【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次は高めの男性二人、フランクな雰囲気だったが、質問をする際には鋭い質問もあった　【会場到着から選考終了までの流れ】集合時間に着くと、待機室で少し待ってから面接室に連れていかれる　【質問内容】自己紹介・志望動機・1日だけ過去の日に戻れるならどの日に戻って何をしたいか・あなたが商...

【会場到着から選考終了までの流れ】会場について、全体の説明があってから各グループ別部屋に移動。配られた資料を10分で読み込んでから議論スタート。議論の時間は40分　【GDのテーマ・お題】社内の研修制度を改善するにはどうするとよいかについて、3択の中から一つ選ぶ。　【GDの手順】まずはそれぞれ10分で資料を読み込む。その後1...

【承諾/辞退理由の詳細】業績・待遇・業務内容共に興味があったため。　【内定後の課題の有無】なし　【内定後の拘束】なし　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】体育会、留学経験がある人が多い

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】自己紹介がないため不明　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため時間の15分ほど前にzoomに入って待機　【質問内容】■質問 自己紹介、志望動機、他社選考状況、自動運航船のメリットデメリットは何か、留学先で気になった最新技術・逆質問 ■回答 ・自動運航船のメ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】3名（役職はわからないが、副社長もいたらしい）　【会場到着から選考終了までの流れ】始め厳かな待機室で少し待った後、面接。　【質問内容】自己紹介・携わりたい業務・自分の強み、弱み・どのように入社をする企業を選ぶか・入社してからどのようなキャリアを歩みたいか・想像しているリーダー像...

【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、英語：20問（10分）　【対策方法】参考書を1周解いて、間違えた問題は時間内に解けるようになるまで繰り返し解き直した。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】おそらく年次10〜15年目ぐらいの現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】接続したら開始　【質問内容】・自己紹介 •自己紹介について質問される ・海運志望理由 ・商船三井志望理由、なぜ他社じゃだめか ・ケース面接（海運業界がDXでどう変わるか） ・他社選考状況 ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長、執行役員　【会場到着から選考終了までの流れ】待合室にて内定先の記入 人事の方に役員室に案内してもらい面接開始　【質問内容】・自己紹介 ・アイスブレイク ・海運志望理由 ・学生時代に力を入れたことについて ・部活動での経験について ・研究について ・もし入...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】年次15年目～25年目ぐらいの現場社員さん　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に着き次第、人事の方が面接会場へ案内してくれる　【質問内容】・自己紹介 ・様々な会社のインターンに参加しているが、感想を教えて ・商船三井にどんなイメージがある？ ・研究についての深堀り。ど...

【会場到着から選考終了までの流れ】・GDの進め方の説明 ・GDのテーマ紹介 ・各グループ案内されGDを行う　【GDのテーマ・お題】テーマ：職種別採用を開始するうえで、データを元に採用すべき人材を検討せよ。　【GDの手順】課題冊子が配られ、それを熟読する →グループごとに部屋に案内され、30分ほどGDを行う 終了次第...

【試験科目】言語・非言語・英語　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、英語：20問（10分）　【対策方法】玉手箱の参考書を3周して対策した。また、他の企業でも練習して経験を積んでいた。

【大学時代、あなたの行動や考え方に最も影響を与えた講義を教えてください。（150文字以下）】農業実習である。私は◯◯の担当となり、◯◯から収穫まで行った。実習を通して、当たり前にある食べ物がこれほどの手間や時間がかかって出来ている事を自ら経験した。この経験から日々の当たり前の生活が誰かの仕事によって成り立っているという事を...

【承諾/辞退理由の詳細】第一志望である総合商社業界から内定をもらったため。　【採用人数・倍率】約40人ほど　【内定者の採用大学・学歴】東大京大が2割ぐらい、早慶旧帝大が5割、MARCH/関関同立が2割、残りはその他　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】留学経験者が大部分を占...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】保険の付帯サービスを考えるワークを行った。付帯サービスの内容は多岐にわたって良いというもので、ペットに関するサービスや健康管理の側面からジムに関するサービス、食事に関するサービスなどを考案するグループがあった。　【ワークの具体的な手順】現状分析→課題の抽出→議論→中間報告→...

【仕事体験（総合職）を志望する理由と仕事体験を通じて経験したいことを入力してください。（400字程度）】保険業界の理解を深めるとともに、貴社の事業を実践的に学びたいと考え志望した。私は◯◯アルバイト経験を通じて人を支えることへのやりがいを感じており、将来は多くの人々の基盤となり支え続ける社会貢献性の高い分野で活躍したいと考...

【試験科目】言語・非言語・性格検査　【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同様の形式。　【対策方法】玉手箱の参考書を解いた。繰り返しとくことで形式に慣れ、苦手な部分はかなり復習を繰り返した。

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】通常のTGーWEB　【対策方法】他の企業で何度か練習を行った。似たような問題が数多く出題されるため、慣れると良い。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】複数の開発用地から、どの土地を開発するかを選択する。その後、選択した開発用地の現地を視察し、その土地にどのような物件を開発するのかをグループで話し合う。制限時間のなかで、スライドを作成し発表を行った。　【ワークの具体的な手順】アイスブレイク→企業説明→現地視察→グループワー...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】非常に穏やか　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続　【質問内容】自己紹介 なぜデベロッパー業界を志すのか なぜ当社のインターンシップに参加したいのか 学生時代に頑張ったこと 周りからどんな人だと言われるか 自分のすきなまち その町のどんなところが好きか...

【自己PRをしてください。（全角400文字以内）】私は周囲を巻き込む「主体性」と「泥臭さ」を武器にどんな困難にも立ち向かい、目標を達成する力がある。高校時代、公立高校のハンドボール部の主将として、学校創立140年で初の県内ベスト8という目標に挑戦した。しかし、顧問の多忙や初心者の多い部員構成から練習環境が整わず、目標とのギ...

【日本郵政（総合職、総合職（ITデジタル））へのエントリーを希望（単願または併願）される方は、こちらに志望理由を記載してください。（400文字以内）】私は公共性の高いサービスを提供する企業で社会に貢献したいと考えています。貴社は、郵便事業という唯一無二の存在でありながら、銀行や保険など幅広い事業を展開し、日本全国に広がるネ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】・航路の立案をゲーム形式で行うというグループワーク 費用やリスク、所要時間などのデータがまとめられたファイルがオンライン上で配布されるので、それに基づいて最適な航路をグループで検討するというものであった。　【ワークの具体的な手順】チーム分け→航路検討と決定という流れを何度...

【試験科目】言語・非言語・性格検査　【対策方法】SPIの参考書を一周すること、他社の選考でSPIを受験することで問題形式に慣れる。

【自分の好きなところを自由に記述してください。】自分の好きなところは、改善力だ。◯◯での長期インターンシップでは改善力を発揮することができた。このインターンシップでは、◯◯の業務を担当した。業務を開始して間もない時期に、私の作成した◯◯の内容や論理性の不十分さに社員の方から多くの厳しい指摘が入り、何度も修正を迫られるという...

【かんぽ 1day 仕事体験（総合職）を志望する理由と仕事体験を通じて経験したいこと（400字程度） 】保険という形で人の人生を支える仕事に惹かれているためである。◯◯◯◯や◯◯◯◯により、貴社は常に身近な存在だ。説明会で「保険はラストラブレターである」という言葉を聞き、保険は単なる金融商品ではなく、大切な人の未来に想いを...