【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1,2日目がYouTubeで掲載するCM案を考えるもので、3日目が信用保証事業の体感ワークとして仮想の銀行に対して交渉を行うための企画を考えるもの、4,5日目が海外展開に関してどの国に進出するかを決めるものでした。　【ワークの具体的な手順】どのワークにおいても、初めに社員の...

【自己PR（400）】「状況把握と計画力」がある点が私の長所だと考える。大学では、◯◯のチーム活動に副代表として携わり、チームの課題発見に尽力した。メンバーの会議参加意欲の低下という問題が生じた際には、全メンバーにヒアリングを行い、原因がコミュニケーション不足である事を発見した。会議以外で会う時間を増やした結果、毎回の会議...

【企業を選ぶ時に大切にしていること（200字以内）】私は「目標に向かってチームで取り組んだ結果、形を残し社会に広く貢献できると感じることができる」ことと、「挑戦できる環境」を大切にしています。1つ目は大学で◯◯の成功にむけ、考え方の違う人が集まり役割を果たし、形となったことに非常にやりがいを感じたためです。2つ目は、困難な...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】はじめに人事の方から業界説明と企業説明のプレゼンがある。その後は課題解決型のグループワークを行い、テーマは近年川崎重工が力を入れている水素関連にまつわるものだった。川崎重工が持つ技術（作る、運ぶ、使う）を基に、関係先の企業を上手く説得し、水素技術を日本に浸透させるといった内...

【志望動機を記入してください（200字以内）】私は将来、自分で売る「モノ」を通じて社会に圧倒的なインパクトを与えられる人間になりたいと考えております。そのため、壮大なスケールで展開されている重工業界、その中でも鉄道インフラ等で世界を支えている貴社には、強い興味を抱いております。そこで私は本インターンシップを通じて、貴社の社...

【あなたが就職先を決めるにあたって重視することは何ですか。またモルガン・スタンレーへの志望動機を＜日本語で＞でお答えください。（日本語全角450文字以内）※改行はご遠慮ください。】私は就職先を決めるにあたって、第一に「優秀な社員が揃い、自らが成長できる環境であること」、第二に「自分の強みが活かせること」、第三に「仕事が社会...

【学生生活の中で力を入れて取り組んだ内容を記載してください。（20文字以内）】予備校でのアルバイト経験。　【上記の内容について、行動事実を具体的に詳しく記載してください。（あなたが、いつ、どこで、何を、どうしたのか。その結果、何が変わったのか等）（400文字以内）】大手予備校で働き始め、第一志望校合格率を上げることに挑戦し...

【試験科目】言語、非言語、適性検査　【各科目の問題数と制限時間】それぞれ15分、15分、30分程度　【対策方法】TG-WEB用の参考書　【参考にした書籍・WEBサイト】8割が落とされる「Webテスト」完全突破法

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明、一次の時よりは年次が上　【会場到着から選考終了までの流れ】同時刻に3人の学生が待合室に案内され、番号札を渡される。それぞれの番号が書かれた部屋に入室し、面接が終わると部屋を移動し、クレペリン検査を受検する。それが終わると解散。　【質問内容】志望動機（なぜキリンでないといけ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】同時刻に5・6人待合室に案内され、番号札を渡される。同じ番号札を持った人と一緒に面接会場に入室し、終わり次第解散する。　【質問内容】自己紹介 リーダーシップを発揮した経験 チャレンジして成長した経験 部活動の経験が研究に活きたこと ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】不明　【会場到着から選考終了までの流れ】若めの採用担当の方と待合室で雑談。15分ほど雑談した後、面接会場に案内される。面接が終わるとわかめの採用担当の方と少し話し、解散。　【質問内容】自己紹介と自分の強み その強みを発揮した具体例 なぜそんなに目標に粘り強く取り組めるのか、...

