間での練習に対する熱量に差があり目標とするノーミスの◯◯が創れないことが課題だった。私はお客様の心を動かすような◯◯を創りたいという想いから、◯◯名の部員への意識調査通じて、原因は「...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社20年の人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB　【質問内容】◯自己紹介 ◯学生時代力を入れたこと ◯逆質問　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　...

【試験科目】言語と非言語　【各科目の問題数と制限時間】各科目10問程度　【対策方法】特になし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「ハイブリッドデリバリーモデルを支えるグローバルプロジェクトマネージメント」というタイトルでグループワークを勧めました。チームは事前に決められており、参加者は各チーム5人程度でした。プレゼンはありませんでした。　【ワークの具体的な手順】資料の読み込みの後、クロスボーダーで課...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的なwebテストと変わらない　【対策方法】とにかく場数を踏む

【英語についてこれまでの活用場面、自己啓発の取り組みなどがあれば具体的に教えてください。】中学1年生の時に英語学習を始め、現在まで多くの労力と時間を費やしてきた。IELTS7.5と英検1級を取得した。大学院では日英の通訳及び翻訳の訓練を受けており、英語力の更なる向上に努めている。　【現在の研究テーマや卒論のテーマについて記...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部社員（中途入社の方1名、プロパーの社員の方1名）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、接続を行い少し談笑をして開始。　【質問内容】・ESの内容についてここで具体的に話してください ・チームで行われたという話だったが、チームを組む際にどのようなとこに一番工...

【試験科目】言語、非言語、英語、性格　【対策方法】参考書を一通り解いた。

【キリンホールディングスには、グループ全社員が大切にしている価値観「熱意・誠意・多様性」があります。あなたがこれまでの人生の中で「熱意・誠意・多様性」の価値観を体現したと思うエピソードを一つ、教えてください。（400字以内）】長期インターンにおける企画提案だ。私は、◯◯で長期インターンをしており「◯◯」というクラウドソーシ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目：アイスブレイクとマーケティングに関する座学を午前中に行う。特に座学は非常に濃厚で、昨今躍進著しいキリンのマーケティングをみっちり学べる。午後は座学で得た知識に基づいて、ワークを行う。 2日目：営業に関する座学を行った後に、社員との交流会。午後は、営業に関するワーク...

【試験科目】一般的なもの　【対策方法】なし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際の企業をクライアントとして想定してワークを行いました。クライアントと利用客の考えを元に進めていくような感じで、その要望を読み込む時間も多くありました。どう要望に正確に応えるかが重要なワーク多かったです。　【ワークの具体的な手順】◯全体の流れ説明 ◯ツールの使い方 ◯...

【グローバル化の本質はなにか】グローバル化とは、資本や労働力の移動が国境を越え、活発化し、国際的な結びつきが高まった結果、その資源が世界全体で見たときに最高効率で配分され、世界全体がよりよくなることと考えます。現在、グローバル化の影響で、貧困の差が拡大していますが、本来はそれが均一化されることで、貧困が無くなることがグロー...

【説明会の具体的な内容】業界、会社、仕事内容、社員同士のパネルディスカッション　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】お客様とのコミュニケーションが大事そう、少人数でアットホームな雰囲気そう　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】お客様との取引のために付加価値が重要になる、少人数でアットホームな雰囲気　【こ...

【学生時代に力を入れて取り組んだこと（150〜200字）】私が学生時代に最も力をいれて取り組んだことは、◯◯でのボランティア活動です。私が所属するボランティア団体は、◯◯の小学生に教育支援を行っており、毎年2回現地に行って、教科書やノートなどの物資支援や衛生教育、運動会などを行っています。私は◯◯として、団体所属メンバーが...

【試験科目】非言語能力、性格　【各科目の問題数と制限時間】35分　【対策方法】対策本　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI&テストセンター超実践問題集

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1チーム6人ほどでワークシートを見ながら、自分が川崎重工業の社員と仮定するとどのような戦略をとるかを考えるグループワーク。グループワークが終わると、発表の時間がある。発表は川崎重工業の社員の方からの指名なので、全員発表する心構えをする必要があります。　【ワークの具体的な手順...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】融資をするため、会社に新たな事業を提案する際、どのような提案をするかという課題が出され、グループディスカッションを行なった。最後に発表者による発表をして、人事からのフィードバックをもらうという流れだった。　【ワークの具体的な手順】人事が分けたグループに分かれて、グループディ...

【説明会の具体的な内容】統合理由、業界分析、強み、業務内容説明、キャリアプラン　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】大手リース企業でありながら、幅広い事業を手掛けているイメージ。 社員は活発な人が多いイメージ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】統合したことでお互いの弱みを補い合うことができている。...

【説明会の具体的な内容】会社紹介 事業紹介 職種紹介 座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】家電などのシステムを作っている。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】家電やインフラ、衛星などのシステムを作り、納入している。　【このイベントを通しての感想】宇宙に関するビジネスを行なっているため、宇...

【試験科目】英語、言語、非言語、四則演算　【対策方法】他の企業で練習する