【あなたの趣味や好きなことを3つ挙げて、それぞれの魅力を教えてください。】1つ目は◯◯での◯◯です。◯◯や◯◯などの◯◯を◯◯で感じながら◯◯を◯◯ことで気分転換できることや、◯◯で見知らぬ◯◯の人たちと始まる何気ない会話でその人たちの人間味を感じられるところに魅力があります。 2つ目は◯◯です。◯◯は試合で点を取るため...

【試験科目】言語・非言語（表の読み取り）・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同じ　【対策方法】特になし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】5日間のワークを通して、実際の取引先に対して新規事業の提案を練りました。初日の午前中は銀行業務を体感できるゲームでアイスブレイクをします。楽しいです。 午後からはグループでひたすら提案を練ります。毎日中間報告のような時間があり、かなり上の立場の方からフィードバックをもらう...

【試験科目】言語・非言語（表の読み取り）・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同じ　【対策方法】特になし

【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【GDのテーマ・お題】SMBCが新たに提携する企業を選定せよ　【GDの手順】前日までに資料が配布されるため、それを読み込んでから参加する（結構な量あります） 最初に個人ワークの時間が5分程度取られ、その後GD開始 流れとしては、現状分析→課題特定→アイデア出し→アイデア評価...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部（入社12年目）　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】・自己紹介 ・なぜ金融に興味を持ったのか？ ・インターンの志望理由 ・強み弱みを3つずつ（エピソードは必要ない） ・逆質問（これまでどのようなキャリアを歩んできて、これからどのようなキャリ...

【当行役職員が共有すべき価値“Five Values”の中から1つ選択し、それに関連するご自身の経験についてご記入ください。】”Speed & Quality”を意識し、◯◯サークル副会長として新歓活動を成功させ、◯◯団体ある同サークルの中で最大人数を誇る組織へと再興させました。 コロナ禍で新入生向けのイベントが中止にな...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】8年目　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待って、呼ばれる　【質問内容】前半の時間でケース面接を行った（説明→思考3分→発表→ディスカッション） 学生時代に頑張ったことやどうしてその学部を選んだのかなど、SMBCの志望理由、他の選考状況 最後に時間があれば逆質問の時...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代後半 採用長　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待って、呼ばれる　【質問内容】アイスブレイク どうしてその大学、学部を選んだか SMBCの志望理由 他社との比較、どんな情報があればSMBCの志望順位が上がるか 入社後どんな事業をやってみたいか 質問され...

【承諾/辞退理由の詳細】業界　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【これまでの人生で力をいれたことを教えてください。（最大3つ記載可能です。1つでも可です。）（100字）】文化祭運営で◯◯として、基盤整備をしたこと。昨年度トラブル続きだった点を改善し、満足度を上げるために、◯人の担当メンバーの技術向上の施策を考え実行した。 塾のチューターとして、最難関クラスを担当していたが、そこで...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】システム企画に関するワークを前半2日間で行い、後半2日間はプロジェクトマネジメントに関するワークを行う。どちらも最終的にパワポにまとめて発表しなければならないため、かなり時間が少ない中でのワークとなる。　【ワークの具体的な手順】1日目：会社説明会、お題発表、ワーク 2日目...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】送付されたURLに接続　【質問内容】＜質問＞ ・自己紹介 ・インターン志望動機とその深掘り ・これまでで最も頑張ったこととその深掘り ・就活の軸 ＜逆質問＞ ・インターンシップの詳細 いわゆる一般的な個人面接で...

【会場到着から選考終了までの流れ】送付されたURLに接続　【GDのテーマ・お題】ビジネスマンに必要な能力とは　【GDの手順】1.お題の説明 2.5分ほど個人で思考 3.個人の考えをそれぞれ発表 4.25分ほどのディスカッション 5.代表者が発表 6.フィードバック 7.逆質問 個人発表があったのは予想外で...

【試験科目】言語・計数・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同様　【対策方法】他社の選考

【今後、学部・院において研究したい専門テーマとその理由をご記入ください。】私は、既存の効果検証法における問題点を解消した手法の開発を行いたいと考えている。その理由は、その問題点の解消が、あらゆるビジネスの発展につながるためだ。近年の急速なIT化により、ビジネス利益の創出において、データの活用が非常に重要になった。そしてその...

【今回のインターンシップに期待していること（200）】オートリースについて事業内容を理解するとともに、自らの成長にも生かしたい。私はリース業界を志望しており、様々なリース業態を知るためにも、貴社のインターンシップにおいてオートリースについて詳しく知ることで視野を広げたいと考えている。また、実際の提案型営業を体験することによ...

【学生時代に挑戦した経験とそこから学んだこと 成功体験・失敗体験は問いません。（300～400文字以内で回答ください。）】◯◯会幹事として参加率向上を目指したことだ。前年の◯◯会では不参加率の高さが問題であり、幹事への不信感が課題として挙げられた。幹事が計画を一方的に進め、会の情報、内容が参加者に計画段階で開示されなかった...

【当社志望理由と職種選択理由（300）（当社を志望する理由を教えてください。その際貴方が選んだ職種の選択理由も教えてください　全国勤務総合職/地域限定勤務総合職）】商材提供や金融を通じて企業の成長を支援したいからである。この思いは、◯◯において設備や資金不足から実現できない企画があった悔しさがきっかけである。顧客の潜在ニー...

【高校時代に最も力を入れて取り組んだことをご記入ください。（400文字以内）】部活動において、○○と協力しながら目標に向かって取り組み、高校最後の大会でベスト8まで勝ち進んだことである。私は、高校に入ってから初心者として○○○○部に入り、県大会出場を目標に活動を行っていた。しかし、経験者との実力差は大きく、なかなか大会で勝...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、女性　【会場到着から選考終了までの流れ】採用担当の社員が入るとまず名前の確認がありそれが終わるとすぐに面接が始まった。一時間程度で終了となりそのまま退室となった。　【質問内容】大学名を伏せた簡単な自己紹介。自分の学生時代の過ごし方に点数を付けるとしたら10点中何点か。学生...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】クライアントからヒアリングを行い、課題や問題点をブラッシュアップすることでニーズに合わせたアプリケーションの開発を行う。簡単なプログラミング言語を用いてチームで一つのアプリを開発し他のチームと出来を競う。　【ワークの具体的な手順】まず最初にワーク資料が配られ、それを読み込む...

【試験科目】言語、計数、英語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】問題数は正確には覚えていないが、制限時間は全部で一時間程度　【対策方法】事前に問題集をとく

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】基本的に証券会社における営業体験を行い、1日目に個人営業、2日目に法人営業を体験した。ワークに入る前に業界や会社について、また金融に関する簡単な知識的な部分についてのレクチャーがあるので、知識がなくても安心。　【ワークの具体的な手順】集合、レクチャー、ワーク　【インターンの...

【試験科目】言語、計数、性格　【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間ほど　【対策方法】一般的なWEBテスト対策