【卒業論文の内容を入力ください。博士・修士の方は現在の研究内容を入力ください。】現在、◯◯は普及してきているが、大規模な◯◯に課題がある。そこで◯◯の需要を上回る余分な◯◯の◯◯を◯◯に変換して保存し、◯◯や◯◯時に◯◯によって◯◯を◯◯に変えて使用するシステムを我々の研究室では提案し、その実現を目指している。この取り組み...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】志望する部署の課長級の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでつなげて、面接開始し、退出して終了。　【質問内容】志望動機について教えてください。 研究内容を教えて下さい。 こちらの部署でどういったことがしたいですか。また、どういった知識が役に立てそうですか。 留...

【卒業論文の内容を入力ください。博士・修士の方は現在の研究内容を入力ください。】私は◯◯に関して研究を行っています。近年医療・食品分野において利用されている◯◯法には◯◯法や、◯◯法などがあげられます。しかしこれらの◯◯法には高温で◯◯を行うため、プラスチックや生ものなどの食品に対して◯◯が行えないという問題点があります。...

【研究内容を教えてください。】私は○○により○○ガス中の○○物質である○○（○○）を水に吸収させ、高効率に○○する研究を行っています。吸収後の水を○○として再資源化できることから、環境負荷の低いプロセスを構築できます。当研究室は○○を用いることで、○○内での○○や○○の促進による、水溶解性の低い○○の高効率除去を可能としま...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部の女性、インターンの時に会ったので緊張はありませんでした。　【会場到着から選考終了までの流れ】家で　【質問内容】インターンに参加した人は先に個人面接をしてからESを出します。なので自己紹介をまずしました。そこから学生時代に力を入れたことを話し、その内容から深く質問されます...

【承諾/辞退理由の詳細】第1志望ではなかったため　【採用人数・倍率】例年20ちょっと　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】部長クラス　【会場到着から選考終了までの流れ】家で　【質問内容】ESの内容について聞かれます。学生時代に問題と感じたことを聞かれるので、ESの内容も答えつつ、少しプラスに盛り込むと良いと思います。また解決したことも同じように内容プラスαを話せるようにしとくと、大丈夫です。　【雰...

【内容】実際の仕事に近いことを行う感じでした。問題を提示され、それを解決するプロセスをグループで考えるものでした。　【注意した点・感想】スーツで来てる人が多く、私は私服で行ってしまい、少し浮いてしまいました。時期も就活が始まる直前ぐらいだったので、時期に合わせてインターンでもスーツを着ていく方がよろしいかと思います。何かを...

【自己PR（300文字以内）】私は◯◯愛好会◯◯に所属しています。扱いはサークルになりますが、◯◯連盟に加盟しており、リーグ戦もあり、少しでも良い成績を残せるように練習に取り組みました。準体育会の雰囲気でかなり熱意を持って取り組んでいました。試合に備えて、練習に取り組むうちに自分に何が出来て何が出来ないのか、またどのような...

【試験科目】計算問題、文章問題、性格診断　【各科目の問題数と制限時間】各40分ほど　【対策方法】SPIの問題集を解いていくこと、時間がとにかくないので、なるべく早く解けるようにするといいです。分からない問題は飛ばしたりするといいかも。

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】PCの不具合がどこの部分からくるものなのかをチームで見つけたり、CEについての講義を受ける形式。詳しくは書けないですが、身体を動かしたり、初対面の方に知らないことを聞いたりするような、アクティブなインターンシップでした。　【ワークの具体的な手順】日立グループ、日立システムズ...

【自分のセールスポイントを教えてください。（200文字以内）】私は現状の課題に献身性を持って解決策を講じることが出来ます。顧客の三割が外国人の◯◯店でのアルバイトで外国人対応方法を変革しました。口頭で接客しており、長い接客時間による待ち客の不満、拙い英語での説明による外国人の理解不足が頻発していました。そこで私は外国人に渡...

