【趣味特技】「◯◯」をすることです。◯◯チームに所属しており休日は社会人の方と一緒に活動しています。　【アルバイト】◯◯で三年間アルバイトをしています。アルバイトを通して「人に対する思いやり」を学びました。　【インターンの経験】銀行の五日間のインターンシップに参加しました。銀行業務の魅力について主に学びました。　【自分なら...

【内容】製鋼、熱延工程の見学。　【注意した点・感想】積極的に発言・質問できるように事前にその工程について書籍などを用いて予習していきました。当日は、案内してくれた社員さんたちが和やかに接してくれたため、発言等しやすい環境でした。交通費は支給されました。

【内定後の課題の有無】英語のE-LEARNING　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】280程度　【内定者の採用大学・学歴】大阪大学、京都大学など　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】インターン参加者

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】前述の面接と同様です。　【質問内容】最終面接では、志望動機・自己PRなどの基本的なことを軽く聞かれる程度です。最終面接では、ほとんど落とされる人はいないので、非常に和やかなイメージです。最後は面接官の方と握手をして内定をいただきました...

【志望理由】志望理由としては、鉄鋼業が社会基盤を支えている産業であることです。世の中のあらゆるものに使われている素材であり、ものづくりの源流といえる鉄鋼業に携われることは、他業界では得難いやりがいを感じられると考えます。加えて、貴社は国内の鉄鋼メーカートップの位置にあり、粗鋼生産量をはじめとした規模や特許数にみる技術力にお...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事務系・技術系それぞれ1人。　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控え室で待機し、面接へ。　【質問内容】志望理由、やりたい仕事（職種・工程とその理由も含めて）、大学での専攻分野を選んだ理由、学生時代に打ち込んだこと、自己PR、なぜ鉄鋼のなかでも新日鉄住金なのか、などか...

【試験科目】非言語・言語　【各科目の問題数と制限時間】30〜40問程度でそれぞれ20分程度　【対策方法】市販の対策書

【あなたの「自分ならでは」を教えてください。（チャレンジしたこと、価値観等）（100字以内）】「リーダーシップに長けていて、協調性がある」。私を一言で表現すると、この言葉がふさわしいと考えます。私は、ゼミ活動・学生委員会・◯◯チームとあらゆる場面でメンバーをまとめる役職を担っています。　【[1]でお答え頂いたことについて、...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】不明　【対策方法】ONE　CAREERの体験談を見て、質問内容を把握し対策した。

【化学メーカーでの理系社員の仕事についてどんなイメージを持っているかご記入ください。（300文字以内）】私は、化学メーカーで働く方々の仕事は、より良い世界にするため、安全に、効率よく、良い物質を創製する仕事だと考えています。化学メーカーの仕事は、研究開発、生産技術、品質管理の3つに大きく分けられており、研究や実験をし、新し...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】無し。　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅　【質問内容】自己PRや、研究内容、研究職のイメージ インターンに何故参加したいか。 など提携の質問が3、4問課され各3分ほどで解答。 また、1つの質問に付き三回ほどやり直しが可能。 自分のPC画面に向かってつらつらと話す。...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ビジネスゲームを行い、化学業界の川上から川下までを知る。 各チームが、自動車メーカーや素材メーカーなどに別れ、交渉をしながら売り上げを挙げていくもの。 グループで、イノベーション人材に必要な能力とは。について議論した。 　【ワークの具体的な手順】ビジネスゲームののち、...

【今後、学部・院において研究したい専門テーマとその理由をご記入ください。（400文字以下）】私は木材エネルギーの可能性を研究したい。現在世界では化石燃料が枯渇し始め、石炭とウランが100年超、石油、天然ガスは50年ほどで枯渇するとみられている。さらに、私たちの生活の90％は化石燃料に依存している。このままでは、私たちの子孫...