【現在取り組んでいる研究内容、または、学業において力を入れて取り組んでいる内容をご入力ください。（400字以内）】◯◯に関する基礎化学研究として、硝酸中の◯◯の化学挙動について研究している。◯◯で発生する使用済燃料は硝酸に溶解し、◯◯と◯◯を分離した後に1500℃でガラスと均一に混ぜ合わせてステンレス製の容器に入れ（◯◯）...

【内容】工場見学と社員交流会　【注意した点・感想】エントリーシートとウェブテストが通過した者が任意で参加する。選考に影響はないが、一般の工場見学では入ることができないところまで入ることができ、社員にリアルタイムで質問することができるので、参加して良かった。

【試験科目】言語、非言語、構造把握、英語　【各科目の問題数と制限時間】SPIとおなじ　【対策方法】市販の参考書

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代くらい、現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付後他社のインターンシップ選考状況を記入する用紙を渡される。その後面接官に部屋に呼ばれる。　【質問内容】ESの内容以外についてはなにも聞かれなかった。学生時代に力を入れたことに関しては深堀されたが、志望動機と街づくりに...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらい、人事ではない　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、待合室に通される。三人ほどの学生が待機している。その後、面接官に呼ばれる。　【質問内容】少々パーソナルな部分についても聞かれた。 ◯◯高校（私の高校）は有名ですが、どんな校風ですか？ 塾講師のアルバイ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】柏の葉キャンパスの、イノベーションキャンパスゾーンと呼ばれる空き地をどのように開発するかをグループで話し合う。全体のコンセプトを決め、それぞれの場所に具体的にどんな施設を建てていくか一つずつ考えていく。　【ワークの具体的な手順】初日に柏の葉の街歩きを行い、周辺状況を理解。そ...

【本インターンシップを志望する理由と、期待することをお書きください。】住み良い街づくりを行うことで、人々に快適な暮らしを提供できるため、デベロッパーを志望しています。その中でもリーディングカンパニーである貴社が、どういった観点で今後の街づくりを進めていこうとしているのか、どのような心意気で業務と向き合っているのかを知りたい...

【1. あなたが学生時代にした最大のチャレンジは何ですか。（300文字以上500文字以下）】【チームの常識を変える、部のマネジメント経験】私は洋弓部で、部員の意識が低かったトレーニングの変革に挑戦しました。 （背景）私は、尊敬する先輩が変革した部の筋トレのマインドが部に浸透しておらず、障害発生数、病欠数が依然として多い状...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】左から人事部長、課長、若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後面接をして、解散。気がすむまで休むことのできる談話室に通されます　【質問内容】・自己紹介をしてください。 ・学生時代に頑張ったことはなんですか。 ・印象に残っている経験はありますか。 ・他の企業の選考...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】45歳、課長くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、面接をして解散　【質問内容】・自己紹介をしてください ・学生時代頑張ったことはなんですか ・印象に残った経験から、何を学びましたか ・人と話すときに大切にしていることはなんですか ・三菱地所に入社したら、やり...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性、30歳くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、他社選考状況を記入、面談をして終了　【質問内容】・自己紹介をしてください ・学生時代力を入れたこと ・学生時代に印象に残った経験 ・印象に残った経験で、大変だったことは ・人と話すときに気をつけていることは ...

【会場到着から選考終了までの流れ】会場に通され、GDを実施後、解散　【GDのテーマ・お題】新たなレストランをABCのどの候補地に開店させるか　【GDの手順】グループは到着してから決められる。 時間になると会場に案内され、グループに分けられる。 5分程度の説明の後、資料を読み込む 資料を読み込んだ後、30分議論の時間が...

【試験科目】言語、非言語　【対策方法】本を解きました　【参考にした書籍・WEBサイト】ナツメ社の青い本

【試験科目】性格検査は自宅で、数的処理と国語はテストセンターで受験　【各科目の問題数と制限時間】テストセンターで行ったため、その人の回答状況によって、問題が変わるらしい。　【対策方法】公務員試験の勉強をしていたため、それの簡単バージョンだと思っていた。回答時間は意識して問題演習すると良い。