【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラスの社員さん方 片方はコーポレート　【会場到着から選考終了までの流れ】小論文30分 面接30分　【質問内容】最初に小論文 1.メタルワンで働く理想の姿 2.メタルワンでやりたいこと 3.20年後のオフィスはどーなるか 各200文字で20分 面接 1、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員 二人とも営業の方 　【会場到着から選考終了までの流れ】30分くらいで終わった　【質問内容】1分間で自己紹介 質問内容はそんなに多くなく、淡々とした雰囲気だった。（30分で2人分だったので、実質15分） 1. メタルワンの志望理由 2. 学生時代頑張...

【インターンシップに応募した理由を教えてください。（200文字以内）】一つ目は、銀行業務に興味があるからだ。特に顧客の課題解決と発展をサポートできる法人営業に強い関心を持っている。それ以外にも幅広い領域で活躍する貴行の方々からお話を伺い、様々な業務の理解を得たい。二つ目は、貴行をより深く知るためである。若手からマネジメント...

【三菱UFJモルガン・スタンレー証券営業部門インターンシップ志望理由（400文字以下）】私が貴社を志望した理由は2つある。1つ目は私は現在、キャリア選択として金融関係を考えているが、企業、業務、業種等、様々である。そこで就活の軸を明確にするためにより多くの企業の特徴を体感したいと考えているからだ。その中でも外資系企業である...

【あなたが就職先を決めるにあたって重視することは何ですか。またモルガン・スタンレーへの志望動機を＜日本語で＞でお答えください。（日本語全角450文字以内）※改行はご遠慮ください。（15文字以上450文字以下）】私がキャリア選択の際に重視することは3つある。1つめは個人としての価値の創造だ。会社としてブランドを抜きにしても、...

【試験科目】言語、計数、英語、性格　【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間ほど　【対策方法】計数の難易度はきわめて高いので、全問解ける必要はない。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】特定のクライアントに対するM&Aの提案。買収先候補として3社示されていた。 1グループ7人ほどで6グループあった。 1日目午後に課題が発表される。最終日にプレゼンテーションが行われ、3位まで表彰される。 バリュエーションでDCFまで要求される点が珍しい。　【ワークの具...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手～中堅　【会場到着から選考終了までの流れ】係の人に部屋に通される。 面接およびGDの終了後、解散。　【質問内容】まず、学生が1人ずつ端から順番に自己紹介。 その後、志望動機、自分の強みと弱みについて質問された。 回答順は、挙手制であった。 最後に逆質問を行う時間も設...

【会場到着から選考終了までの流れ】係の人に部屋に通される。 面接、GDの後に解散。　【GDのテーマ・お題】「小学校で国語、算数、理科、社会のうちどれを重視すべきか」　【GDの手順】15分ほど学生で議論を行った後に代表者が発表した。 議論中は社員さんは口を挟まずにメモをとっている。 発表の後、社員さんが学生に対して名指...

【あなたが就職先を決めるにあたって重視することは何ですか。またモルガン・スタンレーへの志望動機を＜日本語で＞でお答えください。（日本語全角450文字以内）】私が就職先を決めるにあたって重視することは2点あります。1点目は、「社会に大きなインパクトを与えられる仕事ができる環境で働けるか」です。私には、社会に大きな付加価値を提...

【これまでの人生で、最も力を入れて取り組んできた内容について簡潔に説明してください。（50文字以内） 】サッカークラブでのコーチ経験を通じて、選手の勉強面のサポートの場である「◯◯塾」を設立したこと。　【上記の質問に関して、困難に直面した時にどのように乗り越えたか、また創意工夫した点、苦労した点を記入してください。（500...

【学生時代に力を入れたことを教えてください。（※全角300文字まで）】私が学生時代に力を入れたことは、サッカークラブのコーチのアルバイトを通じて、『◯◯塾』を設立したことです。練習前に自習形式で勉強する場を設け、自分で考えて勉強する習慣をつけることが目的でした。以前から勉強面の理由で辞めてしまう選手が多く、私はこの状況を変...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半は班員4人で、与えられた資料に対して解決策を探り、数班が全体発表を行う。後半は班員10名ほど。前半とは異なるテーマ・内容に対して、全員で役割分担をしたのち、班ごとに解決策を探る。その後全体発表を行う。　【ワークの具体的な手順】前半も後半も基本的には、資料読み込み→役割分...

