【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】（1）個人ワーク 新規事業立案をフレームワークに沿って記入し提出。後に10名ほどのチームに別れ、その中でプレゼンを行う。 （2）グループワーク1 半日、6名でワークする。個人ワークと似た内容をグループで取り組み、最後にプレゼン。 （3）グループワーク2 グループを...

【（1）タイトル（20⽂字以下）】学⽣団体でのプレゼンイベントの企画・運営　【（2） タイトルについて具体的に説明してください。（200⽂字以下）】組織でイベントを作り上げることに魅⼒を感じたと共に、運営に携わることが⾃⾝の成⻑にも繋がると考え、代表として参画した。今年度はオンライン上での活動を強いられ、チームの⾜並みを揃...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】40代くらいの社員様　【会場到着から選考終了までの流れ】10分前にアクセスして待機　【質問内容】・自己紹介 ・ESの写真について雑談 ・他にインターンの選考が進んでいる企業の有無、日程は大丈夫か ・課題を要約して1分で説明 ・課題に関する質問（認識のすり合わせ、面接官が...

【本インターンシップの参加動機、期待することを教えてください。（400字以内）】ビジネスの場で、発想を実際に形にする体験をしたいと考えたからだ。私は学生時代、趣味で撮影した風景写真を纏めた写真集を自費出版した。出版社をバックに付けることはできなかったが、個人でTwitterを用いたSNSマーケティングを行って1万人以上の顧...

【あなたが就職活動やこれからのキャリアについて考えるうえで、大事にしている価値観や軸について自由に記述してください。】私は新しいことに挑戦する度に目標と手段は似て非なるものであることを学んでいます。 手段を目標とする癖のあった私にとって、ビジコンでのメンターからのアドバイスは衝撃的でした。そこから私は自分の人生における軸...

【本インターンシップの参加動機、期待すること】私は、広告を見る人、「生活者」に対し、広告を通じて価値観の変容を起こし、広告がロールモデルの創出を担う未来を実現したいという理由から、貴社のインターンシップを強く希望します。私は、現在所属している大学学部で、社会が描くジェンダーロール等の価値観を確かめ、考察するために、広告を検...

【志望理由】・ビジネス ビジネスを形にしていくプロセスを貴社の生活者発想の立場から体験したいと考えたからだ。生活のこの部分に変化のきっかけがあるのではないかという小さな発見をいかにして構想、行動にしていくのか、そこにどんな可能性があるのかを知りたい。また、本インターンでアイデアを形にする体験をすることで、社会に変化を作る...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】一次面接よりは年次の高い女性・男性社員。　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに入室し、待機、面接、退出。　【質問内容】・自己紹介 ・提出した課題の説明 ・このサービスを広めるためにはどうしたらいいと思うか ・自分の作った中でお気に入りのキャッチコピー ・インター...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手〜中堅の男性社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMに入室、待機、面接、退出。　【質問内容】・自己紹介 ・自己紹介について少し話す（アイスブレイク） ・企画を少し説明 私はほとんど雑談しかせず、20分のうち5分ほどしか話さなかった。初めから一次面接は通そう...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半の個人ワークでは、教えてもらったフレームワークに従って、制限時間内で企画を考えるものと、一週間の時間を使って企画をするものがあった。後半の全体グループワークでは、企業からのオリエンテーションから企画のプレゼンテーションまで行った。最後にはクライアント企業のトップの方がい...

【試験科目】企業オリジナル（気づきと企画、コピーライティング） ・コロナ禍などの緊急時でトイレットペーパーなどの買い占めが起きるのは何故だと思うか ・コロナ禍でいけそうな企画とコピー　【各科目の問題数と制限時間】・全部で約2時間 ・4問　【対策方法】特になし

【試験科目】数学・国語・性格検査　【対策方法】問題集を解いた。

【試験科目】言語、非言語、性格テスト　【対策方法】YouTubeで対策講座を視聴した。

【あなたがDX化によってあるものを進化させ、（1）それと生活者の関係がどのように変わるか（2）生活者のどのような新しい価値が生まれるか（3）どのように実現させますか】（1）生活者と「教えること」の関係を、「教えるには対面が1番の現状→離れていても寄り添って教えられる」ように変える。 （2）新しい価値 １：デジタルネイテ...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は講義形式で仕事の事例などを聞きました。その後個人課題と発表・フィードバック。個人課題はフレームをもらえて同じ課題を全員が取り組みました。その後グループ課題を2回。1回目は短時間で議論して発表。2回目は3日間課題に取り組む期間を与えられて発表。どちらにも順位付けとフィー...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事ではない男性中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoom入室後すぐに始まります。　【質問内容】質問→回答という形式ではなくて、終始会話をしているような面接でしたが、以下のようなことを話しました。 ・大学での専攻を選んだ理由と留学の感想 ・どのようにしてインターン...

【説明会の具体的な内容】業界、博報堂の説明、社員によるパネルディスカッション2つ　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】過労死、ブラックそう　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】賢くてユーモアのある方が多くて和気藹々と仕事を楽しんでいる（部署によるかも）　【このイベントを通しての感想】社員さんのトークが印...

【説明会の具体的な内容】インターンの説明がメイン。また、社員紹介を通した仕事紹介　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】広告業界トップ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】多様の社員がいる、独創性あふれる広告会社　【このイベントを通しての感想】とにかく社員が楽しそうに話していた

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】20代後半〜30代前半の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの面接のため、時間になったらURLをクリックして入室。　【質問内容】・自己紹介 ・ESを書いてみた感想 ・志望コースに変更はないか ・広告業界は今後どうなるか 学生時代に力を入れたことや志...

【あなたが熱量を注いでいるもの／注いできたものを3つ、あなたの役職・役割等も交えながら、具体的に教えてください。】【1】 （1）タイトル：コーチは世界中のホッケー選手 （2）具体的に 高校で勝率0割の◯◯部の部長として【練習のDX】に挑戦し、世界中の◯◯選手の力を借りながら勝率向上に熱量を注いだ。 1年後の全国大会...

【試験科目】言語 非言語（図表読み取り） 性格　【各科目の問題数と制限時間】一般的な玉手箱と同様　【対策方法】青本 他社の選考

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】30代前半〜中盤の現場社員　【会場到着から選考終了までの流れ】zoomでの面接のため、時間になったらURLをクリックして入室。　【質問内容】・自己紹介 ・学チカとその深掘り ・プランニング課題の深掘り ・クリエイティブテストの深掘り ・志望動機の深掘り ・パーソナル系...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初週は「日本が幸福な国になるための新ビジネス戦略　都市交通の更なる発展シナリオ」を5人班で議論、初週最終日にプレゼン。 最終週は「某シューズメーカーのマーケティング戦略立案」を5人班で議論、最終日にプレゼン。　【ワークの具体的な手順】初日はインプット、2日目以降グループワ...

【試験科目】クリエイティブテスト　【各科目の問題数と制限時間】2時間で全6問。　【対策方法】対策方法は主に3つ。 1つ目は、日頃から社会動向を自分なりに分析する。試験ではコロナ禍で起きたある事件が取り上げられ、その原因を自分の言葉で説明する必要があった。 2つ目は、社会の変化を掴む。社会の変化をチャンスに変える設問があ...

【説明会の具体的な内容】広告会社（業界全体）の仕事とは→企業概要→今後の選考について　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】広告業界のイメージに反して堅いイメージ　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会前のイメージと大それてはいなかった。進行役もパネルディスカッションで出て来た新卒一年目の社員も、みな...