【当社を志望する理由を教えてください。（200文字以内）】貴社を志望する理由は2点あります。1つ目は、銀行業務と信託業務という幅広い業務をシステムで支えている点です。老後資金2000万円と言われている中、より需要の高まる信託に関わりたいと考えています。2つ目は、金融×ITのプロフェッショナルを目指せる点です。対象を三菱UF...

【三菱UFJモルガン・スタンレー証券を志望する理由を教えてください。（400文字）】貴社を志望する理由は二つあります。日本最大の金融グループであるMUFGグループに所属していることから、証券会社としてNo.1企業となるポテンシャルを秘めていることに魅力を感じるからです。世界でIT技術が日々進歩している中、私は、今後のビジネ...

【志望動機】私は「世界の人々の健康と笑顔にしたい」と想っています。貴社は世界に目を向け、国際創薬企業として新薬を開発し、いち早く届ける事で治療を待つ患者様の笑顔に貢献しています。貴社で私の想いを実現したいです。　【田辺三菱製薬であなたが実現したいこと、または挑戦したいことは何ですか？（400字以内）】「医薬品と患者様を繋ぎ...

【大学入学までの経験の詳細と、その経験が今のあなたの考え方や行動にどうつながっているのかをお書きください。（300文字）】中学と高校では目標に向かう集中力と忍耐力を身につけた。中学の◯◯部では◯◯が集まる◯◯練習に積極的に参加する事や試合の後には試合のビデオを見返し反省点をノートにまとめ改善を繰り返した。目標としていた戦績...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】ゼミで、3年時の前半は◯◯を4度行いました。◯◯教育の◯◯の是非や◯◯を導入是非などをテーマに扱いました。後半は、半年間かけて◯◯大会に向け、論文制作や研究に取り組みました。私の班の取り扱ったテーマは、「◯◯としての投資信託」というものでした。◯◯や◯◯維持への懸念がある中、どのよ...

【強み・長所】計画性、飲み込みの早さ、初対面の人に警戒心を抱かせない人当たりの良さ　【弱み・短所】自分だけで課題を解決しようとしがち、気を遣いすぎる、初めてのことに踏み込むのが苦手　【あなたを表す一言/キャッチコピー】努力に勝る天才なし　【周りからよく言われる一言 】ふわふわしているけれど、やるときはやるしっかり者　【記...

【弊社への志望理由をご記入ください。】貴社で、モノとサービスを融合したプラスアルファな価値提供を行うことで、未来価値を創造したい。なぜなら、今後モノが飽和し、商品価値自体で差別化を図ることは困難だからだ。貴社であれば、柔軟性と自由度を持ち、先進的なソリューションを実現することで、リースの枠を超えた幅広い事業を展開している点...

【あなたが所属するゼミナールや研究室の名称、研究テーマ、卒業・修士論文等についてお書きください。（100文字以下）】◯◯ゼミで、「◯◯」を研究しました。固定のクラスがなく居場所の確保に苦労する大学生の◯◯に関する仮説を立て、又居場所感と孤独感の関連性について研究しています。　【あなたが三井不動産を志望する理由についてお書き...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】私は、大学3年生から、◯◯ゼミに所属しております。特に◯◯における商事法の研究に努め、他大学との合同ゼミでは◯◯について発表しました。しかし、合同ゼミの準備期間は、2週間しかなく、研究報告書を完成させるためには時間が少なかったことが大変でした。そこで、報告書完成に向けて、徹底した進...

【あなたが大切にしている信念は何ですか。それを培ってきた経験をふまえて教えてください。（300〜500字）】ノーブレス・オブリージュが信念だ。小学生の頃何度も海外に行き、物乞いをし、車道でガラスを拭いて金を稼ぐ子供に沢山会った。皆がかけがえのない存在と学校で教わったため、現実との乖離に愕然とし無力感を味わった。中学に入り、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員、人事　【会場到着から選考終了までの流れ】15分　人事と待機。 別室で15分の面接。 違う別室で10分、社員と話す。　【質問内容】・自己紹介と志望動機を簡潔に ・三菱地所の志望度 ・周囲からどんな人だと言われるか ・三井不動産の選考も受けているようだが、どう思うか...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室し、面接官を待つ　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に頑張ったこと（アルバイト、語学） ・なぜ不動産業界を志望しているか ・地所を志望する理由 ・就職活動の軸 ・他社の選考状況 ・逆質問 ESの内容に関...

