【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】女性の方 若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、開始　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・上記の深掘り（参加した経緯、どんなことをしたのか、何人くらいで行なったのか、結果どうなったかなど） ・志望しているコースの確認（デジタルマーケティング...

【趣味、特技をご入力ください。（40文字以下）】趣味は筋トレで、筋トレは週4回ジムに通って鍛えている。特技は、誰とでもすぐに打ち解けることだ。　【自身が選択したタイプだと証明するこれまでの人生経験や具体的なエピソードを教えてください。（400字以内）】参謀者 株式会社◯◯でのSNS運営インターンシップである。第一線で...

【・現状をよりよくするために自ら考え、行動した経験を教えてください。（400）】高校時代に◯◯部の副部長として、大会に後ろ向きな人たちの意欲をあげるために、積極的な指導をすることにした。当初、学年の◯◯人中◯◯人は大会への意欲が低かった。一度私が、彼らの態度を注意し、大会に向けてより練習するように強く咎めたことで、彼らは委...

【大学時代に一番力を入れて取り組んだこと、およびそのことから学んだこと、感じたことを教えてください。（400）】私は、◯◯新商品を提案する国際学会に力を入れ、◯◯の◯◯組から◯◯した。◯◯会社の実務家の審査に通る質の高い企画立案を、半年の短い研究期間内でやり遂げ、最終的には説得力のある発表にまでこだわったため最も力を入れた...

【志望動機】私が貴社を志望する理由は、貴社が手掛けている幅広い業界に向けたソリューション提供に伴う課題解決により、企業の成長を支援したいからだ。私は、海外ボランティアの経験から他者をサポートし、感謝の言葉を頂いた際に一番のやりがいを感じた。また、自身が勤務していた海外のアルバイト先にIT技術が導入されたことにより、従業員の...

【ご自身が考える当行ビジネスの将来性について、ご自身の言葉/ご自身で考えた文章で教えてください。（改行せずにご入力ください）】幅広いソリューション提案と専門性により、今後も右肩上がりに成長していく信託銀行だと考えている。「外貨」「不動産」「信託」という3つの機能を有した信託銀行であり、日本の資産運用率の低さと同時に、資産運...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性、部長？　【会場到着から選考終了までの流れ】インターホンを押して、案内　【質問内容】学生時代に力を入れたことをメインで聞かれました。ほとんど採用と決まっていたのか、ほとんど質問はされず雑談をしていました。しかし、ほかの内定者に聞いたところ、結構厳しめだったとか。人によって全...

【承諾/辞退理由の詳細】生保レディが嫌だった　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない

【経緯】一次面接？面談？　【会場到着から選考終了までの流れ】待機して呼ばれて、面談へ。　【質問内容】･学生時代力を入れたこと ･自己PR ･志望業界 ･就活状況 一人一人にとても寄り添って面談をされていたイメージです。私が今までどのような生き方をしてきたのかなどをじっくり質問してくださいました。人柄を見られていた。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性、部長？　【会場到着から選考終了までの流れ】待機し、呼ばれて面接へ。　【質問内容】基本的には、入社後にギャップがないようにと行われた面接であったと思います。その為、営業大変だけど大丈夫？こーいう場合はどうやって切り抜ける？といった、営業活動している自分を想像しながら答えてい...

【試験科目】数学、言語、性格　【対策方法】特になし、他社で受けているのと同じもの

【志望動機をお伺いします。（全角250文字以内） 数ある企業のなかから当社にご応募いただく理由を、あなた自身の考えが分かるように記載してください。 当社を知ったきっかけやご応募に至るまでの経緯など、織り交ぜていただいても構いません。】人々の日常を様々な角度から支えたいからだ。私は仕事を通じ、物を通して「幅広い立場の人が...

【学生時代に力を入れた経験について2つ教えてください。 ※成果と、自身の行動などのプロセスをそれぞれ分けてご記載ください。 成果記載例：（100字以内） 自身の行ったこと/プロセス記載方法：（250〜400文字） ・ご自身の役割や経緯等を含めてご記載ください】1） 約1年間のスランプを乗り越え、大学2年次の夏に...

