【大学・大学院における専攻分野とその内容を教えてください。】◯◯学部において、◯◯学、◯◯学、◯◯学などを学びました。その後、現在は研究会にて、開発と環境の経済を、◯◯学をツールに分析しています。貧困の断ち切りや貧富の差の縮小、環境保全といった持続可能な発展を可能にするためにはどのような政策や行動が必要なのかを知ることをミ...

【試験科目】性格　【対策方法】なし

【弊社投資銀行部門のインターンシップを志望する理由及び最も関心のある業務を「これまでの経験」や「目指すキャリア像」等を踏まえ、教えてください。（400字以内）】授業で、初めて学ぶのが楽しいと思えた授業の内容が、まさに投資銀行業務そのもので、そのときから、将来投資銀行に勤めたいという思いが出てきました。その中でも特に、M&A...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】お題の企業が発表され、その企業に対してM&Aの提案をおこなうグループワーク。タイムスケジュールが決められていて、間にちょこちょこ講義や、上の方のお話などがある。1班2人、担当社員がいて、進捗などを報告する。最終日に発表。優勝チームが決められる。　【ワークの具体的な手順】基本...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アナリスト～アソシエイト、VP　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内されて、2.30分×2回の面接。　【質問内容】・面接官の軽い自己紹介 ・自分の自己紹介 その後は、ESに沿った質問をされる。 ・志望動機 ・学生時代頑張ったこと ・10年後なりたい自分 ...

【第1希望のテーマを選んだ理由（400文字）】このテーマで、貴社の最新のICTをどのように原子力プラントに効率的に適用出来るかを検討したいです。電力は社会の基盤であり、それを支える原子力プラント等のスケールの大きな製品に将来携わってみたいと思います。昨年、私が現在住む◯◯県を襲った集中大豪雨による電気や上下水道等のライフラ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】神戸造船所での業務を体験させて貰える。 最終日に15分ほどのプレゼンがあるため、自分の指導社員の方からアドバイスをもらいながらパワポの準備を進める。 最終日に、懇親会がある。一人ずつ学んだことを飲みの場で発表するが、和やかな雰囲気である。　【ワークの具体的な手順】初日に...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】言語、非言語どちらとも30分ずつ　【対策方法】他社のwebテストを受けて慣れておくと良い

【課外活動】課外活動の1つ目は2回の留学です。1回目の留学では現地の文化を知ることが主体となり、語学力を磨くという当初の目的を達成できませんでした。2回目の留学では前回の反省を生かし、まずどういう経験を追加すればより身になる留学になるかを考えました。そこで、私は現地の学生と交流する機会を増やしました。例えば、自ら積極的に英...

【現在の研究テーマや卒論のテーマについて記入してください。（全角 50 文字以内）】◯◯の◯◯起源に関わる効果の、実験での検出可能性の統計学的評価。また、検出器開発。　【研究・ゼミ以外で力を注いだことを記入してください。（全角 50 文字以内）】◯◯◯◯の少数民族の文化、特に織物文化の存続を目指した活動をボラ...

【現在の専攻内容（50）】留学とゼミの時期が重なり、ゼミは無所属。留学先では、基本的な◯◯・◯◯◯◯学を学び、単位取得。　【趣味・特技（20）】海外旅行（◯◯◯◯として1人旅も）　【あなたが企業を選ぶ際に、大切にしていること（200）】世界に誇る“日本品質”を発信できる会社でグローバルに働きたい。私は、留学や旅行を通じて、...

【ゼミ・専攻の研究課題もしくは得意分野の内容（200文字以内）】◯◯◯◯ゼミに所属しております。グループ研究で◯◯◯◯の◯◯◯問題に着目し、「◯◯◯戦略は取り扱い個数の抑制に効果的でない」という仮説を立て、研究をしました。◯◯◯◯を用いて「価格を上げても取り扱い個数への影響はない」と結論づけました。また、インターネットでの...

【「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。 （200文字以内）】長所の理由は、所属する◯◯◯◯部で◯◯◯◯班として相手チームのデータを分析し、試合日までにどの分野に力を入れるべきか予測し共有することでチームに貢献したからです。また短所の理由は、常に期限ぎりぎりまで提出物を何度も...

【承諾/辞退理由の詳細】他の業界の方が興味があったから。　【採用人数・倍率】辞退したので不明。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したので不明。

【志望動機（300字）】私はキャッシュレス化を通して、人々の生活を豊かにしたいと思い貴社を志望します。現在日本は政府の後押しもあり、キャッシュレス社会の実現に向けた時代の転換期にあります。そんな成長市場の中で、独自のグループ力を生かし、強固な顧客基盤・ネットワークをもつ貴社だからこそ、より多くの人々の生活を豊かにし、キャッ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】冒頭5分で接続→15分の面接　【質問内容】「学生時代に力を入れたこと」 最初に自分で学チカについて概要を説明した後、面接官の気になるところを質問された。私の場合は、苦労した点、この経験から身についた力、他の場面でこの経験を活かしたことは...

【経緯】最終面接まで時間があいてしまうので、選考には関係ない面談が実施された。　【会場到着から選考終了までの流れ】冒頭5分で接続→15分面談　【質問内容】・二次面接までのフィードバック ・選考状況 →企業名まで細かく聞かれる。他社の面接が何次まで進んでいるのかも1つ1つ聞かれた。また、志望度も聞かれたが正直に答えても問...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】冒頭5分で接続→25分面接　【質問内容】・ゼミについて ・クレジット業界の志望理由 ・なぜ金融か ・学チカ →なぜそれに取り組もうと思ったか →業務内容 ・同業他社との違い →私の場合は三井住友カードと併願していると言ったの...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】冒頭5分で接続→25分面接　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと →なぜそれをしようと思ったのか →困難だった点はあるか、その解決策 →その経験で身についた力、それを活かした経験 ・就活状況 →なぜ金融なのか、なぜカードなのか...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPIと同じ。制限時間は30分程度。　【対策方法】特になし。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】三井不動産としてIT技術を活かし、どのようにして人々の生活の質を高められるか、IT×まちづくりを考えるワーク。特に制限もなく、非常に自由な発想を行うことが可能であり、突飛でユニークな発想を求められる。 最後には、プレゼンを行い、優勝チームも決められる。　【ワークの具体的な...

【試験科目】言語、非言語。TG-Webに近い印象。　【各科目の問題数と制限時間】言語20分、非言語20分、合計で40分　【対策方法】特になし

【試験科目】言語、非言語（暗号問題のようなもの）　【各科目の問題数と制限時間】合計で40分ほど。　【対策方法】SPIの本一周

【現在、大学にてあなたが一番力を入れて取り組んでいること（300字）】私は部活動の◯◯において「◯◯入賞」を目標とし最も注力している。来年最上級生として部を率いる立場となる私が高い目標に挑戦し、後輩に良い結果を繋ぐ責任があると考える。しかし、それには乗り越えるべき課題がある。団体戦は◯◯、故に◯◯な私は◯◯差を凌駕する実力...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手の人事、人事部長、配属予定の部署の部長二人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接であった。　【質問内容】・人生で一番困難だったことと一番happyだったこと ・就職活動の軸 ・現在の就職活動状況 ・キャリアプラン ・苦手なタイプの人 ・やりたい業務内容...