【経緯】人事面談　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】事前に配布されたキャリアワークシートを記入する。 過去のモチベ―ジョングラフや将来像を記入し、面談ではそれについて簡単に質問される。この面談で、より具体的に言語化できるようにしていく。 その場で最終面接の日程を調整して終了した。　【雰囲気】和や...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】執行役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着し、受付を済ませ、会議室のような場所へ案内される。　【質問内容】志望理由を含めた自己紹介 学生時代に頑張ったこと →そこから学んだこと 　他に学んだこと 学生時代に他に頑張ったこと →そこから学んだこと 企業選びの軸 ...

【試験科目】小論文　【各科目の問題数と制限時間】1.あなた自身が考えるマネジメントの必要性（2000字以内） 2.これまでの失敗や困難と、そこから学んだこと（2000字以内）　【対策方法】1.、2.ともに自身の経験から根拠付けて記入した。

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】プロジェクトの課題を発見し、解決する　【GDの手順】チームの中でそれぞれ3チームくらいに役割分担をし、各チームがそれぞれ異なる資料を読み込む。 ヒアリングの資料などがあり、それをチームミーティングの時に共有する。 お互い持っている情報が違うため、共有し...

【承諾/辞退理由の詳細】PMOという他の会社が踏み込まない分野に特化している点や、業務内容が自身の軸とマッチしたため。　【内定後の課題の有無】無　【内定後の拘束】無　【内定後の研修など】内定者限定イベントなどで社員の方のお話を聞ける機会がオンライン上である。　【採用人数・倍率】40名程度　【内定者の採用大学・学歴】MARC...

【インターンシップの志望理由、期待すること（150字）】世界トップレベルの貴社の技術やモノづくりへの考え方について知りたいです。また幅広い事業に挑戦しており、常に先を見据え成長し続ける環境で働く楽しさや難しさを肌で感じたいと思いました。現場をみることで、将来現場で働く自分の姿や、モノづくりに対する考え方を明確なものにするき...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社や業界についての説明の後に、グループワークを行った。課題解決型のグループワークで顧客の抱えた課題をヒアリングし、提案まで行うものだった。1度グループで会議をした後に顧客先へ提案を行う流れを2回行った。　【ワークの具体的な手順】与えられた課題書を読み込み、顧客の抱えた課題...

【インターンシップへの参加希望理由や期待することは何ですか？（150字）】社会インフラの課題において、世界に先駆けて挑戦し続ける貴社の高い技術力を体感したい。私は将来、○○○○の開発に携わりたいと考えている。世界初の水素ガスタービンによるエネルギーの供給等、高い技術力で先進的な取り組みをされている貴社が、今後注力予定の○○...

【自己紹介（300文字以内）】◯◯と申します。◯◯大学◯◯学部で主に◯◯学を専攻しております。「◯◯化を通して人々を幸せにする」という思いから、ゼミナールでは、◯◯化における◯◯をテーマに日々研究に励んでいます。また、学業以外では、◯◯サークルに所属し、◯◯職として◯◯の徴収や、イベントの予算管理を務めており、◯◯面でサー...

【本インターンシップに期待していることを教えて下さい。】私はこのインターンシップを通じて、貴社の企画開発の現場の雰囲気を知りたいと考えています.学内で開催された貴社の説明会に参加した際、機械系エンジニアは製品の研究開発から生産まで幅広い仕事に携わることができ、様々な方と情報共有や協力をしあうような業務が多いと伺いました.ま...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】説明会内で資料が配られ、気になることをメモしていく。次に5名程度のグループに分かれて自己紹介し、「新しいボールペン」というテーマで議論をし、簡易的な発表を行なった。その後、参加している社員さんへの質問会が実施された。　【ワークの具体的な手順】自己紹介、ボールペンの定義と新し...

【インターンシップへの参加希望理由や期待することは何ですか？（150）】産業用ロボットへの関心から貴社へ興味を持ち、さらに水素社会への挑戦に共感し具体的な技術を学びたいと感じたため応募した.本イベントでは自分達の作ったものが社会に大きな影響を与えるという緊張感を実際に体験し、またスキルが現場ではどの様な形で活かされるかを把...

