【「大学以前の経験についてのエピソード（テーマ50字、取り組んだ背景150字、経験の詳細と今のあなたにどう繋がっているか350字）」 】テーマ：中学・高校で生徒会役員に立候補 時期：2014年7月～2015年9月 取り組んだ理由と背景：中学1年生の際、東日本大震災が起こり、被災者が悲しみに耐えながらも必死で復興活動を始...

【試験科目】国語、数学、英語、構文把握　【各科目の問題数と制限時間】一般のSPIと同じ　【対策方法】SPIの参考書を一通り終わらせた。　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI　テストセンター超実践問題集

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅層の社員の方2名　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控室に案内され、その後面接。　【質問内容】自己紹介から始まり、ESに沿って質問された。途中から、「ESに書いてあること以外で周囲の人を巻き込んで達成した経験はありますか？」などと、新しいエピソードを求められることも...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの社員一人。　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、控室で待機し、まずは小論文とモチベーショングラフを作成。その後面接へ。　【質問内容】ESに沿って質問されることが多かった。自分自身についての質問ばかりだったため困る質問はなかった。熱心に話を聞いてくださり、とて...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年配の人事　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室、呼ばれて付いていく、選考、帰宅　【質問内容】インターンにはどうして参加したいのか なぜ川崎重工のインターンなのか 部活ではどのようなポジションだったのか 部活では、周りの人にどう思われていたと思うか なぜ航空機に興味...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】生産技術職の部署で実習。 実際の業務フローを体験させていただいたり、会社のいろいろなものを見させていただきながら、会社や業界への理解を深めた。 基本的には部署に1人で配属される。最初の日はオリエンテーション、最後の日は発表とプレゼン、それ以外は実習　【ワークの具体的な手...

【「川崎重工の技術が進歩すること」が、「世界の人々の豊かな生活と地球環境の未来」にどのようにつながるか、あなたの考えを教えてください。】私が御社の優れた点だと考えているのは開発の部門は縦割り、しかし技術的には横通しをしている、という点であります。御社が日々取り組んでおられる基礎的技術の進歩、向上は世界中で起こる様々な問題や...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】特になし、必要なら一般の対策本

【当社を志望する理由を教えてください。（200文字以下）】トレンドに左右されず、自らトレンドを作り世界を変えることのできる化学素材は、形も質量も全く違うものを作り出せる「魔法」のようで、その影響力の大きさに魅力を感じています。その中でもKAITEKIを掲げ、人間の生活の向上だけでなく、生物、ひいては地球全体の心地よさを追求...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事、中堅営業　【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接同様待合室で待機、順々に呼ばれる。　【質問内容】志望動機や希望職種など、前回よりも仕事について聞かれた。営業の面接官が鋭く突っ込んでくる印象。 志望動機、なぜ他の業界ではだめなのか？ 業界の中でも三菱ケミカル...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若めの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で開始時間まで待たされる。同じような学生が10名ほど。さくさく呼ばれる。　【質問内容】特に変わったところはなく、基本的なことしか聞かれなかった。 ESに書いてあることを参考に飛んでくる質問がメイン。 志望度はどれくらい...

【試験科目】言語と計数　【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間程度　【対策方法】他社のWEBテストを受けまくる。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】一次、二次面接と同様。　【質問内容】二次面接から一転、大学を選んだ理由など基本的な質問事項が多かった。 面接開始一発目に、これまでの就活の変遷をストーリーとして求められ、戸惑ってしまった。 大学選び、留学について 志望理由 逆...

【志望動機】病院実習で◯◯◯◯の患者と接する際、貴社の製品である◯◯◯◯を使って症状が寛解に向かう患者の姿を目の当たりにした経験から、唯一無二の製品で医療を支える貴社での開発に携わりたく志望いたしました　【あなたが大学入学以降、学業（研究を含む）以外で自ら工夫し乗り越えた困難について教えてください。】部員数50名の◯◯◯◯...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され1人1人呼ばれていく。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・金融の中でもなぜ銀行なのか ・銀行の中でもなぜ弊社なのか ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・それについての深掘り ・それを社会人として...

【経緯】電話がかかってきてリクルーター面談の案内がされた。　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませた後1人1人ブースに呼ばれる。　【質問内容】・学生時代に力を入れたこと ・なぜそれを始めたか ・何を得られたか ・1番大変だったことは何か ・嬉しかった出来事はあるか ・弊社ではどう生かせそうか ・志望動機...

【試験科目】言語・非言語・性格診断　【各科目の問題数と制限時間】言語・非言語で35分くらい　【対策方法】史上最強SPI &テストセンターというテキストを二周した

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませた後呼ばれる　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことについて軽く触れた ・学んだこと ・仕事でどう生かしたいか ・志望動機 ・なぜ金融なのか、なぜ銀行なのか、なぜメガバンクなのか、なぜ弊社なのか ...

【学生生活の中で力を入れて取り組んだ内容を20字以内で記載してください。】営業の長期インターン　【上記の内容について、行動事実を具体的に詳しく400字以内で記載してください。（あなたが、いつ、どこで、何を、どうしたのか。その結果、何が変わったのか等）】営業の長期インターンで◯◯の訪問販売に挑戦しました。3年生の◯月から始め...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内され、しばらくすると1人1人呼ばれる。　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと ・それについての深掘り ・それを社会人としてどのように活かしたいか ・学校ではどんな勉強をして...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に案内されて1人1人呼ばれる　【質問内容】・自己紹介 ・出身地のこと ・学生時代に力を入れたこと ・どこで見つけたのか ・志望動機 ・なぜ金融なのか、なぜ銀行なのか、なぜ弊社なのか ・キャリアビジョン ・やって...

【学業・ゼミ・研究室などで取り組んだ内容（100文字以内）】◯◯上に存在する新規マーカーを、次世代◯◯を利用して探索しています。そして、高度に低分子化した◯◯試料からも識別可能である型判定法を開発することを目的として研究を行っています。　【趣味・特技（100文字以内）】趣味：旅行、スポーツ観戦 特技：楽器演奏　【資格（1...

【試験科目】能力・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なSPI3　【対策方法】SPI対策本を購入し、数回解いた

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事系、技術系の中堅から部長クラスの方まで、様々でした。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に行き、一人ずつ面接室へ。その後は流れ解散　【質問内容】・自己紹介 ・学業以外で頑張ったことと、その深掘り ・MHIを志望した理由、研究開発を志望した理由 ・携わりたい製...

【当社志望理由をご記入ください。（500文字以内）】貴社のモノづくりに対する情熱に魅力を感じ、仕事を通じて「生活及び産業の基盤であるエネルギー関連事業に携わることで、人々の生活を支えたい」と考えたため、志望しました。また、その過程で困難な課題に挑戦し、自らのアイデアを反映した製品を世の中に出したいと考えています。そうした中...