【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】入社3年目の設計の部署　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場に入室　【質問内容】ESに沿って、大学・大学院在学中に、最も力を入れて主体的に取り組んだこと、当社でチャレンジしたいこと、自己PRについて聞かれ、さらに、研究内容や取り組みへの姿勢についてや志望度や現在受け...

【説明会の具体的な内容】強みや仕事内容、福利厚生などの企業説明、チャットでの質問受付に対する応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】TISグループのSier　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】働きやすくグループとしての安定感もある企業　【このイベントを通しての感想】学生側はカメラオフで参加でき、質疑...

【説明会の具体的な内容】パーパスや事業内容、福利厚生などの説明。 今後の選考フローや重視する価値観（人物像）についても知ることができた。　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】キャリアパークや就活会議は少し利用したことがあった。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】労働市場を通して、中小企業の経営課題に...

【説明会の具体的な内容】企業説明からインターン説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目なイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】真面目なイメージは変わらなかった　【このイベントを通しての感想】企業説明については4分野の事業それぞれについてわかりやすく簡潔に説明していただけた。インターンの説...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】課長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】URL接続→待機→面接→退出　【質問内容】三井住友海上特有のデザイン思考テスト →5つのキーワードから2つ選び、新しい事業作るテスト →作った事業に対する深掘り 最近気になるニュース →それについてどう思うのか 新聞は読む...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】わからない　【会場到着から選考終了までの流れ】URLに接続→待機→面接→退出　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと →大変だったこと、役回り 学生時代に乗り越えたこと →どうやって乗り越えたのか詳しく、この中で大変だったこと 自分の強み、弱み →どうやって...

【承諾/辞退理由の詳細】社員の方々の人柄や環境と自分の働きたいと考えていた環境が一番合っていると考えたから。　【内定後の課題の有無】特になし　【内定後の拘束】特になし　【内定後の研修など】特になし　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期イン...

【学生時代にもっとも力を入れたことを教えてください。（400字以内） 】大学2回生の時の模擬国連である。国際機構のうちの1つをグループで担当し、その他の国や企業のアクターと協力して発展途上国に対して、援助を行った。メンバー同士でも協力を行ったことは勿論だが、支援を行う国家ごとにメンバーを振り分け、他の国家や企業に協力を求...

【試験科目】性格＋能力テスト　【各科目の問題数と制限時間】通常のSPI通りの問題数と制限時間　【対策方法】SPIの問題集で練習しておけば問題ない　【参考にした書籍・WEBサイト】SPI参考書

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】分からない　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後人事の社員の方が案内してくれる →面接控室で少し待つ →面接 →面接終了後、人事の社員の方とお話する　【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと →その中で、大変だったこと。どうやって乗り越えたか →グルー...

【試験科目】デザイン思考テスト　【各科目の問題数と制限時間】創造セッションと評価セッションがある　【対策方法】事前にインターネットで練習ができるので、慣れておく。

【説明会の具体的な内容】30分企業説明 30分質疑応答 30分選考　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】良い意味でベンチャー企業 若手の活躍が期待できる　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】さまざまな中途採用の方がいて、色々なバックグラウンドの人がいることを知った。　【このイベントを通しての感想】...

【説明会の具体的な内容】信託銀行のビジネスモデルの説明、会社の特徴、福利厚生などの説明、社員との座談会　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】雰囲気が堅そう、仕事内容がよく分からない　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】仕事の幅が広く社会的意義のある仕事ができる　【このイベントを通しての感想】信託銀行が何...

【（在籍している/していた）大学を選んだ理由を教えてください（400字）】この大学を選んだ理由としては3つある。1つ目は縦のつながりが深いことである。特に同窓会組織である◯◯会はとても知名度が高い。そのことから人脈を広げやすく様々な人と関われると考えた。2つ目は総合大学ならではの多様な学部があることである。キャンパスが違う...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】ゼミでは◯◯を学んでおり、◯◯が主催するコンテストに向けて「◯◯の◯◯利用率をいかに上げるのか」というテーマで、グループで活動している。◯◯主導の政策として認知度がある一方で利用率が低く、国民に浸透していないことに疑問を感じたのがきっかけだ。◯◯社会において将来やお金に対する不安が...

