【応募動機をご記入ください。（600）】理由は2つある。 1点目は、生成AIを使用し、社会課題解決に活用したいからだ。塾講師として働く中で、生徒から「家でも問題を解きたい」と相談された。生徒の自宅学習をサポートするため、生成AIを活用した類題作成を提案し実際に使用してもらったところ、AIが基礎から応用まで幅広い問題を効率...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】 課長クラスの方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室後、全体説明を受けた。その後、応募部署別のブレイクアウトルームで個別面接が行われ、約30分で終了後に退出した。　【質問内容】面接では主に志望動機、チーム経験、開発経験について質問された。面接時間の約30分間のう...

【試験科目】言語 四則演算 暗号 英語　【各科目の問題数と制限時間】言語、暗号は20分程度 英語、四則演算は10分程度 　【対策方法】「これが本当のCAB・GABだ！」を使用し、2周ほどして試験に挑んだ。

【応募動機をご記入ください。（600字以内）】私が本インターンシップに応募した理由は、貴社のパーパスに共感し、その実現に向けた実践的な経験を積みたいからだ。近年の信用金庫業界は、地域経済の中核を担いながらも、デジタル化の波の中で効率化と顧客価値向上の両立という課題に直面している。私は、◯◯の新歓活動において、新入部員◯◯の...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長、課長、入社3年目の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後、まず全体説明が行われた。その後、応募テーマ（部署）ごとにブレイクアウトルームに分かれ、個別に面接が実施された。面接時間は約30分で、終了次第、退出となった。　【質問内容】・インターンシップの志望...

【試験科目】言語、非言語、英語、IT適性検査（暗号、規則性、四則演算のようなもの）　【各科目の問題数と制限時間】不明。ただし、言語と非言語、英語は通常の玉手箱と同様であったと記憶している。IT適性検査部分は約30分程度で、規則性、暗算、論理といったCABに似た形式で構成されていた。　【対策方法】玉手箱としての対策は特に行わ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】各部署に配属され、実際の物流企業向けDX案件における業務の一部を切り出して体験する形式であった。具体的な顧客課題に対し、どのようなソリューションを提案するかを1ヶ月かけて検討した。最終日には、その提案内容をまとめ、事業部長なども出席する成果発表会にてプレゼンテーションを行い...

【応募動機をご記入ください。（600文字以内）】物流DXによる労働力不足解決という社会課題に技術的アプローチで挑戦したいからだ。私は次設問で詳細に説明する、研究でのパラメータ自動一覧出力システムの独自開発により、ITによる業務変革の可能性を確信した。特に地方は少子高齢化による労働人口減少が加速する中、人手に依存する物流業界...

【強み弱み】私の強みは細部への注意力です。予備校の生徒指導をするにあたって、授業のたびに該当単元を予習し、細かい知識も記憶が最新の状態で指導することができた。また、コミュニケーション1つをとっても生徒のモチベーションを左右するので注意していた。弱みはすぐに緊張してしまうことだ。改善するために、入念な準備、その状況を楽しむこ...

【学生時代に力をいれたことは？】私が学生時代に力を入れたことは、法律ゼミでの研究活動です。私は少年犯罪をテーマとする研究グループに所属し、裁判例や統計資料を分析しながら再犯防止のための有効な支援策を考察しました。中でも、意見が分かれやすいテーマであったため、私は積極的に議論をリードし、相手の主張を整理して合意形成につなげる...

【説明会の具体的な内容】社会課題の説明から事業内容、企業のカルチャー、キャリアパスの説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】個人で競い合っている企業だと思っていた。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】仲間と共に走りながら考えるというところで、協力関係であることがわかった。　【このイベントを通しての感...

【説明会の具体的な内容】会社について 何をしている会社か。 どのようなビジョンを持っているか など　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】体育会系で少し怖そう　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社員の方の人柄がとてもよく、他のベンチャーの会社とは少しイメージが変わった　【このイベントを通しての感想...

【説明会の具体的な内容】会社概要から文化、入社後のキャリアなど　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】やる気がある人が集まるベンチャー企業　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ひとりひとりに向き合い、個人ではなく仲間と一緒に進んでいく企業 数よりも質を大切にしている　【このイベントを通しての感想】1時間...

【説明会の具体的な内容】ビジョンについての説明→HR領域のどこを担っているのかの説明→社風　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】HR Techに興味があり、詳しく知りたいと思っていました。　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】しっかりとした思いを持ってこの事業をおこなっていることがわかりました。　【この...

【志望動機を教えてください。（600字以内）】将来、DX化促進のサポートを携われる事業に取り組みたいという思いがあるため、貴社のインターンシップを志望する。本テーマに応募する動機は、全ての人に平等な知識を与える環境を作り出し、ITを通して全員がサービスの恩恵を受ける世の中にしたいからだ。私は現在ゼミにて、◯◯被害にあった被...

【試験科目】言語、数学、論理　【各科目の問題数と制限時間】合計で40分（内訳は覚えていない）　【対策方法】形式はわからなかったが、他の企業向けに勉強した内容で対応できた

【承諾/辞退理由の詳細】大学で学んだことをより活かせる業務内容ができる企業で働きたいと思ったから　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員、部長　【会場到着から選考終了までの流れ】個室に案内されて、時間になると面接官が入室して、開始した。 面接官1名はWEBから参加だった。 面接後にアンケートを書いて終了した。　【質問内容】・質問 大学と学部学科を選んだ理由、学校で学んだIT系の授業の内容、就活の軸、志...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】採用担当の方　【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZoomに入室して、終了後退出した 面接後にアンケートを書いて送った　【質問内容】・質問 学歴について、学生時代に頑張ったこと、サークルについて、アルバイトについて、IT業界を目指す理由、会社の志望理由など ・...

【説明会の具体的な内容】会社概要、事業内容、職種などの説明　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会前の情報は取り入れていませんでした　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】レベルの高い社員が多いとおっしゃっていた通り、論理的な思考が必要で、解決策に全力で取り組んでいるイメージがあった　【このイベントを...

【研究領域にて活かせるスキル・専門性についてご記入ください。】私は研究活動を通じて、課題の本質を捉える力、因果関係を構造的に導き出す分析力、仮説検証力を培ってきました。現在は、農業の応用研究に取り組んでおり、殺菌性能や鮮度保持といった複雑な現象を対象に、様々な変数が絡み合う中から再現性のある因果関係を特定するため、仮説構築...

【参加希望理由（300字）】パーパスを軸としたDXの進化及び価値創造という点に惹かれ応募しました。私はカフェのアルバイトをしており、与えられた業務をこなしていますがDXによる業務効率化や価値創造というものには直接触れませんでした。つまり接客による顧客視点のニーズは注視していましたが、売り手が従業員に対しどのような視点、計算...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次が高めの人事　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐに開始　【質問内容】なぜ文系でIT業界を志望しているのか。 IT業界を志望している理由は、文系でも専門性を身につけることができる業界だからです。生成AIなど急速に技術が向上する現代では、なにか専門性を身につける...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次高い人事と役員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後すぐに開始　【質問内容】入社後はどのような仕事をしていきたいですか。 入社後は、社会の役に立てる仕事、特に公共、医療業界の仕事に携わりたいと考えていますが、機会があればそれ以外の様々な業界の仕事にも携わりたいと考...

【内容】SEの仕事内容や会社の生い立ちなど1時間に渡った説明がありました。　【注意した点・感想】オンライン上ではありましたが画面オンだったので、気を抜かずに相槌やリアクションをすることを心がけました。また時間は限られていたが逆質問の時間があったため、いくつか質問を用意しておけるといいと思います。