【試験科目】言語 非言語 適性検査　【対策方法】参考書を買って通学中に勉強した。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接より年次の高い社員、人事部　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら接続し、面接官を待つ　【質問内容】・三菱地所の志望動機 ・入社後にどんな仕事をしたいか ・学生時代力を入れたこと ・やりたい仕事とやりたくない仕事 ・周囲からどんな人だと言われるか ・...

【学校で勉強または研究していることを具体的に教えて下さい】私は◯◯の勉強に力を入れています。具体的には、◯◯が何を基準に◯◯であると判断し、どのような対応を取るかということを過去の事例を参考にしながら勉強しています。◯◯となる状況でも法律を適用した場合に国民が不利益を被る恐れがある場合には、条件を付ける代わりに◯◯が適用さ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらいの役員。　【会場到着から選考終了までの流れ】同時間帯に選考を受ける学生と、別室に案内されモチベーションシートを書かされる。制限時間は大体20分程度 その後パネルで仕切られた控え室に案内され、人事社員からこれまでの選考のフィードバックや伝えたいこと。 その後前の時...

【あなたが三井不動産を志望する理由についてお書きください。（300文字以下）】私は生まれ育った地元が住民ら自身で地域に根差した再開発を進めていることを発見し、より地元を好きになったと同時に私自身も活気あふれる街づくりに挑戦したいと考えデベロッパー業界を志望しています。中でも貴社は日本橋の再開発を筆頭に従来のスクラップアンド...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性社員と男性社員が1名ずつ。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてくるURLにアクセスし開始時間まで待機。　【質問内容】基本的にESに基づいて質問 ・大学でのアルバイトについて →反対意見に対してどのように対応したか →自分より年上の人に言いづらいことを...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40〜50代の女性社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送られてくるURLにアクセスし開始時間まで待機。 音声が聞こえないトラブルがあったため、画面はそのまま電話で終始面接。　【質問内容】基本的にESに基づいて質問 ・大学までに取り組んだこと（文化祭企画） ...

【内容】ES通過者向けのパネルディスカッション。 人事社員がはじめに企業説明、事業説明をした後3人の業務職の先輩社員から話を聞く。 また同時に質問も受け付け答えてくれる。　【注意した点・感想】先輩社員の話は面接でも話せるためよくメモしておいた。そこから印象に残った話を面接で話したりした。 初めの企業説明は何度も聞いて...

【試験科目】非言語、言語　【対策方法】普通のSPI。難易度は普通。 対策本を一周しておけば問題ない。

【内容】業務職の先輩による社員訪問会。 4月上旬に開催予定だったがコロナのため延期してzoom開催。 学生は30名程度、訪問する社員の方は3名。 はじめに30分程度人事社員から企業説明があり、その後学生10名ずつのグループに分けられ順番に社員の部屋をローテーションして質疑応答をする。1人の社員につき持ち時間10分程度...

【IT業界及びJBSへの志望理由（300文字）】IT業界及び貴社を志望したのは、仲間とICT技術を使いプロダクトを開発したいからです。私は情報システムについて取り扱うゼミに入り、アプリ等を企画から開発まで一貫として経験しました。開発の中で自分たちが考えた企画が徐々に形になって実装されていく感覚が楽しいと感じ、また完成したと...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1.オペレーション部門の役割について講義形式で聞く。 2.座談会を通して、オペレーション部門で働く社員の方々からお話を聞く。人数があまり多くないので、自分の発言は相手の記憶に残ると考えて、発言する際は熟慮すべき。　【ワークの具体的な手順】講義、座談会　【インターンの感想・...

【現時点であなたが就職先を決めるにあたって重視することは何ですか。（300文字以下）】私が重視することは2点ある。1点目は、社会への影響力の大きさだ。私は自分を厳しい環境の下に置き、努力して社会に大きなインパクトを残すことに喜びを感じる。自分の仕事が社会に大きな影響を与える環境の中で、切磋琢磨しながら成長していきたい。2点...