【自己PR（400）】私の強みは、組織の問題解決に向けて働きかけることができることです。ゼミナールで「日本人の◯◯に対する◯◯◯◯」というテーマで研究発表を行いました。メンバーはアルバイトなどで予定が合わず、全員で集まって発表の準備をする時間が取れなかったため、中間発表では意見のまとまりがありませんでした。そこで、発表に向...

【あなたがインターンに希望することは何ですか？】貴社でエンジニアとして働くために何が必要とされるのか学びたいと考えております。3日間という短い期間ですが新規事業提案型グループワークを通してどのような姿勢で事業を進めているのか、工場見学を通して貴社の高い技術力やモノづくりの現場の動き、社員の方々との交流を通して社風や貴社で働...

【シティグループに伝えたいことを自由に表現してください。（1000）】貴社のサマージョブに応募した動機は、主に二つあります。第一に、金融業界と投資銀行である貴社について理解を深めたいからです。◯年前に他行の地方銀行のインターンシップに参加したことをきっかけに金融業界に興味を持ちました。サービス提供者の立場に立つことで、銀行...

【あなたの長所を教えてください。（200文字以下）】私の長所は常に本質を考えることだ。複雑な問題でも本質を意識し考えることで、次の行動に繋がり解決できると考える。私は数学を専攻しているが、大学の数学はただ計算するだけでなく、本当にその公式や定理が使える条件下なのかという確認から始める。それゆえ問題を解く上で最終的に何を求め...

【今までの人生であなた自身に大きな影響を与えた経験や出来事などを3つ、順番に教えてください。】1位：高校時代の部活動の最後の大会で○勝を挙げることができたこと。 2位：高校受験で第一志望の学校に合格したこと。 3位：修学旅行で初めての海外旅行となる○○と○○を訪れたこと。　【あなたの強みについて具体的なエピソードを交え...

【承諾/辞退理由の詳細】他の業界の企業に魅力を感じたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のテストセンター形式　【対策方法】問題集を解く

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の40代社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に集合後個室にて面接　【質問内容】・学生時代に力を入れて取り組んだことについての深堀 ・あなたの短所 ・入社後どのような仕事がしたいか ・キャリアプラン ・強みをどのように活かせるか ・健康状態や転勤について...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部社員　【会場到着から選考終了までの流れ】受付のあと部屋に案内され面接　【質問内容】学生時代に力を入れて取り組んだこととそれに関する深堀り 自覚している長所と短所 アルバイトについて 損害保険業界の魅力 あいおいを志望している理由となぜ他社じゃないのか 転勤、健康...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続し面接　【質問内容】他の企業の選考状況と志望順位 学生時代力を入れて取り組んだこととその深堀 志望動機とその深堀など 希望職種とその理由 自身の短所と長所について 特に短所に関して深堀 逆質問と面接に関するフィードバ...

【経緯】会社から電話連絡（非通知）　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後ロビーで待機→名前を呼ばれて中に入る 基本食堂だが、新型コロナウイルスの影響もあり個室で行うこともあった。　【質問内容】初回は逆質問のみ。回を重ねていくごとに志望動機を深くきかれることになる。 社員からの質問：学生時代に力を入れたこと、なぜ...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なwebテスト　【対策方法】特になし

【内容】7つある事業を3日間かけて体験していく。 座学→ワーク説明→実際に学生のみでワーク→答え合わせやフィードバック を7回繰り返す。　【注意した点・感想】学生にとって信託業務は馴染みがないため、3日間で事業を網羅的に理解できる良い機会でした。 興味がある人にとっては有益ですが、そこまで関心がない友人は3日間辛そう...

【大学時代について…これまでに最も力を入れて取り組んだことについて教えてください。 】「アルバイト」を選択　【その内容について教えてください。（400字以内）】3年間続けてきたアパレルのアルバイトでリーダーとして自身の企画を発案し、進めたところです。◯名の社員と協力し、◯名のアルバイトを束ねるリーダーをしていました。私の店...

【承諾/辞退理由の詳細】・専門性が磨けるから ・客層が富裕層なので、日々の生活では知ることのできない人に会えると思ったから ・Aコースでも、Iターンが可能なので結婚しても続けられるから。また、もし辞めることになっても転職しやすいと思ったから　【内定後の課題の有無】宅建等の資格（取得する資格は入社後もたくさんある）　【内...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】web面接のため特になし　【質問内容】・小～大学までの印象的な出来事→それの深堀り（どうしても長くなるので簡潔に言っていくことを意識しました。） ・志望動機→それの深堀り ・第一志望である理由（アルバイトでやりがいを感...

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的なwebテスト　【対策方法】特になし

【会場到着から選考終了までの流れ】入室→グループに分かれて話し合い（決してディスカッションではない。）→終了　【GDのテーマ・お題】明記できませんが難しくないと思います。　【GDの手順】みんなで意見をすり合わせながら、1つの正解を導いていく。 問題はいくつもあるようで、1つ解けたらもう1問というように、制限時間中は常に問...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次の高い人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】web面接のため特になし　【質問内容】・就職活動の軸についてかなり深堀り（なぜそう思うのか、どの経験からそう思うのか） ・なぜ金融を見ているのかについてかなり深堀り（その経験から本当に金融が相応しいのか、相応しいと思う理...

【あなたの長所を教えてください（200）】相手の立場に立って行動できることです。結婚式場でのアルバイトでは、披露宴にて親御様を担当することが多かったのですが、気難しく中々笑顔が見られないお客様もいました。そこで、不慣れなため楽しむ余裕がないことが原因だと考え、（1）進行予定を逐一伝達（2）極力視野に入るなど、安心の提供に努...

【承諾/辞退理由の詳細】少数精鋭なところが、大手志向の自分とは合わないと感じました。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニア層　【会場到着から選考終了までの流れ】待機後移動　【質問内容】・自己紹介を1分で ・アルバイトかサークルの中で、何か工夫したことは？ ・先回りした行動の中で、成功した事例・失敗した事例 ・志望動機（金融・信託・SMBC） ・逆質問 →若手から活躍されている人材は...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後移動　【質問内容】・エリアについての確認 ・インターン結構参加してるの？ ・なんで金融がいいの？ ・その中でどう？ （信託と損保がいいって答えた） ・学生時代に力を入れたことについて （ブライダルバイトに...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱です　【対策方法】問題集

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、人事部の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】待機後、移動　【質問内容】2回に分けて面接がありました。 （1）人事部の女性 ・なぜ金融業界を見ているか ・どの業種を見ているか ・信託の他社と比較した印象 ・業務に関しての違いは？ ・今勉強してることは？ ...