【過去の経験の中で、自身が最も困難だった場面で、どのように考え、どのように行動したか（300）】私が直面した困難な場面は、学部時代に所属していた◯◯◯◯部での審判資格の取得だ。自分たちの試合前後に審判を務めていたプレーヤーに代わりマネージャーが審判をすることで、プレーヤーは試合に専念できると考えた。資格取得を目指し、ルール...

【試験科目】国語、数学、英語　【対策方法】一般的な問題集

【内容】会社の概要及び研究内容説明、先輩社員との座談会　【注意した点・感想】会社概要及び先輩社員による研究内容説明の際には、しっかりとメモを取り、説明後の質疑応答の時間には積極的に質問した。 またその後の先輩社員との座談会では、少人数でお話しできたので、聞きたいことを素直に聞くことができた。 企業研究のための非常に良い...

【承諾/辞退理由の詳細】有機合成をメインとした研究開発を行いたいと思っていたが、提案された業務が高分子材料の技術営業をメインとした仕事であったため。　【採用人数・倍率】分からない　【内定者の採用大学・学歴】分からない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】分からない

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】技術系の人事、開発部長、人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機し、人事の方が面接会場まで案内してくださる　【質問内容】前回の技術面接の感想 他社の選考状況 今の大学を選んだ理由 化学を専攻した理由 現在の研究室を選んだ理由 教授の人柄 趣味特技の話...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1　技術1　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機し、面接官に呼ばれ部屋に入る　【質問内容】今の大学を選んだ理由 高校時代の部活、役職、中学時代の部活、役職 リーダーシップの経験の有無 大学で運動部を選んだ理由 ESで書いた困難だったことに関する質問 パワ...

【希望職種・希望分野を選んだ理由をご入力ください。】システムエンジニアを選んだ理由は私の夢を実現するにあたってIT技術が必要であると考えたからだ。顧客の課題を解決し社会課題の解決に繋がるソリューションを提供するために、まずはシステムエンジニアとして開発に携わりIT技術を身に付けたい。また、希望分野を選んだ理由はエンジニアと...

【学業、ゼミ、研究室などで取り組んだ内容（200字）】ゼミで環境問題をテーマに○○実現を目指した。実現に向けSDGsの指標や模範となる他大学の調査を行い大学に○○システムの導入を提案したが、予算が取れないという理由で却下された。しかし社会貢献したい思いからもう一度見直した。そして○○でき、学生が環境に対し主体性を持つことの...

【自己紹介】◯◯大学◯◯部の◯◯と申します。◯◯学のゼミに所属し、経済データを正しく分析できるようになるためのパソコンスキルの習得を目標としてExcelやRを学んでおります。これから、大学で学習してきたことを形にするために◯◯の資格取得を目指す予定です。学業以外では、◯◯に所属し、練習を管轄する役職についております。自身の...

【当社への志望理由・入社後やりたいことを記入してください】私は業務効率の改善を入社後にやりたいことのひとつとしています。特に私が◯◯のアルバイトで目の当たりにしてきた在庫管理に多くの時間と労力を割かねばならない現状を、IT技術を用いて在庫管理を容易にすることで解決したいと考えています。様々な業界において存在するこのような課...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】SE（40代）、人事（30〜40代）　【会場到着から選考終了までの流れ】1階で受付をする。その後待合室へ行き、待機。時間になったら人事の方に呼ばれ入室し、面接を行う。　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこととその深掘り ・チームでの活動経験とその深掘り ・リー...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事　【会場到着から選考終了までの流れ】開始時間までに接続して待機。時間になったら面接官が接続して面接開始。　【質問内容】・自己紹介 ・なぜITを志望しているのか。 ・なぜSIerを志望しているのか。 ・志望理由 ・入社後、具体的に何をしたいか。 ・どんなエンジニアに...

【内定後の課題の有無】不明　【内定後の拘束】不明　【内定後の研修など】不明　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明