【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】『当社製品の機能で、世の中の課題を解決できるビジネスモデルを考える』がグループワークの課題として与えられた。ある2つの製品のどちらかを選択し、既存の使用方法とは異なる新しい用途でビジネスモデルを考えるというものだった。　【ワークの具体的な手順】4人1組のチームに分かれ、1日...

【研究課題または重点をおいた科目】私は、ゼミナールでの研究活動において、人々の◯◯行動のメカニズムや◯◯結果について、メディアの影響・特徴を絡めて◯◯的な分析をする研究を行っております。現在の研究テーマは「◯◯に関する◯◯」です。今後、卒業論文では、近年の◯◯の動向について社会学的な◯◯という観点と結びつけて研究を行いたい...

【学生時代に最も努力した経験は何ですか？】学生時代に最も努力した経験は、◯◯人以上所属する◯◯部の活動において、2軍の◯◯としてチームをまとめた事です。大学◯回生当時、2軍の◯◯だった私は、チームメイトの信頼を得るために、以下の事を徹底しました。まず、ライングループで2軍の選手にその日の練習の反省を出してもらい、そこで出た...

【インターンシップに期待すること】インターンシップを通して、業界と貴社への理解を深めたいと考えています。グローバルに成長し続ける貴社の強みや社風を体感し、貴社で働くイメージを具体化させたいです。また社員の方々の仕事に対する姿勢やその想いを肌で感じ、働くことの本質や自身のキャリアについて考える機会にしたいです。グループワーク...

【志望動機】【夢：現実に疲れている人に心の栄養を届ける！パーソナライズされた総合エンタメを創造したい！】 コンテンツやIPに対して、多角的な事業展開が強みである御社でエンタメを扱うことが夢の実現に近づくと考えたからです。心の栄養とは、何かに夢中になることで辛い気分を減らし、前向きな気分を与えることだと考えます。これを提供...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】住友電工の3つの製品・事業の中から、1つを選び、投資をするというグループワークを行いました。3つの製品の特長や、強み弱み、成長性などを理解した上で、3つの中から1つを選ぶ、その理由を説明するというものでした。最後にプレゼンがありました。　【ワークの具体的な手順】資料が与えら...

【志望動機とインターンで学びたいことを教えてください（100）】私は社会を根底から支えたいという想いがあり、インフラ系メーカーを志望しています。その中でも、昨年の先輩が貴社に入社されたため、事業や社風に興味があり、今回応募しました。　【学生時代頑張った事を教えてください（100）】私は◯◯部に所属をしており、その中でも◯◯...

【試験科目】言語、非言語、性格診断。　【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンターのSPIと同じ。　【対策方法】ネット上で頻出語句などを見ました。

【インターンに期待すること（200字）】私が期待するのは、BtoBメーカーでの業務の特徴を体感することだ。BtoBメーカーは、消費者である私にとって見聞きする機会が少なく、その実態があまり理解できていない。貴社は、BtoBメーカーの中でもあまり聞いたことがないが、社会インフラ分野に強みを持っていると知った。部活の先輩が貴社...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員・部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB面接　【質問内容】・自己紹介 ・他社の選考状況 ・他に受けている企業と御社の違いはなにか ・志望動機 ・なぜネット銀行なのか ・御社でやってみたいことはなにか ・今後の銀行（金融業界）はどのように変わっていく...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手～中堅の社員 人事部の方だった　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB面接　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・取り組んでいる勉強と研究について ・御社の志望理由 ・金融業界の志望理由 ・ネット銀行の志望理由 ・御社に対するイメージと興味を...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】システム関連部署の管理職の社員と、リスク管理関連部署の中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB面接　【質問内容】・自己紹介 ・他社の選考状況 ・御社の志望理由 ・就職活動の軸 ・学生時代に力を入れたこと ・サークルについて ・なぜこの大学を選んだのか ・...

【試験科目】性格診断のみ　【対策方法】特にありません。

【承諾/辞退理由の詳細】やりたい仕事ができるからです。あとは、東京勤務で転勤がないことも魅力的でした。　【内定後の課題の有無】特にありません。　【内定後の拘束】内定の連絡を貰った数日後にWEBでの面談があり、他社の選考状況や志望度の高さを聞かれました。それ以外の拘束等は特にありません。　【内定後の研修など】特にありません。...

【あなたがソニー銀行を志望する理由を教えてください。（400文字）】志望する理由は『新しいことに挑戦ができるから』です。他行のやらない商品・サービスを常に創出する貴行のチャレンジングな社風に魅力を感じました。近年、金融業界はIT技術の進歩と少子高齢化の影響を大きく受け、大手銀行でも人員削減や店舗統廃合といった保守的な動きが...

【試験科目】・能力検査（言語分野、非言語分野） ・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】・能力検査35分 ・性格検査30分　【対策方法】参考書を繰り返しやる

【MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。（400文字）】私がMSインターンシップに参加する目的は二つある。一つ目は業界の理解だ。前提として、私の就活の軸は「お客様に直接価値を提供する」というものだ。損害保険は企業や人々にとって、安心という価値を長期的に提供するので魅力に感じた。インターンシップを通して、...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規事業について考えた。使える時間は3-5時間ほどで多くはない。簡易なワークであったが、最終的なアウトプットの質が高いチームが多かった。2日間のうち、ほとんどの時間は部門の説明と質問等に使われていた。　【ワークの具体的な手順】各班による。　【インターンの感想・注意した点】全...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】動画面接なので面接官不在　【会場到着から選考終了までの流れ】なし　【質問内容】自己PR、学生時代頑張ったことなどのオーソドックスな質問。時間に余裕がないわけではないが、取り直しがないので、幾分焦る。落ち着いて取り組むことが大切。また準備時間にどれだけ準備できるかも大切であろう。...

【自由にあなたを表現してください（1000字）。】（1）言語能力が高い、（2）視野が広い、（3）思考が柔軟であることの3点は私の強みだ。シティグループに興味を持っている理由は２点ある。1点目はサポート業務への関心である。私はこれまで、自分の強みを活かしていくつかの会社でインターンをしてきた。インターンをする中で、過去に別の...

【試験科目】言語・非言語・性格　【対策方法】参考書を軽く眺めた

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】1次面接と同様の流れ　【質問内容】自分についてセールスしてみて（自己アピールをして）ください。 どういう社会人になりたいですか？ どうしてインターンに応募しましたか？どうしてマーケッツ＆セキュリティーズ・サービス部門を志望しました...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社7-8年目の社員2名　【会場到着から選考終了までの流れ】メインルームに集められ、時間になるとブレイクアウトルームへ　【質問内容】自分の弱みは何か？ これだけはほかの受験者、ここにいる人に絶対負けないという点は何か？（まじめでも真面目じゃないことでもOK） 入社初日に宝く...

【学業面で力を入れたこと】第二外国語である◯◯語の授業だ。私は高校時代から◯◯語を履修していたが、ボキャブラリーや発音に苦手意識があったため、大学では◯◯程度以上の評価獲得を目指した。そこで、毎日目標数を設定した上で空き時間でボキャブラリーを補完し、◯◯語の歌を聞いて発音のイメージを掴んだ。結果として多くの授業で◯以上の評...

【あなたにとって3Mはどのような会社ですか。そのイメージの中で、どの部分があなたの志向とマッチして応募に至ったかご入力ください。】「世界中の人々に価値を提供していると実感できるか」ということを私は就活の軸としています。化学の力を用いて、素材製品から「ポストイット」に代表される消費財まで多様な分野で製品を生み出し、それらを世...