【志望動機】1点目は成果主義の環境である。大学受験やダンスの大会など、結果が数字で跳ね返ってくる環境において私のモチベーションは最大化されてきた。そのような環境で能動的に行動し、貪欲に成長して貴社の発展に貢献したい。2点目は、成長環境である。貴社の社員さんから貴社には豊富な実績と優秀な人材が揃う中で若手でもチャレンジできる...

【会場到着から選考終了までの流れ】講演とその後、チームに別れビジネスゲーム　【GDのテーマ・お題】最も売り上げを伸ばせ。　【GDの手順】上期、下期を4期、計８回の戦略を立て 最終的にもっとも売り上げを上げるようにチームで取り組む。 何より、スピードが早すぎてついていけない人はついていけない。 役割分担をしっかり行い、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】5年目　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅　【質問内容】一次面接と同様。 現在の就活状況はどのような感じか。今まで頑張ってきたことは何か。 将来どのような人物になっていたいか。過去の経験と、強みなど 自分のことをどれくらい理解していて、どのような人間になりたいかを聞か...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】講義、ビジネスゲーム、課題の策定から、新規事業の立案（メイン）までを2日間で行う。 睡眠をとることのできたチームはほぼいなかったと思う。それくらい厳しい環境だった。また、リーダーは責任重大なので自信のない人は避けた方がよいかもしれない。　【ワークの具体的な手順】ビジネスゲ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】新卒1年目　【会場到着から選考終了までの流れ】自宅　【質問内容】現在の就活状況はどのような感じか。今まで頑張ってきたことは何か。 将来どのような人物になっていたいか。過去の経験と、強みなど 自分のことをどれくらい理解していて、どのような人間になりたいかを聞かれた。　【雰囲気...

【シティグループに伝えたいことを自由に表現してください。】私の強みは二つだ。一つ目は大学の◯◯部のマネージャーとして培った、マネジメント能力の高さだ。マネージャーとして、部員一人一人と向き合い、同じ目標に皆を向かせるということに注力する中で、計画力・交渉力・関係調整力を鍛えた。特に新人勧誘活動においては、◯◯人ほどの組織を...

【あなたの就職活動における「こだわり・軸」を記入してください。（200文字以下）】私の就職活動におけるこだわり・軸は、「人々の日常に付加価値を与える仕事」と「地域に近い存在であり、多くの地域と繋がりを持つ企業」です。私は大学で◯◯学を専攻しており、研究の中で、◯◯に苦しむ方々に聞き取り調査を行いました。その中で、◯◯的に影...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】As、VP　【会場到着から選考終了までの流れ】到着→面接→解散　【質問内容】・自己紹介と、何か語れること（英語で） ・投資銀行に興味を持ったきっかけ ・他に見ている業界 ・その業界（自分はコンサル）とはどう違うと思うのか ・学生時代に力を入れたこと ・なぜそこに目をつ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日に財務諸表の読み方やバリュエーションに関する講義を1時間30分程度受けた後すぐにグループワークに移り、企業に対して買収提案を行う。最終日に社員に向けて自分たちの提案を発表し、質疑応答をする。懇親会をして解散。　【ワークの具体的な手順】PIBを使って課題特定をして、その課...

【試験科目】言語、非言語、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同様　【対策方法】他社の選考を受けて形式慣れをした

【希望部門を志望する理由をあなたの理解を踏まえながら教えてください。（第二、第三希望部門のある方は合わせて教えてください。）（400文字以下）】私は将来、仕事を通じて日本経済に大きく貢献できる仕事に就きたいと考えています。大学二年時、総合政策学部から経済学部に転部したのですが、きっかけは金融が経済に幅広く貢献できる点に魅力...

【MSIインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。】私は貴社の活動軸である「お客さまの満足」を対応面やサービス面など、多面的なアプローチを通して学びたいと考え志望致しました。私は貴社のグループ会社である◯◯でアルバイトをしております。お客様対応で実感するのは、保険が必要な場面に直面して初めて、自身の契約内容を知...