【【当社のインターンシップへの参加を希望する理由及び参加後どういう自分になっていたいか】について教えて下さい】貴社への理解を深めつつ、自分の課題点を見つけたいです。私は、長期インターンシップにて営業職を経験し、相手のささいな言葉や表情からも潜在的なニーズを読み取り、課題解決に取り組むことに非常にやりがいを感じました。その際...

【趣味・特技（50字）】趣味はアーティストのライブを鑑賞すること、特技は小学3年から始めた◯◯である。　【志望動機（200字）】私は、人や社会に幅広く貢献し、自身も成長していくと共にその力を多方面で活かしたいと考えている。その中で、様々な事業を通じて多面的に企業の発展に貢献できるという点からリース業を志望している。中でも貴...

【今まで力を入れて取り組んだ内容を紹介しながら、あなたがどのような人物であるか教えてください。（500字以内） 】私は、組織を俯瞰して課題を発見し、解決までやり遂げることができる。この強みは大学時代に準体育会サッカー部での取り組みで発揮された。私は、選手兼アナリストとして◯◯大会優勝に貢献した。対戦相手を分析し、データを作...

【自覚している長所を一言で表現してください。 20字以内】組織を俯瞰して物事の全体を見られる点　【自覚している短所を一言で表現してください。20字以内】大切な決断をする際に優柔不断になること　【上記「長所」と「短所」それぞれ自覚する理由を客観的な行動事実に基づいて説明してください。 200字以内】長所については、大学準体育...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系管理職　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→人事と歓談→面接　【質問内容】・自己紹介と志望動機 ・研究に関する説明 ・研究の中で工夫できた！と自慢できるところ ・この会社で何がしたいか ・上記の質問に対する掘り下げ ・チームで何かした経験はあるか ・ア...

【採用人数・倍率】10人～15人　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【試験科目】計数、言語（日本語）　【対策方法】SPIの参考書　【参考にした書籍・WEBサイト】史上最強SPI&テストセンター

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅～ベテランの方。役職不明。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控室で人事の方と歓談。その後面接。　【質問内容】・自己紹介（時間制限等の制約はなし） ・研究テーマの選択理由 ・志望動機（深くは突っ込まれない） ・志望業種とその理由 ・学生時代に頑張ったこと...

【当社を志望する理由を述べてください。あわせて、上記の希望部門やご自身の興味・関心を踏まえて、入社後に取り組んでみたいテーマと、あなたがそこで果たしたい役割について述べてください。（900文字以上1100文字以下）】科学技術を活かすことで社会に貢献したい、これが貴社を志望する理由です。私は現在アルバイトの◯◯をしており、そ...

【当社を志望する理由を教えてください。】「社会に広く貢献し自分も成長できる」という私の企業選びの軸に合致するからです。私は人々の生活を身近で支える仕事に就きたいと考えています。化学はあらゆる場面で使われ、人々の生活の全てに関わることができます。その中でも貴社の「地球のKAITEKIを追求する」ビジョンに共感し、貴社でなら将...

【学生時代に力を入れて取り組んだテーマ あなたが学生時代に、最も力を入れて取り組んだテーマを1つ挙げて下さい。学生時代に力を入れたテーマ[1] ※50字以内で記入お願いします】塾講師で担当生徒の第一志望校の学校への合格に貢献した事 　【上記[1]のテーマとは異なる領域で、あなたが学生時代に特に力を入れて取り組んだテーマ...

【これまでの人生の中で経験した出来事のうち、皆さんがぜひPRしてみたいという項目について1つ記入願います。それぞれ、どのような点に苦労し、それをどのように乗り越え、どんな成果を出したかについて簡潔かつ具体的に表現して下さい。なお、そのテーマについては、どんなことでも構いません。 （学業、資格取得、クラブやサークル活動、ア...