【学生時代に一番力を入れて取り組んだこと、およびそのことから学んだこと、感じたことを教えてください。（高校時代での経験でも可）（400文字以下）】◯◯人程度が所属する飲食チェーン店のアルバイトで、食品ロス削減対策に取り組みました。店舗の食品ロスが増加し、所属ブロックの中で月間の食品ロスが◯◯を記録しており、店長がいない店舗...

【あなたの長所をひとつ教えてください。】ホスピタリティ精神である。他者が求めていることを事前に把握し、欲しい時に欲しいものを提供した。　【あなたの短所をひとつ教えてください。】協調性を重視しすぎることによる決断力の欠如である。そのため意見に至った理由や利点欠点を重視している。　【あなたの強みを教えてください。また、どのよう...

【あなたの仕事だけでなく人生を通して成し遂げたい自己実現のゴールとユニ・チャームの志望動機を職種選択理由も含めて教えてください。（300文字）】貴社で「人々の生活の当たり前を支え、より豊かにしたい」と思い志望いたしました。高校時代怪我で日常生活がままならなかった経験から、普段過ごしている当たり前の生活がどれだけのものに支え...

【志望動機】多くの人々の人生を支えて、安心を提供するため志望する。その中で貴社を志望する理由は2つある。（1）昨年親戚を癌で亡くした私は、残された遺族を見て悲しみの他に経済的負担を与えたくない、癌で亡くなる可能性を軽減したいと思った。貴社のMSAケアでは病気の予防・早期発見・重症化予防のサービスを展開しており、お客さまの「...

【あなたが所属する大学（大学院）において、どのような勉強（研究）をしていたのか記述してください。】私が学業で力を入れたことは所属学科の学習と資格取得の両立です。その際に最も意識したことは自らをを律して自己管理をして、結果を出すことです。まず所属学科では専攻している◯◯学の知識の知見を深めました。また金融リテラシーを高めるた...

【MSワークショップに参加する目的と目標を教えてください。】私が貴社のインターンシップに参加する目的は2つある。1つ目は、実際に貴社で働く方々の姿を見て話を聞くことで、損害保険会社で働くイメージを掴むことだ。また、参加する中で貴社の5つのcore valueがどのような形で具現化されているかを知り企業理解を深めたい。2つ目...

【選択した部門を志望する理由を記載してください。（全角200文字以内） 】財務の観点から企業の成長に貢献したいという思いがあるからだ。長期インターン先のベンチャー企業が約◯億円の出資を受けたことで、私のチームは自社の◯◯や◯◯開発による事業シナジーの追及と新たな成長領域の創出に取り組むことができた。このように、企業が資金...

【大学での学習について】ゼミメンバー全員で◯◯の調査研究を行った。文献調査のみでは視点が偏ってしまう課題があったため、私は◯◯と裁判で対立した経験を持つ◯◯の方にインタビューを実施した。その結果、◯◯等一般的に認識されていない情報を入手でき、当事件の理解を異なる側面から深めることができた。この経験を通じて、偏見を排除し出来...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】人事の人がどのようなことを考え、行っているのかということを知ることをインターンの目標としている。実際に人事の方がどのようなことを行っているのかということを体験することで、人事がどのような目線で学生を採用するのかを知る内容になっている。　【ワークの具体的な手順】人事の人に教え...

【会場到着から選考終了までの流れ】説明の後にチームに分かれてディスカッション　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】日程が被っている企業の説明会があり、どの企業の説明を聞くべきか考えよというもの。ワーク前に財務諸表に見方を教わるので、それに従いながらどの会社に入社すべきかという観点を与えられるので、それに従って説明...