【研究内容（500文字）】私は、「◯◯◯◯技術を高性能化するための新たな◯◯の開発」というテーマで研究している。分類としては◯◯◯◯に該当する。研究の背景として、製品の小型化、精密化していく中で、◯◯や◯◯分野で高性能化した◯◯◯◯技術の応用が期待されていることである。これまで、対物レンズによる結像型や走査型の◯◯◯◯顕微...

【当社への入社を志望する理由を教えてください。】普段生活している中で、日々生活が便利になることを実感し、カードやキャッシュレスの分野に関心を抱いた。そこでビジネスにも興味を抱き、あるカード会社に長期インターン生として入社した。しかし、ベンチャーであり元々の信頼度や社会に与える影響も乏しいことを痛感した。そこで、大きなインパ...

【学業以外で力を入れて取り組んだことと、取組みにおいて工夫したことについて教えてください。（300文字以内）】私は所属したサークルの運営活動に注力しました。中でも◯◯を務めた大学祭での模擬店運営には特に力を入れました。私は、模擬店を成功させるためには、トラブルが起きた際に全員が適切に対処できることと集客数の向上が必要だと感...

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会議ツールに接続し、参加。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】水素エネルギーのに関する実習（グループワーク）を3種類行った。 そのグループワークでの考えを3種類それぞれで各グループ発表を行う。 最後に企業についての説明会が開かれる。その後今後の選考についてのアナウ...

【インターンシップへの参加希望理由や期待することは何ですか？（150）】貴社の社員の方々と関わる中で、技術者におけるチームワークとはどういうことなのか学びたいと考えている。また私は、◯◯工学を専攻しているが学んだことがどのように役立っているのか今一つ実感が沸かない。そこで大学で学んだ知識が実際の現場で何に利用され、どういっ...

【試験科目】言語、非言語、性格　【対策方法】参考書

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】第二回では第一回目（8月上旬から下旬）で行った、「水素エネルギーのに関する実習（グループワーク）」の延長線上のワークに取り組む。 具体的には、タービンの故障を改善するための方法を考えて発表、3種類（グループワーク） 企業説明会　【ワークの具体的な手順】グループワークで行...

【インターンシップに参加する目的】私が貴社のインターンシップに参加する目的は商社に業務を深く理解したいからである。私は人々の交流を生み出し、笑顔を届けるという就活の軸を持っている。貴社は広い分野で事業を展開されていて、より多くの業界の方々と交流できると考えている。直接社員の方と接することで、良いものを盗み、成長へと繋げたい...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は座学中心で、三菱マテリアルトレーディングの企業体質や扱われている商品について知ることができる。2日目は仮想企業に対して、取引先の製品や、提携している加工会社を洗濯して契約を成立させ、合計売り上げ金額を競う。　【ワークの具体的な手順】チームに分かれて自己紹介から始まり...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】グループ長レベル、30年目前後　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上にて実施　【質問内容】・自己紹介 ・なぜその部活に入った？（中高大それぞれ） ・部活動を通して苦労した経験 ・自身が組織に影響を与えた経験 ・部活動と学業は勿論頑張っていると思うが、他に打ち込...

【試験科目】能力、構造把握、英語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIに準ずる　【対策方法】対策本を一通り解いた。　【参考にした書籍・WEBサイト】市販の対策本

【承諾/辞退理由の詳細】不動産業界における圧倒的な存在感　【内定後の課題の有無】宅建の取得を勧められる。　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】当日にオンライン懇親会　【採用人数・倍率】40〜50名程度　【内定者の採用大学・学歴】東京一早慶が多い。その他国立大学や関関同立など。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】15年目前後、現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページ上にて実施　【質問内容】・自己紹介 ・大学時代の部活動について ・ESの深掘り ・物事を進める上で心がけていることは？ ・意見がぶつかった経験はあるか ・志望動機 ・三井三菱以外のデベロッパーとの違...