【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と役員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインであるため特になし　【質問内容】事前課題について発表 なぜその部活に入ろうと思ったきっかけはなにか その部活で課題だったことはなにか 課題に対してどのように対処したか あなただからこそ提供できた価値はなにか...

【学生時代に力を入れたこと。（300字以内）】◯◯機器の訪問営業を行う長期インターンで、学生チームの副リーダーとして、組織全体の営業力向上に貢献したことだ。同組織では当初、新人の営業成績が伸び悩んでいた。組織員に聞き取りを行った結果、原因は、1.新人育成係の指導レベルに差があること、2.営業結果に対して反省と改善がないこと...

【試験科目】オンライン監視型で言語、非言語、性格検査　【各科目の問題数と制限時間】一時間程度　【対策方法】「これが本当のSPI3だ」を使用した。

【内容】インターンに参加した人限定の会社説明会。会社の強みなどを説明した後に座談会もあった。　【注意した点・感想】説明会において、ただのシステム屋ではなく、お客様のパートナーとなることをアピールしていた。金融や公共系の顧客が多く、社会的な影響の強いシステムに携われることが魅力だと感じた。座談会では現場社員の方から、実際の仕...

【当社のインターンシップに応募した理由を教えてください】 本インターンシップを志望する理由は2つあります。1つ目は「製造業に対してIoTを導入する流れを加速させたい」ためです。現在私は大学で自動車を始めとした製造業について学んでおり、金型の開発から設計までを行う実習や研究においてもIoTを導入する必要性を実感しました。学習...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容をご記入ください。】様々な空間での曲線や曲面について数学的に研究している。この研究により、線や面の曲率やねじれ率など感覚的に捉えられていたものを数値で定義することができる。研究をしていく中で曲線や曲面が平行移動や回転をしても図形の形は維持されるため曲率やねじれ率も維持される必要がある...

【承諾/辞退理由の詳細】海外にも積極的で分野も広いため。　【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】早慶や国立大。首都圏以外もいる。　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】理系院生が多い

【ゼミ研究テーマ】テーマ：極低温◯◯◯による◯◯◯の表面状態観察　【卒業論文の題目】研究内容は原子層膜における◯◯◯の作成と特性評価です。近年、微細加工技術の進歩に伴い1原子程度の厚みをもつ試料が作成可能となっています。この試料で発現した超伝導には、低次元かつ表面における効果ゆえに非従来な特性が期待されています。特に応用面...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】特になし。　【会場到着から選考終了までの流れ】WEB上で録画された質問が流れ、それにこちらが回答を録画するという形式。　【質問内容】時間制限付きで以下に簡単に回答する。 ・自己紹介 ・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと（具体的な目標、設定した理由、困難な課題とそれに取り...

【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室してすぐに開始　【GDのテーマ・お題】・最も実現すべき理想的な社会を皆で議論 ・自分が会社選びで最も重要視する単語はどれか　【GDの手順】「理想的な社会」がいくつか提示され、その中から自身に1つ割り当てられる。それについて軽くリサーチした後に、「自分の社会が最も実現すべき」と...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と応募職種の管理職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室して開始　【質問内容】学生時代に力を入れたことと志望動機を中心に会話ベースで質問された。研究には少し触た程度。 ・なぜそれに取り組んだのか、何か課題はあったか ・課題にはどのように取り組んだ...

【試験科目】言語、非言語に加えて英語もあった。　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同じ。　【対策方法】特になし。

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容】見た目と内面の関係について研究しています。私は初対面の人に対して見た目から内面を推測するような社会の風潮が少なくともあるのではないかと考え、そのようなことに周りの人にも気づいてもらおうとこの研究を始めました。4年生に向けては、自分が何種類もの見た目になりきって写真を撮って並べ、中身...

【当社に興味を持った理由を200字以内で回答ください。50文字以上200文字以下】水・環境に関する施設のプロセス設計や機械設計から施工管理やマーケティングまで行う貴社の業務についての理解を深めたいと考えています。また、貴社のインターンシップを通して水処理におけるプラントエンジニアリング業界についての知見を深め、自分の将来像...