【大学を選んだ理由を教えてください。 】私が◯◯の◯◯を志望した理由は、◯◯への興味と、弊学が◯◯を学べるトップ層であり、指導方針に共感したからだ。私は高校生の頃、社会に出て活躍するために何が必要かを考えた時、マーケティング戦略・経済学・心理学など、様々な学問の知識が必要だと考えた。その時、ある先生に「◯◯学は、◯◯だ」...

【SMBC日興証券を志望する理由をご自身の体験と思いを踏まえて記入。（300字）】「自身の付加価値によりお客様の成長を支援したい」からだ。私は◯◯の経験で、複合的な視点で課題と向き合い、チームで知見や経験を活かすことで、◯◯や◯◯の運営を成し遂げられた。その為、深い信頼関係と的確な支援が求められる証券業界を志望する。また、...

【説明会の具体的な内容】企業説明、インターン説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】IT系企業のひとつ。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】やりがいがありそうな企業。　【このイベントを通しての感想】仕事内容に関する理解が深まった。

【説明会の具体的な内容】企業説明会 業界研究 業務内容 質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】小売は激務 キャリアアップが難しい　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】勤務地は確約できないがワークライフバランスは整っている 店長以降のキャリアアップもある　【このイベントを通しての感想】小...

【今までの人生であなた自身に大きな影響を与えた経験や出来事などを3つ、順番に教えてください。（50字以内）】◯◯大会で優勝したゼミグループ研究 挫折から◯◯万貯金して実行した留学 ◯◯年の歴史で初めて◯◯を遂げた高校部活動　【あなたの強みについて、具体的なエピソード（人一倍頑張ったこと、諦めずに困難を乗り越えた経験・そ...

【長所】縁の下の力持ちのような性格で、他者の活躍を支えることにやりがいを感じる点である。大学でサークルの新入生歓迎活動を行った。企画を行うも、コロナ禍で会員に関係性が構築されておらず、遠慮がちな議論で企画が進まなかった。そこで、事前に意見を募り、前回のつまらない点を指摘するよう、議論の方針を明確化したことで全員が参加する自...

【説明会の具体的な内容】人事部の方による会社説明（キャッシュレス業界、事業内容、研修制度など）、現場社員2名による質疑応答　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】信頼感があり安定しているカード会社　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】「常識を塗り替える」という採用コンセプトもあり、風通しの良さやスピード感...

【学生時代に最も力を入れたことを教えてください】◯◯の新人教育係として新人アルバイトの業務習得日数を◯◯に短縮させることに注力しました。業務習得に時間がかかり、店全体の提供スピードに時間がかかっていました。マニュアル通りにノウハウを教えるだけでは、成長に個人差が大きく生じる事が課題と考え、新人アルバイトの不安を取り除きたい...

【最近知ったり学んだことで1番興味深いことはなんですか？理由も教えてください（400字以内）】最近知った興味深いことは、日本と韓国の大学生の服装の違いです。留学先で友達となった韓国人がいるのですが、大学生活の話になった際にどんな服装で行くかの話題について話しました。留学先である◯◯ではパーカーを着ている生徒も多く、日本に帰...

【志望動機】「自ら成長し続け、人・企業の挑戦を支えたい」という想いから志望します。飲食店で新人教育係を務める中で、信頼関係を構築し成長に貢献できたことにやりがいを感じた経験から、挑戦する際の不安を取り除き、支えることができる損害保険業界を志望しています。中でも貴社を志望する理由は、地域密着で深くお客様に寄り添うことができる...

【試験科目】計数、言語、英語　【各科目の問題数と制限時間】1時間ほど　【対策方法】特になし。自分は手応えがなかったが通過したけれども、周りはかなり落ちている人が多かったため、参考書などでの対策は必要だと感じた。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面接会場へ　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと、困難だったこと ・なぜその取り組みをしようとしたのか ・最も困難だったこと、どうやって乗り越えたのか ・留学して学んだこと、変わったこと ・総合商社を志...