【試験科目】性格のみ　【各科目の問題数と制限時間】30分程度　【対策方法】自分に当てはまるものを正直に選ぶ。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】大型ゴミ処理場の建設 3つのステップがあり、1つ目は対居住者への処理場の建設プレゼン 2つ目は建設ステップの構築（パズルに近い） 3つ目は関係者と自社部長を巻き込んでの建設計画の調整と建設。 ゲーム形式であった。　【ワークの具体的な手順】基本的には4人の班員で決めな...

【会場到着から選考終了までの流れ】班分けがなされており、1班4人〜5人で9班 最初は就活についてや川崎重工について一時間ほどのレクチャー、そこからはワーク、最後に振り返り。　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】川崎重工の売り上げの向上、RPGのゲームをみんなでやるイメージ。 ターンごとに行動と質問を1つずつ行...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】はじめに川崎汽船に関する企業説明が行われました。続いて船舶のオペレーションに関するグループワークを行いました。グループ対抗で競い合う形式でした。最後に座談会があるので、事前に質問を考えてきても良いかもしれません。　【ワークの具体的な手順】上記の通り　【インターンの感想・注意...

【試験科目】性格　【各科目の問題数と制限時間】30分　【対策方法】対策の仕様がない

【希望した理由】私は現在◯◯を専攻しており、◯◯を含めた環境のメカニズムについて学んでいます。そんな中、より私たちの生活に活かすことの出来ることに関わりたいと思うようになりました。具体的には資源やエネルギーを如何に効率よく地球環境から取り出すことに興味があり、今回のインターンに参加させて頂く事が出来れば実際の重工での仕事を...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】川崎が注力している水素プロジェクトに関する情報をグループごとに読解し、そのプロジェクトを実行するメリットをプレゼンする。1チーム5〜6人ほどのグループでワークに取り組み、別室で社員の方にプレゼンを行った後にフィードバックを貰う。　【ワークの具体的な手順】ビデオを含む会社説明...

【今までに一番力を入れて取り組んできたこと】私は学部生時に体育会系部活に所属し、主将を1年間務めた。◯◯部では資金管理などの仕事が部活動を続ける上では必要不可欠であり、これらの仕事を全て学生で行っていた。私が主将を務めた際は部員が少ないため一人が負担する仕事が多くなることがあった。私は、仕事を滞りなく回すために、これまで以...

【承諾/辞退理由の詳細】元々他社でインターンシップに参加しており、そこを第一志望にしていた。その会社から内定を頂いたため、辞退することにした。　【採用人数・倍率】辞退したため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と志望部署の部長クラスの社員　【会場到着から選考終了までの流れ】待機スペースで待つよう言われ、前の人の面接が終わり次第面接を受け、そのまま帰宅　【質問内容】自分の強みと弱みは何か 学生時代に頑張ったことと研究内容紹介 これに関してはESの深堀りという感じで、かなりの時間を...

【試験科目】知的財産部門に関する試験　【各科目の問題数と制限時間】大問4つに分かれていた。 1・2は単語をこたえるもので、3は記述式、4は◯×形式だった 90分の制限時間がある　【対策方法】知的財産部門を志望する人は、自分の専門分野に関係なく知的財産部門の問題を解くことになる。 基本的な問いが多いが、記述問題は特に、...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手社員　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に集められ、4人ごとに面接官のいる部屋に向かうよう指示される。 面接が終わったあとは控室に戻り、そのまま解散。　【質問内容】10分間で小学生の頃から今までの自分のモチベーションの変化を表したグラフを作成するように指示される。作成...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】すべて合わせて1時間前後　【対策方法】対策本を買って数回解いた

【採用人数・倍率】150人ほどと聞いている　【内定者の採用大学・学歴】京都大学、大阪大学、神戸大学、大阪府立大学、同志社大学、立命館大学、関西学院大学、地方国立大等　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会少し多め、インターン生の内定者多め

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】事務系、技術系1人ずつ　肩書き不明　【会場到着から選考終了までの流れ】到着・オフィスの待合で待機・人事の方と雑談・オフィス内で面接・帰宅　【質問内容】自己紹介 あなたの強みは？ あなたの弱みは？ 周囲からどのような人物に思われている？ 部活動と勉強の両立は大変だった？ ...

【試験科目】学部の専門科目　【各科目の問題数と制限時間】8種類くらいの科目群から自分で数学を含めた4種の科目を選ぶ それぞれ5問ずつほどの問題数 制限時間は全部で1時間半ほど　【対策方法】基本的には学部生のときの教材を復習することで解ける 難易度は少し高いので、先輩などに傾向を教えてもらえるといいのでは

【今までに一番力を入れて取り組んできたこと】私がこれまでの人生で最も力を入れて取り組んだことは、大学での部活動です。私は入学当初から◯◯部に所属していました。四年目には◯◯を務め、チームとして◯年ぶりとなるリーグ昇格を果たしました。現在でもチームのコーチを務めており、さらなる成長を目指し共に努力しています。また自らは選手と...

【アルバイト・海外経験・留学・ボランティア活動等、主に力を注いだと思う活動】・◯◯の審判活動 ・高校◯◯部のOBコーチ 長期インターンシップ2社 （ベンチャー企業での人事、トラベルメディア記事執筆） ・◯◯のアルバイト ・視野を広げることを目的とした「旅」　【外航船員の志望理由をお答えください。】（1）「世界の物...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・会社説明 ・グループワーク×2 ・会社理解を深めるムービー鑑賞 インターンの半分は会社説明で、もう半分がグループワークという構成。 ワークの1つ目は川崎重工業が取り組む水素事業に関わるもので、2つ目は若手社員として上司の説得を行うワークであった。　【ワークの具体的...

【インターンシップの志望動機（200字）】重工業界の業務内容・やりがいについて理解を深めたいと考え志望する。その中でも、高いモノづくりの技術で日本を牽引してきた貴社ならではの強みやスピリットを肌で感じる機会にしたいと考えている。また、貴社は仲間とともに新たな事に挑戦する風土があり、チームで高い目標に向かってきた経験の多い私...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】あるプロジェクトに関して、様々な情報を材料にそのプロジェクトのメリットを説き、取引先役の社員さんを説得し、プロジェクトへ協力を取り付けるというワークです。6人ほどのグループで取り組み、最後に軽く発表の時間と社員さんからの全体講評の時間があります。　【ワークの具体的な手順】ワ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部5年目の方　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で5分程度待ち、面接という流れ　【質問内容】ESに書いている学生時代に頑張ったこと以外に何か頑張ったことはありますか という質問に関してどんどん深く質問が続いていくという流れがあり、最後に質問はありますかなどや、応募さ...

【研究内容】近年、省エネルギー化の観点から◯◯◯◯◯◯に対する◯◯◯◯の適用が進められています。◯◯◯◯の比重は◯の約1/4、◯◯◯◯の約2/3であり、実用化できると大幅な燃費向上が見込めます。しかし、◯◯◯◯は機械的性質に課題があり、塑性加工による微細組織制御を通した高機能化が必須となります。塑性加工の一種の高温高速圧延...

【試験科目】言語、数学、適性検査　【各科目の問題数と制限時間】20分ずつ　【対策方法】特になし

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】流体に関するソフトウェアの妥当性の検証を行った。まず対象のソフトウェアの特徴をその他のソフトウェアと比較することによりあぶりだした。そしてシミュレーションの結果と実験結果の比較からそのソフトウェアの妥当性を検証した。　【ワークの具体的な手順】工場見学、安全講習、インターンに...