【◆当社を知ったきっかけ・紹介者名】ビズリーチキャンパスのスカウト　【◆自身の強み】人間力（パッションとストイックさetc.）　【◆自身の弱み】あまり深く考えずに行動しがち　【◆自己PR】私の強みは人間力です。私の考える人間力とは「パッション・ストイックさ・責任感・チーム統率力」を総合したものです。私は3年前から◯◯に参加...

【当社のインターンシップに応募した理由を教えてください。（400字以内）】貴社やIT業界についての知識を深めたいからです。私は将来、お客様各々に合った働きやすさを提供し業務効率化を支援するシステムに携わりたいと考えています。私は現在◯◯でアルバイトをしています。その◯◯では生徒の情報を書類で管理していることや人手不足の問題...

【これまでに力を入れて取り組んだことをご記入ください。（300字以内）】サークルの再生に取り組みました。私のサークルでは人数不足により廃部の危機に直面していました。そこで私は新歓イベントを立案しました。初めての試みであったので、最もその企画のイメージを持っている私がプロジェクトのリーダーとなり、ゼロから中身を作り上げていき...

【研究の概要について】私は◯◯が産生する、◯◯と呼ばれる◯◯機能を持った化合物の◯◯研究に取り組んでいます。私が所属する研究室では、以前より◯◯の合成研究に取り組んでおり、◯◯での◯◯および◯◯解明がなされてきました。また、◯◯した化合物で◯◯実験を行った結果、◯◯において◯◯が増大することが明らかになり、さらに研究が進め...

【研究内容について（200字）】「◯◯◯◯が様々な外力を受けた際の◯◯◯◯」を解明するための研究を行っています。◯◯◯◯には◯通りの組み合わせ方がありますが、使用状況に応じた組み合わせ指針は存在しません。そこで、有限要素解析により、◯◯◯◯が様々な外力を受けた際の◯◯◯◯を◯通りの組み合わせ方において解明することで、組み合...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】生産技術職の仕事について理解するためのワークを行いました。具体的には、エレクトロニクス向けのフィルム新製品の量産化のために何が必要かをそれぞれのステップにおいてチームで検討することを行い、最後に発表がありました。　【ワークの具体的な手順】始めにワークの説明があり、その後に二...

【学業で取り組んでいること、ゼミの内容】◯◯のゼミナールにて◯◯をテーマに◯◯を行いました。私は◯◯を担当しました。◯◯のみならず、初めて耳にするような法令や規律を勉強しそれらを体系立てて理解することに苦労しました。しかし同期と互いに教え合い、教授や大学院生に積極的に質問を行うことでゼミナール内での結束を深めながら◯◯まし...

【あなたが感じる「ITのおもしろさ」を教えてください。また、この業界に就職するにあたり、現在取り組んでいることを教えてください。（300字以内）】私が感じるITのおもしろさは0から1を生み出すことです。◯◯での「自分たちの力でアプリを作成した経験」からITを使うことで生活を豊かにするモノやサービスを生み出すことの影響力の大...

【会社に興味を持ったきっかけ。（100文字）】人や企業の成長を支える仕事に就きたいと考えており、お客様に新たな価値を創造し成長を支えるだけでなく、BPOサービスの提供を通じて日立グループを支えられている御社に興味を持ちました。　【希望職種の理由。営業職 or 事務職。（200文字）】事務職を希望する理由は最前線で活躍されて...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事と役員　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機して、人事の方に面接室まで案内していただく。　【質問内容】大学で学んだこと。（私は◯◯語を学んでいたと伝えたので）その言語を働く上でも活かしたいか。なぜ営業職ではなく事務職なのか。そこで活かせる強み。当社に入社して成し遂げ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】URLに入室して開始。　【質問内容】現在の就活状況（内定はあるか、それぞれの企業どこまで進んでいるか）。複数社内定をもらったらどのように決めるか。就職活動の軸と志望業界。学業と学業以外で頑張ったことそれぞれエピソードを添えて。逆質3問程度...